Қолданыстағы білім беру бағдарламасы

6B04103 Менеджмент в Университет КИМЭП

  • Білім беру бағдарламасының мақсаты Бұл бағдарламаның мақсаты басқару саласындағы аналитикалық басқару мәселелерін шешуде теория мен практиканы синтездей алатын жоғары білікті мамандарды даярлау болып табылады. Бағдарламаны аяқтағаннан кейін түлектер іргелі білім мен дағдыларға ие болады және келесі мүмкіндіктерге ие болады: ● басқару және көшбасшылық теориясы мен практикасын қолдану;өзінің стратегиялық мақсаттарына қол жеткізу үшін компания ресурстарын тиімді басқаруға; ● өзгеріс пен инновацияны басқару теориясы мен практикасын синтездеу; ● жергілікті және әлемдік нарықтың қарқынды дамып келе жатқан жағдайында тиімді басқару шешімдерін қабылдау; ● бизнестің басқарушылық және операциялық мәселелерін шешу үшін аналитикалық құралдар мен ақпараттық технологияларды қолдану; ● этикалық, әлеуметтік және азаматтық жауапкершілік нормаларын түсіну арқылы жедел және стратегиялық міндеттерді шешуде коммуникативті, мәдениетті және сыни ойлау қабілеттерін пайдалану.
  • Академиялық дәреже Бакалавриат
  • Оқыту тілі Ағылшын тілі
  • Оқу мерзімі 4 года
  • Кредиттер көлемі 240
  • Білім беру бағдарламаларының тобы B044 Менеджмент және басқару
  • Дайындық бағыты 6B041 Бизнес және басқару
  • Қаржылық есеп I
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттерді қаржылық есеп негіздерімен таныстырады. Студенттер келесідей тақырыптарды оқиды: бухгалтерлік есеп принциптері мен ұғымдары, қосарланған кіру арқылы шаруашылық операцияларды көрсететін бухгалтерлік цикл; қаржылық есептілікті дайындау, жеке кәсіпкерлік субъектілері, серіктестіктер мен корпорациялар үшін шоттарды түзету және жабу. Студенттер сауда операцияларының есебін жүргізу дағдыларына ие болады; ақша қаражаттары, қысқа мерзімді инвестициялар және дебиторлық берешек; түгендеу және сатылатын тауарлардың өзіндік құнын қалыптастыру; ұзақ мерзімді материалдық активтер, табиғи ресурстар және материалдық емес активтер.

  • Инновацияларды басқару
    Несиелер: 5

    Бұл курс зерттеуге бағытталған негізгі теориялар мен тұжырымдамалар, инновациялық менеджмент, сондай-ақ олардың практикалық қолдану. Сондай-ақ, осы курс студенттер танысады неғұрлым қазіргі заманғы тұжырымдамаларымен саласындағы инновациялық менеджмент, сондай-ақ применят сыни талдау бейімдеу үшін осы теорияның контексінде Қазақстан. Бұл курс қамтиды лекциялық сабақтар талқылау кейстер, пікірталас топпен және жеке презентация, рольдік ойындар, жаттығулар мен топтық жобалар. Нәтижесінде осы курс студенттері алады түсіну, талдау және алған теориялық білімдері мен дағдыларын іс жүзінде, тиімді басқарушылық шешімдер қабылдауға және басқаруға инновациялық процестерді басқару мақсатында, инновациялық әлеуетін дамыту, қазіргі заманғы компаниялар.

  • Ұйымдастыру тәртібі
    Несиелер: 5

    Назарға ала отырып, бұл менеджерлер жетеді ұйымның мақсаттарына бағыттай отырып, басқа адамдар бұл курс бағытталған зерттеу теориясы адами аспект/мінез-құлық ұйымның жұмысы, сондай-ақ қажетті дағдыларды дамыту табысты басшының адамдармен жұмыс жүргізген кезде. Осы курс студенттері танысады осындай аспектілерін адамдардың мінез ұйымының органиационная мәдениет, қанағаттануы, қызметкерлердің жұмысқа деген қатынас, теориясы және тұжырымдамасы жеке тұлғаны басқару, стресс, эмоционалдық интеллект, дау-жанжалдарды басқару. Бұл курс қамтиды дәрістер, кейстер талқылау, пікірталастар топта және жеке презентация, рольдік ойындар, жаттығулар мен топтық жобалар. Нәтижесінде осы курс студенттері алады түсіну, талдау және қолдану алынған теориялық білімдер мен дағдыларды іс жүзінде, сондай-ақ жақсарту құзыреті адамдармен жұмыс істеу, необхоидмые қазіргі заманғы менеджерлерге.

  • Бухгалтерлік есеп II
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттерді қаржылық есеппен таныстыруды жалғастырады және келесі тақырыптарды қарастырады: корпорацияларды ұйымдастыру және қызметі; корпоративтік мәмілелер; пайда және бөлінбеген пайда туралы есеп; акцияға шаққандағы пайданың көрінісі; қаржы міндеттемелері және инвестициялар ретінде облигациялар; ақша қаражаттарының қозғалысы туралы есеп, үлестік инвестициялар және халықаралық қызмет.

    Селективті тәртіп
  • Келіссөздерді басқару
    Несиелер: 5

    Аталған курсты меңгеруге бағытталған негізгі тұжырымдамаларын жүргізуге байланысты келіссөздер, сондай-ақ дағдыларын дамыту басқармасының келіссөз үрдісіне әр түрлі іскерлік жағдайларда. Курс шеңберінде студенттер научаться өнерге жүргізу тиімді келіссөздер, талдай және талқылай келе, кейстерді қамтитын тәжірибесіне сату мен келісім-шарттарды жасасу және аяқталатын ең күрделі мәселелерімен халықаралық бизнес. Бұл курс өтуде динамикалық форматында қамтиды дәрістер, талдау және презентациялар кейстер, рольдік ойындар, топтық пікірталастар мен жобалар. Студенттер алады пайдалануға алған білімі мен дағдыларын түрлі келіссөздерде де, кәсіби және қоғамдық қызметі.

    Селективті тәртіп
  • Кәсіпкерлік принциптер
    Несиелер: 5

    Дәрістер мен кейс-стади әдістері шағын бизнестің ашылуы мен функцияларына қатысты мәселелерді зерттеу және талдау үшін қолданылады. Оған мыналар кіреді: орынды таңдау, бизнес-жоспарлау, ұйымдастырушылық бақылау, қаржы және шағын бизнес иесін қызықтыратын басқа салалар. Курс бизнес-жоспар құруды қамтиды.

    Селективті тәртіп
  • Дизайн негіздері
    Несиелер: 5

    Бұл бейнелеу өнері курсы дизайн элементтері мен принциптерін және шығармашылықты қалай тарту керектігін таныстыратын процесс. Жобалау процесіндегі іргелі қадамдарды үйрену арқылы студенттер идеяларды қалай тұжырымдау керектігін үйренеді және көрнекі түрде тұжырымдамалау. Кескін/беттік және кеңістік/пішін конструкциялары зерттеледі, талдайды және оқиды. Практикалық шығармашылық жобалар студенттерге материалдардан дизайн жасауға тәжірибе береді, сонымен қатар дизайнды жасау, бейнелеу және өзгерту үшін бағдарламалық құралды пайдалану. Бірлесіп жұмыс істеп студенттер ашық талқылауларға қатысады, әріптестердің сыны және бірлескен процесс арқылы дизайн идеяларын шолады. Алғышарт жоқ.

    Селективті тәртіп
  • Менеджмент бойынша тәжірибе бағдарламасы I
    Несиелер: 2

    Студенттің оқу және кіріспе тәжірибесі олардың болашақ кәсіби мансабына қажетті практикалық дағдыларды алуға бағытталған. Тәжірибе аясында студенттер болашақ кәсіптік қызметтің мақсаттарымен, функциялары мен міндеттерімен танысады. Атап айтқанда, студенттер ұйымның құрылымымен, компанияның қызметімен танысады, компанияның негізгі функцияларын зерттейді және құжаттамамен жұмыс жасауда, басқару шешімдерін қабылдау үшін қажетті ақпаратты жинауда және өңдеуде негізгі дағдыларды алады. Сондай-ақ, осы практика аясында студенттер компанияның жұмысы мен дамуын жақсарту үшін ықтимал шешімдерді табуды және ұсынуды үйренеді.

  • Өзгерістерді басқару
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттердің ұйымдардағы өзгерістер қажеттілігін түсіну қабілетін дамытуға баса назар аудара отырып, ұйымдардағы өзгерістерді басқаруға кіріспе ретінде әзірленген. Бұған ұйымдастырушылық контекстегі өзгерістердің тұжырымдамалық және теориялық негіздемесіне назар аудару, өзгерістерді тиімді басқару ұйымның бәсекелестік артықшылыққа ие болуына қалай көмектесетінін талдау және өзгерістердің негізгі құралдарын енгізу арқылы қол жеткізіледі.Бұл курста дәрістер, кейстер, топтық дискуссиялар және жеке презентациялар, рөлдік ойындар, жаттығулар және топтық жобалар бар. Осы курстың нәтижесінде студенттер алған теориялық білімі мен дағдыларын тәжірибеде түсініп, талдай және қолдана алады, тиімді басқару шешімдерін қабылдай және байланыстыра алады, қазіргі менеджерлердің қажеттіліктерін жетілдіреді

  • Бизнестегі уақыт қатарын болжау
    Несиелер: 5

    Курста болжау үлгілері мен экспоненциалды тегістеу модельдері, ARIMA сияқты әдістер қарастырылады модельдер, нейрондық желі әдістері, ережеге негізделген болжау және басқа бизнесті болжау. Компьютер бағдарламалық қамтамасыз ету практикалық қолданбалар үшін пайдаланылады. Жаһандық бизнес-ортаның контекстіндегі жағдайлық есептер Маркетингке, операцияларға және қаржыға қатысты уақыттық қатарларды болжау үлгілері берілген.

    Селективті тәртіп
  • Логистика және жеткізу тізбегін басқару
    Несиелер: 5

    Бұл курста ұйымдардың жеткізу және тарату тізбегін тиімді және тиімді басқару арқылы әлемдік нарықта тұрақты бәсекелестік артықшылыққа қалай қол жеткізуге болатындығы қарастырылады. Жеткізілім тізбегінің стратегиясын модельдеу әдістері мен құралдары, жеткізілім тізбегін талдау, жеткізілім тізбегін аутсорсинг және серіктестік, JIT менеджменті философиясы, материалдық қорларды басқару және материалдық талаптарды жоспарлау, қойма операциялары, логистикалық жүйені жобалау, кері логистика, логистика және кәсіпорын ресурстарын жоспарлау үшін ақпараттық жүйелер ... біріктірілген. Курс сонымен бірге Қазақстандағы заманауи жеткізілім тізбегінің өзектілігін қарастырады, және курс тұжырымдамалары суреттеліп, жергілікті өнеркәсіптің алдында тұрған нақты міндеттермен біріктіріледі.

    Селективті тәртіп
  • Академиялық оқу және жазу 2
    Несиелер: 5

    Бұл курс академикке қажетті білім мен дағдыларды дамытуға бағытталған шет тілінде оқу және жазу. Осы курстың аясында студенттер дамиды негізгі идеялар мен нақтылықтарға шоғырланған жоғары деңгейдегі оқу дағдылары мазмұнның контекстік бағыттарындағы лексикалық мағынаны танитын ақпарат және академиялық жазу дағдыларын нақты, жақсы зерттелгендерін ұсына отырып эссе стилі мен құрылымындағы дәлелдер. Оқушылар сатып алады Интернетте жауапты және этикалық пайдалану үшін тәуелсіз зерттеу дағдылары және сыни тұрғыдан ойлау дағдыларын жетілдіру үшін баспа көздері академиялық дискурс. Олар мәтіндерді тауып, таңдауға үйренеді қолданылуы мүмкін ақпарат пен түсіндірмелерден тұрады эсседегі өз идеяларын қолдау және дәлелдеу. Оқушылардан талап етіледі бұл ақпаратты өз дәлелдеріңізге қоспас бұрын сыни тұрғыдан талдаңыз. Студенттер жазбаша жұмыстарға академиялық көзқараспен қарауы керек, ол оқу және жазу процесі мен жобалауға көбірек көңіл бөледi эссе, соңғы өнімге қарағанда.

  • Корпоративтік қаржы
    Несиелер: 5

    Бұл теория мен қолданбаларды біріктіретін бизнес қаржылық менеджментінің аралық курсы. Курс корпоративтік басқарудың жанжалдан туындайтын проблемаларды қаншалықты жеңілдететініне назар аударады. мүдделі тараптар арасында.Ол 1) қолма-қол ақшаны басқаруға назар аудара отырып, капиталды бюджеттеу процесін қамтиды. ағын туралы ақпарат; 2) амортизацияның, ауыстырудың баламалы әдістерін ескере отырып, ақша ағындарын талдау жобалар (кеңейту жобаларымен келісім-шарт бойынша) және инфляцияның салдары; 3) негізгі кеңейту әдістері экономикалық баламалар мен тәуекелді қарастырудың инвестициялық критерийі; 4) күрделі салымдар бюджетін жасау кезінде жиі жіберілетін қателерді талдау.Ол сондай-ақ өтімділік көздерін және өтімді позицияларды қалай бағалауға болатынын, сондай-ақ компаниялар капитал көздері ретінде сүйенетін әртүрлі қарыздық және меншікті капитал тәуекелдерін қарастырады. Фокус компанияның барабар еркін қолжетімділігін қамтамасыз ету үшін айналым капиталын тиімді басқару болып табылады күнделікті операциялық шығындарға қажетті қаражат, сонымен бірге оны қамтамасыз етеді компанияның активтері ең өнімді инвестицияланады.Курстың басты назары ол корпоративтік қаржылық менеджменттің негізгі мәселесі және талдаушы үшін компанияның инвестициялық бағдарламасын және оның бәсекелестік жағдайын бағалауға ұмтылады, қарызды пайдалану және үлестік қаржыландыру сатудың залалсыздық деңгейіне және оның қызметі туралы белгісіздікке әсер етеді, пайда және таза пайда талқыланатын болады компанияның капитал құрылымы оның өмірлік циклі барысында өзгеруі мүмкін және капитал құрылымы туралы шешімдерге әсер ететін факторлар. Капитал құрылымы тақырыбы классикалық Модильяни-Миллер сәйкессіздігімен енгізілген, Капитал құрылымының шешімдері компания құнына әсер етпеуі керек деген теория.Салықтар мен қаржылық қиындықтарға қатысты қосымша ойлар енгізілді. Соңында, курс фирманың оның операциялық құрылымы мен масштабына қатысты шешімдері және қарызды пайдалануға қатысты шешімдері және үлестік қаржыландыру сатудың залалсыздық деңгейіне және оның қызметі туралы белгісіздікке әсер етуін, пайда және таза пайда қалай әрекет ететінін зерттейді.

  • Адам ресурстарын басқару
    Несиелер: 5

    Бұл тақырып негізінен компанияда жұмысшыларды жалдау процесіне және оларды жұмысқа қабылдағаннан кейін оларды өңдеуге тікелей әсер ететін қызметке қатысты. Бұл қызметке таңдау, оқыту, бағалау, өтемақы, еңбек қатынастары, еңбек жағдайлары және басқа да мәселелер кіреді

  • Туризмдегі маркетинг
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттерді туризм және қонақжайлылық индустриясының негізгі ұғымдарымен таныстырады. Осы курстың аясында студенттер туристік маркетинг саласында тиімді жұмыс жасау үшін қажетті білім мен дағдыларға ие болады. Сондай-ақ, осы курстың аясында студенттер халықаралық туризм және қонақжайлылық индустриясында теориялық маркетингтік білімдермен тереңірек танысады, мақсатты маркетингтік көзқарас тұрғысынан туристік өнімдер мен қызметтерді орналастыру әдістері мен құралдарын зерттей отырып, туристік өнімдер мен қызметтердің тұтынушылық мінез-құлқына тиімді әсер етуді үйренеді.

    Селективті тәртіп
  • Бизнестегі макроэкономика
    Несиелер: 5

    Бұл курс бизнес шешімдерін қабылдауда қолданылатын негізгі макроэкономикалық түсініктер мен әдістерді (математикалық және статикалық) зерттеуге бағытталған. Осы тақырып аясында студенттер кіріс пен мультипликативті эффектіні анықтауға арналған кейнсиялық модельдің тұжырымдамалық теориясын игереді. Сонымен қатар студенттер қаржылық емес және қаржылық нарықтардың өзара әрекеттесуін, кірістер мен ақшаны құру процесін анықтайтын факторларды талдауда және бағалауда қажетті дағдыларға ие болады; екпін фискалдық және ақша-кредит саясатының әсерін болжауға бағытталған. Студенттер компьютерлік модельді жасайды және оны қаржылық саясаттың айнымалы мәндерін талдау үшін қолданады. Соңында курс студенттерді ашық экономика модельдерімен таныстырады және қолма-қол ақша мен форвардтық бағамдарды анықтаудағы негізгі әдістермен таныстырады.

  • Тренинг және дамыту
    Несиелер: 5

    Бұл курс зерттеуге бағытталған тұжырымдама және практика кең курга мәселелер басқаруға байланысты процестерін, персоналды оқыту және дамыту ұйымдастыру. Қазақстан курс шеңберінде студенттер алады дағдылары стратегиялық тәсілді ұйымдастыру бизнес-процестерді, байланысты оқыту және дамыту қызметкерлердің ұйымдастыру, қоса алғанда жоспарлау және орындау, оқу бағдарламаларын, әр түрлі деңгейдегі қызметкерлері, бағалау мен талдау қажеттілігін, оқытудың принциптерін, оқыту әдістері мен ұйымдастыру оқыту мазмұнын жүргізуге, әр түрлі оқу мотивациясын, білім алушылардың және бағалау әдістерін оқыту. Сонымен қатар, студенттер үйренеді талдау моделін дамыту шеңберінде адами капиталды жергілікті және халықаралық контекст. Бұл курс өтуде динамикалық форматтағы дәрістер мен талдау және талқылау, бизнес-кейстер, интеграциялауға бағытталған басқару теориясы мен практикасы, процестерді оқыту және қызметкерлерді дамыту мақсатында компанияның стратегиялық мақсаттарына жету.

    Селективті тәртіп
  • Кәсіби қазақ тілі 1
    Несиелер: 5

    Бұл курс негізгі қазақ тілін білетін студенттерге арналған. Бұл курста студенттер іскерлік коммуникация саласындағы экономикалық және кәсіби сөздіктерін жетілдіреді. Студенттер сөйлеу дағдыларын дамытады, олар көбінесе сөз құрылымдары мен іскери қарым-қатынас формаларын пайдаланады. Студенттер сонымен қатар кәсіби мәтіндердегі негізгі ақпаратты ажырата алады, қысқа есептер жазады, мәтіндерді талдап, құрылымдай алады.

  • Халықаралық бизнес
    Несиелер: 5

    Осы тұрғысында зерттеуге бағытталған теориялық негіздерін халықаралық бизнес және басқару дағдыларын дамыту компания жаһандық нарықтағы. Осы курс студенттер танысады осындай аспектілері халықаралық бизнестің жаһандануы, бизнес стратегиясы, халықаралық аренада, әлеуметтік-мәдени факторлар, логистика және экономикалық саясат, сондай-ақ сипаты мен экономикалық рөлі трансұлттық қоса алғанда, корпорацияның ықпалын заңды, саяси, технологиялық және әлеуметтік- мәдени айнымалылардың қызмет менеджменті. Сондай-ақ, осы курс қосылады оқыту студенттердің нақты кейсах көрсететін басқарушылық, маркетингтік, қаржылық және бухгалтерлік қызметін әлемдік экономикалық кеңістікте. Бұл курс қамтиды дәрістер, кейстер талқылау, пікірталас топ ішінде және жеке презентация, жаттығулар мен топтық жобалар.

  • Практика бағдарламасы II бойынша менеджмент
    Несиелер: 2

    Бұл практиканың мақсаты оқыту және кәсіби дағдылар мен тәжірибе нәтижесінде алынған теориялық білімді тереңдету болып табылады. компаниядағы нақты жұмыс жағдайындағы маман. Осы практика аясында студенттер маманның қызметтік міндеттерін тікелей орындау арқылы кәсіби құзіреттіліктерді қалыптастырады (мысалы, бухгалтер, қаржылық талдаушы, кассир, HR маманы, маркетолог, клиенттерге қызмет көрсету бойынша маман және т.б.) саласы да компаниядағы жұмысты ұйымдастырудың озық тәжірибелері. Сондай-ақ, осы практика аясында студенттер заманауи ақпараттық технологиялармен жұмыс жасау дағдыларына ие болады компанияның операциялық қызметімен айналысады, нақты өндірістік, технологиялық және ұйымдастырушылық процестермен танысады, сонымен қатар әдістемені зерттейді және функционалдық және басқарушылық мәселелерді кәсіби шешудің технологиясы.

  • Қылмыстық сараптамаға кіріспе
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттерді сот сараптамасымен заттай дәлелдемелерді зерттеу және бағалау ретінде таныстырады қылмыс жасау және қылмысты ашу және қамауға алу ғылымы ретінде қылмыскерлер. Студенттер сонымен қатар қылмыстық іздестіруде қолданылатын деректерді талдаумен таныстырады, магистр қылмыс деректерін алу үшін қолданылатын криминалистикалық мамандықтар мен технологиялар.

    Селективті тәртіп
  • Көшбасшылық: принциптері мен таңдаулы тәжірибелері
    Несиелер: 5

    Бұл курс зерттеуге бағытталған негізгі қағидаттар мен практика үшін қажетті көшбасшылары қазіргі заманғы ұйымдардың. Бұл курс арналған жоғары ынталы студенттер дайын, дамыту қабілеттері мен дағдыларын көшбасшы және әзірміз жүргізуге басқа да болып табылады ортақ мақсаттарға жету үшін. Осы курстың студенттері қатысады қарқынды пікірталастар, жаттығуларда және тұсаукесер дамытуға бағытталған қажетті қасиеттерді, дағдылар мен құзыреттіліктерді елбасы, сондай-ақ үйренуге үздік тәжірибесі қазіргі заманғы көшбасшы жылғы практиктердің шағын бизнес ұйымдардың мемлекеттік және әлеуметтік сектордың, сондай-ақ сондай-ақ белгілі қайраткерлер таяу және алыс шет.

    Селективті тәртіп
  • Цифрлық медианы түсіну
    Несиелер: 5

    Желілік цифрлық медиа қазіргі өмірдің барлық жерде таралған бөлігіне айналды. Бұл курс студенттерді желілерге, цифрландыруға және деректерге назар аудара отырып, цифрлық медиа талдауымен таныстырады. Біз онлайн цифрлық медианы өндіру, тарату және тұтыну қазіргі өмірді қалай өзгертетінін қарастырамыз, және бізді деректерге негізделген қоғамға айналдырады. Мысал тақырыптарға мыналар жатады: желілер; цифрландыру; үлкен деректер; алгоритмдер; «жалған жаңалықтар» және құпиялылық.

    Селективті тәртіп
  • Ағылшынша кадемиялық ауызша сөйлеу
    Несиелер: 5

    Бұл курс гуманитарлық, әлеуметтік және іскери басқарудың әртүрлі академиялық тақырыптары бойынша шет тілінде өз ойларын сенімді және сенімді білдіру дағдыларын дамытуға бағытталған. Бұл курста зерттеу тәжірибесі мен этикасы қарастырылады. Студенттер таңдаған тақырыбы бойынша зерттеу жүргізеді, оған деректерді жинау мен талдау кіреді, содан кейін сол зерттеудің тұсаукесерін сыни және сыни тұрғыдан талдайды. Бұл курс сыни тұрғыдан ойлауды дамытуға, академиялық сөйлеуге технологиялық тәсілдерді қолдануға, тілдік дағдыларды және академиялық контексте тақырыптарды тиімді және сенімді түрде талқылауға мүмкіндік береді. Бұл курс серпінді және талқылаулар, пікірталастар мен презентациялардан тұрады.

  • Менеджмент бойынша III кәсіптік практика
    Несиелер: 5

    Бұл тәжірибе қажетті кәсіби дағдыларды дамытуға бағытталған жұмыс істейтін нақты жағдайларда менеджмент саласындағы маманның ұйымдастыру. Осы тәжірибе аясында студент құзыреттіліктер мен өз міндеттерін орындай алатын білікті маманның сипаттамалары тікелей лауазымдық міндеттері және жоғары стандарттарға сәйкес келеді кәсіби этика, сондай-ақ саясатты ұстануға және қолдауға қабілетті, ұйымның жұмыс принциптері және операциялық қызметі. Бұл кәсіби тәжірибе құжаттармен, ақпараттық материалдармен жұмыс істеу дағдыларын кеңейтуге бағытталған және тиімді шешімдер қабылдау арқылы жанжалды және проблемалық жағдайлар. Осы тәжірибе аясында студент жеке жоба ұсынылды – жақсарту бойынша басқару міндеті қалыптастыру және дамыту жөніндегі дағдыларын дамыту мақсатында компанияның деректерді талдау, коммуникация және басқару шешімдерін орындау, соның ішінде 31 жобаны жоспарлау, іске асыру және бақылау. Сонымен қатар, студент өзінің кәсіби дағдыларын дамыту және бекіту қажет. менеджерлер, әріптестер, бағыныштылар, клиенттер, инвесторлар және басқалар ұйым жұмысына мүдделі топтар.

  • Қонақүй бизнесін басқару
    Несиелер: 5

    Бұл курс зерттеуге бағытталған теориясы, философия, тарих және практика индустрия қонақжайлылық. Бұл курс шеңберінде студенттер танысады, әр түрлі стильде басқару теориями менеджмент және маркетинг, ұйымдастырушылық құрылым, сондай-ақ негізгі жергілікті және халықаралық проблемаларға байланысты осы сектор. Бұл курста студенттер алады шешу үшін қажетті дағдыларды ерекше мәселелерді, қонақжайлылық сияқты басқару кірістілігі, қызмет маркетингі, тарату арналары қонақжайлық және стратегиясын басқару қызмет көрсету сапасы. Бұл курс қамтиды дәрістер, бизнес кейстер, тақырыптық зерттеулер, топтық пікірталас, жеке және топтық презентациялар жобалар. Осының нәтижесінде студенттер алады түсіну, талдау және қолдану сатып алынған теориялық білімдер мен дағдыларды іс жүзінде шешу кезінде операциялық және урпавленческих міндеттерді қонақ үй бизнесі.

    Селективті тәртіп
  • Шешімдер қабылдау
    Несиелер: 5

    Бұл курс зерттеуге бағытталған негізгі концепциялар, үлгілер, құрал-саймандар мен тәсілдер, шешімдер. Осы курста студенттері зерттейді тұжырымдамасы мен ұғымдар ұтымды таңдау, ұқсастық, түсіністік және тәуелді мәтіннен ережесін шешімдер қабылдау. Сондай-ақ, осы курста студенттер үйренеді тәсілдер шешім қабылдауға сәйкес келмеген жағдайларда артықшылық немесе идентичностей. Бұл курс бағытталған дағдыларын дамыту үшін қажетті жинау, талдау және синтез деректер мен ақпарат, шешімдер қабылдау процесіне әзірлеу, бағалауды қоса алғанда, ықтимал баламаларды таңдау және орындау үшін ең үздік шешім. Бұл курс өтуде қарқынмен қамтиды дәрістер, тақырыптық зерттеулер, топтық пікірталас және жеке презентация, рольдік ойындар, жаттығулар мен топтық жобалар. Осының нәтижесінде студенттер алады түсіну, талдау және қолдану әр түрлі тәсілдері шешімнің басқарушылық және операциялық міндеттері.

    Селективті тәртіп
  • Халықаралық менеджмент
    Несиелер: 5

    Бұл курс зерттеуге бағытталған теориясы және практикасы халықаралық менеджмент. Қазақстан курс шеңберінде студенттер зерттейді, саяси, құқықтық және экономическик проблемалар, кадр мәселелері құрылымын және халықаралық ұйымдардың, сондай-ақ стратегия халықаралық келіссөздер жүргізу. Бұл курста студенттер танысатын болады стильде басқару, олар пайдаланылады әр түрлі елдерде, сондай-ақ өткізеді салыстырмалы талдау және бағалайды тиімділігі осы стильдер тұрғысынан біздің мәдениет. Сондай-ақ, осы курс студенттері алады қажетті дағдылар жұмыс істеу үшін халықаралық компанияларда және жаһандық нарықта. Бұл курс қамтиды дәрістер, талдау мен кейстер талқылау, тақырыптық зерттеулер, топтық пікірталас, жаттығулар және топтық жобалар. Осының нәтижесінде студенттер алады түсіну, талдау және қолдануға сатып алынған теориялық білімдер мен практикалық дағдылар халықаралық менеджмент.

    Селективті тәртіп
  • Бизнестегі дерекқорлар жүйесі
    Несиелер: 5

    Деректер базасы бизнесті жүргізуде маңызды рөл атқарады. Деректер базасынсыз басқару мүмкін емес. Бұл курста кәсіпорынның деректер базасын құру және құру және осы мәліметтер базасындағы деректерді бағалау құралдары мен әдістері бойынша тікелей оқыту қарастырылған. Курс бизнес-операцияларды, өнімдер мен қызметтерді маркетингті басқаруда және тұтынушылармен қарым-қатынасты сақтау үшін дерекқор технологияларын қалай тиімді пайдалануға болатындығын көрсетеді. Курста студенттердің нақты іскери мәселелер бойынша мәліметтер базасын құру, қолда бар құралдарды қолдана отырып қарапайым мәліметтер базасын құру қарастырылған. Пән физикалық мәліметтер базасын және дерекқорды басқару жүйелерін (жад және индекс құрылымдары, жүйелік каталог, сұраныстарды оңтайландыру, транзакцияларды өңдеу, сәйкестікті бақылау, дерекқорды қалпына келтіру, қауіпсіздік және авторизация), сондай-ақ басқа да тақырыптарды зерттейді.

    Селективті тәртіп
  • Қаржылық басқару
    Несиелер: 5

    Бұл пән негізгі бағыт болып табылады және жалпы қағидаттарға назар аудара отырып, қаржы саласындағы көптеген түсініктерді қамтиды. Курстың мақсаты студенттерге негізгі қаржылық теорияларды түсінуге және қаржылық шешімдер қабылдауға қажетті негізгі құралдар мен әдістерді қолдану дағдыларын қалыптастыру. Студенттер практикалық мақсаттар үшін қаржы жүйесінің негіздерін, ақша мен дисконттаудың уақыттық құндылығын, қаржылық нәтижелерді талдауды, капиталды бюджеттеу негіздерін, акциялар мен облигациялар бағасын негіздерін және корпоративтік қаржының негізгі түсініктерін үйренеді.

    Семестр 1
  • Бизнес пен экономикаға арналған математика
    Несиелер: 5

    Пән экономикада және бизнесте қолданылатын нақты айнымалы функциялар мен матрицалық алгебраның дифференциациясы мен интеграциясына баса назар аударатын математикалық талдаудың негізгі түсініктерін ұсынады. Бұл тұжырымдамаларға көзқарас интуитивті және көрнекі. Ресми дәлелдемелер ұғымдарды түсінуге көмектескен кезде ғана беріледі. Экономика, бизнес және әлеуметтік ғылымдарға қосымшалар зерттеліп, сонымен қатар есептеулер жүзеге асырылады.

    Семестр 1
  • Бизнестегі этика, жауапкершілік және тұрақтылық
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттерді бизнестегі этика, жауапкершілік және тұрақтылық ұғымдарының теориясы мен тәжірибесімен қаруландыруға бағытталған. Этика және жақсы мінез-құлық кез келген іскерлік қызметтен асып түседі және қаржылық нәтижелер мен бәсекелестік артықшылықтар туралы басқару шешімдерінде маңызды орын алады. Арнайы тақырыптарға мүдделі тараптарды анықтау, корпоративтік мінез-құлық кодекстерін әзірлеу, іскерлік этиканың әсері, корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік және корпоративтік басқарудың тұрақтылығы кіреді. Бұл курс сонымен қатар менеджмент, бухгалтерлік есеп, қаржы, маркетинг және бизнестің басқа салаларындағы этика, жауапкершілік және тұрақтылықтың маңыздылығын талқылайды.

    Семестр 2
  • Ақпараттық жүйелерді басқару
    Несиелер: 5

    Бұл курста ақпараттық жүйелер, соның ішінде олардың ресурстары мен компоненттері туралы жалпы шолу жасалады. Сонымен қатар, пән ақпараттық жүйелерге / ақпараттық технологияларға бизнес-функцияларға әсерін түсіну үшін кәсіпорында ақпараттық жүйелерді енгізу және қолдануға байланысты басқарудың негізгі мәселелерін зерттейді; ақпараттық жүйелерді тиімді пайдалану мен басқаруға, бизнес мәселелерін талдауға және тиісті ақпараттық жүйелерді шешудің дизайнын жасауға негізделген корпоративтік даму стратегиясын анықтау; ақпараттық жүйелерді бизнес-процестерді өзгерту үшін және басқару мен шешімдер қабылдаудың тиімді жүйесін қамтамасыз ету үшін қалай қолдануға болатындығын түсіну.

    Оқу жылы - 1
  • Бизнес деректерін талдаудың сандық әдістері
    Несиелер: 5

    Бұл курс бизнестің мінез-құлқын және өнімділігін түсіну үшін қолданылатын сандық әдістерді зерттейді. Ол студенттерге бір айнымалының екіншісіне әсерін болжау немесе бағалау үшін регрессиялық талдауды қалай пайдалану керектігін, ресурстарды тиімді бөлу жолдарын табу үшін сызықтық бағдарламалауды және студенттерге өлшенетін және тексерілетін деректерді жинауға және бағалауға мүмкіндік беретін басқа да күрделі жаһандық бизнес-қоршаған ортадағы сандық әдістерді үйретеді. Сонымен қатар, студенттер өнімділікті бағалау, қаржылық құралдарды бағалау және болжау сияқты бизнес-контексттерде компьютерлік дағдылар мен сандық әдістерді қолдануды үйренеді.

    Оқу жылы - 1
  • Менеджмент принциптері
    Несиелер: 5

    Бұл курс қазіргі компанияларда менеджменттің рөлі мен мәнін түсінуге бағытталған. Бұл курс менеджменттің негізгі теориялық тұжырымдамаларын жүйелі зерттеуге, сонымен қатар оларды практикада қолдануға бағытталған. Осы курстың аясында студенттер қазіргі менеджердің ойлауының негізгі қағидаларымен, кәсіпорынның сыртқы және ішкі ортасының факторларымен танысады, сонымен қатар компания менеджерлері кездесетін әлеуметтік және этикалық мәселелерді қарастырады. Бұл курста сонымен қатар табысты компаниялардың (жеке де, мемлекеттік те, ірі де, кіші де) жұмыс істеуі мен дамуында шешуші рөл атқаратын басқару шешімдерін қабылдаудың негізгі қағидаларын түсіну мен зерделеуге арналған.

    Оқу жылы - 1
  • Бизнес саясаты мен стратегиясы
    Несиелер: 5

    Бұл курс кәсіпорынды тұтастай зерттеуге, оның әр түрлі функцияларының өзара байланысын қарастыруға және талдауға, сондай-ақ осы функциялар арасындағы қызметті үйлестірудің қалай жүзеге асырылатындығын қарастыруға бағытталған. Осы курстың аясында студенттер кәсіпорынның іскерлік ортасын талдау әдістемесімен танысады және компания қызметінің ішкі факторларын ескере отырып, кәсіпорын стратегиясын қалыптастыруды, іске асыруды және бақылауды жүзеге асыруды үйренеді. Осы курстың нәтижесінде студенттер проблемаларды талдап, бүкіл кәсіпорынның жетістіктеріне әсер ететін шешімдер қабылдауға үйренеді.

    Оқу жылы - 1
  • Іскерлік құқық
    Несиелер: 5

    пән студенттерді Қазақстан Республикасының құқықтық жүйесінің негізгі ұғымдарымен және ұғымдарымен таныстырады, олар студенттер өздерінің кәсіби қызметінде жиі кездесуі мүмкін. Пән қазіргі заманғы бизнес контекстіндегі негізгі құқықтық ұғымдарды ұсынады, студенттерді Қазақстан Республикасының коммерциялық құқығының негізгі доктриналарымен және оның негізгі бағыттарымен, оның ішінде валюталық операциялар құқығымен, меншік құқығымен, жауапкершілік туралы заңмен, жер құқығы, еңбек құқығы, салық заңнамасымен және т.б.

    Оқу жылы - 1
  • Бизнестегі микроэкономика
    Несиелер: 5

    Осы пәннің бір бөлігі ретінде студенттер бизнес-шешімдерді қабылдауда қолданылатын классикалық микроэкономиканың (математикалық және статикалық) теориясының негізгі түсініктері мен әдістерін меңгереді. Студенттер нарықты, сұраныс пен ұсыныстың өзара әрекетін, оның ішінде осы процестерге әсер ететін динамикалық факторларды талдау үшін қажетті білім мен дағдыларды қолдануға үйренеді. Студенттер бәсекелес ортаның бағаны түзетуге және кірісті ұлғайтудың түрлі модельдеріне әсерін ескере отырып, стратегия құру және кәсіпорынның экономикалық саясатын түзету үшін негізгі білім мен дағдыларға ие болады.

    Оқу жылы - 1
  • Көшбасшылық және мотивация
    Несиелер: 5

    Бұл курс зерттеуге бағытталған теориясы мен практикасын ынталандыру адамдардың сипаттамаларын және стильдер көшбасшылық, саясат, компания, сондай-ақ мансапты басқару, тармақ, дағдарысқа байланысты, яғни білім мен дағдыларды үшін қажетті болашақ менеджерлер. Бұл курс қамтиды дәрістер, кейстер талқылау, пікірталас, топпен және жеке презентация, рольдік ойындар, жаттығулар мен топтық жобалар. Қазақстан нәтижесінде осы курс студенттері алады түсіну, талдау және қолдану алынған теориялық білімдер мен дағдыларды іс жүзінде, шешім қабылдауға және тиімді сұхбаттаса тиімді басқарушылық шешімдерді жақсарту құзыреті необхоидмые заманауи басшылар.

    Оқу жылы - 1
  • Операциялық басқаруға кіріспе
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттерге өндірістік ұйымдар мен қызмет көрсететін ұйымдарда қолданылатын жедел басқару негіздерін үйренуге және игеруге мүмкіндік береді. Амалдарды басқару аналитикалық ойлауды практикалық есептерді шешуге қолданады. Студенттерге тиімді басқарудың тиімді әдістері ұсынылады: өнімділікті басқару, өнім мен процесті жобалау, тапсырыс беру, материалдық ағымды жоспарлау және басқару, өндірістік объектілерді және адам ресурстарын жоспарлау және басқару, жобаларды басқару және сапа менеджменті.

    Оқу жылы - 1
  • Басқарушы бухгалтерлік есеп I
    Несиелер: 5

    Бұл курс студенттерді құндылық және басқару есебінің негізгі ұғымдарымен таныстырады. Курс студенттерге кәсіпорынның ішкі мәселелерін шешу үшін қаржылық ақпаратты пайдалану дағдыларын игеруге мүмкіндік береді. Курсты аяқтағаннан кейін студенттер тәжірибелік жүйені жобалауда (тапсырыс бойынша шығындар және процестер бойынша шығындар), шығындар динамикасы мен мінез-құлқын талдау, шығындар есебін, өзгермелі шығындар есебі, функционалдық шығындар есебі, пайданы жоспарлау, стандартталған бухгалтерлік есеп, бюджетті құру және құрастыруда қолдана алады. сегменттік есеп беру.

    Оқу жылы - 1
  • Бизнесті статистикалық талдау
    Несиелер: 5

    Курста ықтималдық туралы негізгі білімдер, ықтималдықтың аксиомалары, күтулер, бірлескен және шартты бөліну, статистикалық анықтаманың Байес тұжырымдамасы, барлау мәліметтерін талдау және деректерді түрлендіру, сенімділік шектері, ықтималдылықтың үздіксіз таралуы, үлгіні бөлу, сынамалық зерттеу, гипотезаны тексеру, регрессиялық талдау, дисперсия және т.б. корреляциялық талдау.

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Код ON8

    Қолдануға негізгі тұжырымдамалар мен практикасына халықаралық бизнес және менеджмент

  • Код ON7

    Қолдануға тұжырымдама заманауи көзқарастар шеңберінде кәсіпкерлік қызметті

  • Код ON1

    Екінші шет тілі бойынша білімдері мен дағдыларын бизнестегі ауызша және жазбаша тиімді коммуникация үшін қолдану

  • Код ON6

    Синтездеу теориясын және басқару тәжірибесіне өзгеріс және инновациялармен компания.

  • Код ON9

    Көрсете қолдану тұжырымдамалық білім мен дағдыларды талдау барысында басқарушылық мәселелерді пайдалана отырып, әртүрлі тәсілдері шешім қабылдау, адам ресурстарын басқару, тапсырмасын іс жүзінде жоқ әдістемесін тиімді коммуникация барлық мүдделі тараптар арасындағы.

  • Код ON5

    Анықтау және жою қолданыстағы және әлеуетті этикалық мәселелері саласына қатысты менеджмент.

  • Код ON2

    Бизнес-процестер мен жобаларда басқару мәселелерін шешуде математикалық және статистикалық талдау құралдарын және қазіргі заманғы ақпараттық технологияларды қолдану.

  • Код ON10

    Синтездеу және теориялық білімдерін менеджмент практикадан өту арқылы өткізу және тәуелсіз зерттеу және іске асыру жеке зерттеу бизнес-жоба.

  • Код ON3

    Бизнес басқару және көшбасшылық түйінді принциптерін (менеджмент, маркетинг, операциялық менеджмент және іскерлік заңнама) анықтау және қолдану, аналитикалық басқарушылық міндеттерді шешуде теория мен практиканы синтездеу

  • Код ON4

    Қолдану қазіргі заманғы әдістері туралы ақпаратты жинау бизнес процестеріне және қаржылық есептілікті жасау, сондай-ақ қаржылық талдау және ұтымды пайдалану ресурстар компаниялардың

6B04103 Менеджмент
Бакалавриат

Махамбет Өтемісов атындағы Батыс Қазақстан университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Менеджмент
Бакалавриат

Нархоз Университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Салалардағы менеджмент
Бакалавриат

Ш. Уәлиханов атындағы Көкшетау университетi

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Менеджмент
Бакалавриат

Батыс Қазақстан инновациялық-технологиялық университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Менеджмент
Бакалавриат

Манаш Қозыбаев атындағы Солтүстік Қазақстан мемлекеттік университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Инновациялық менеджмент
Бакалавриат

Халықаралық ақпараттық технологиялар университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Ағылшын тілі
6B04103 Мемлекеттік басқару және менеджмент
Бакалавриат

Абылай хан атындағы Қазақ халықаралық қатынастар және әлем тілдері университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Кјсіпорын менеджменті
Бакалавриат

Қазақстан-Неміс университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский
6B04103 Менеджмент
Бакалавриат

Ілияс Жансүгіров атындағы Жетісу университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Менеджмент
Бакалавриат

Ақтау гуманитарлы-техникалық университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Нейроменеджмент
Бакалавриат

С.Ж. Асфендияров атындағы Қазақ ұлттық медицина университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша
6B04103 Менеджмент
Бакалавриат

Университет КИМЭП

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Ағылшын тілі
6B04103 Менеджмент және маркетинг
Бакалавриат

Абылай хан атындағы Қазақ халықаралық қатынастар және әлем тілдері университеті

БББТ: B044 Менеджмент және басқару

Қолданыстағы білім беру бағдарламасы | Оқыту тілі: Русский, Қазақша, Ағылшын тілі
Top