8D04105 Іскерлік әкімшілік (PhD) в AlmaU
-
Білім беру бағдарламасының мақсаты интегративті ғылыми зерттеу тәсілі арқылы тиімді іскерлік басқаруды ұйымдастыруға қабілетті, іскерлік басқару саласында бәсекеге қабілетті ғылыми және педагогикалық кадрларды даярлау.
-
Академиялық дәреже Докторантура
-
Оқыту тілі Русский
-
ЖОО атауы Алматы менеджмент университеті
-
Оқу мерзімі 3 года
-
Кредиттер көлемі 180
-
Білім беру бағдарламаларының тобы D072 Менеджмент және басқару
-
Білім беру саласы 8D04 Бизнес, басқару және құқық
-
Дайындық бағыты 8D041 Бизнес және басқару
-
Ұйымның өзгерістерін басқару
Несиелер: 5Мақсаты: докторанттар арасында өзгерістерді басқару саласындағы білім мен практикалық дағдылардың қажетті көлемін қалыптастыру, оларға өзгерістерді ойдағыдай жүргізуге және ұйымдағы өзгерістерге бейімделуге мүмкіндік беру Тапсырмалар: 1) білімді басқарудың қолданыстағы тәсілдерін зерттеу 2) ұйымдағы өзгерістерге қарсы тұру себептерін анықтау 3) ағымдағы өзгерістерге төзімділікті төмендету әдістерін талдау.
Селективті тәртіп
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Академиялық жазу
Несиелер: 5Курстың мақсаты. Докторанттар арасында жүйелі ғылыми ойлауды дамыту және докторанттардың ғылыми жұмыстарды жазу дағдыларын қалыптастыру, соның ішінде импакт-факторы бар индекстелген журналдарда мақалалар жариялау. Мазмұны: академиялық жазу туралы түсінік. Академиялық мәтіннің тілі. Қазіргі кәсіби қарым-қатынас стилі мен лексикасы. Академиялық мәтіннің құрылымы. Зерттеу жоспары және академиялық мәтін құрамы. Академиялық мәтіндегі идеяларды ұйымдастыру. Академиялық мәтіндегі аргументтеу құрылымы: тезис, дәлелдер, дәлелдер. Дәлелдеуді оңтайландыру тәсілдері. Академиялық жазудың ғылыми дискурсы және стилистикалық ерекшеліктері. Оқу мәтіндерін редакциялау принциптері. Ықтимал логикалық, сөйлеу және стилистикалық қателер. Оқу мәтіндерін безендіру: тақырыптар, дәйексөздер келтіру әдістемесі, түсіндірмелер мен ескертпелер, дерек көздері мен әдебиеттер тізімі. Плагиат этикалық және техникалық проблема ретінде. Рецензияланған журналға мақала дайындау.
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Ғылыми зерттеу әдістері
Несиелер: 5Мақсаты: «Ғылыми зерттеу әдістері» пәні докторанттарда ғылыми зерттеу әдіснамасына жүйелі және тұтас көзқарас қалыптастыруға, инновациялық үдерістегі ғылыми зерттеулердің орны туралы жүйелі түсінік алу; қазіргі жағдайда ғылыми зерттеулерді басқару дағдыларын меңгеруге бағытталған. Мазмұны: ғылыми қызмет әдістемесі мәселелерін қарастырады; отандық экономикалық ғылымның қазіргі заманғы тенденциялары; қазақстандық және сыртқы экономика құрылымындағы өзгерістердің негізгі қозғаушы күштері; ғылыми зерттеулердің заманауи құралдары мен әдістері және т.б. зерттеледі Құзыреттері: 1. ғылыми зерттеулердің заманауи әдістерін меңгеру, 2. Процестер мен құбылыстарды зерттеудің қолданыстағы тұжырымдамаларын, теориялары мен тәсілдерін сыни тұрғыдан талдап, қорытынды жасау, 3. ғылыми-зерттеу және талдау жұмыстарының нәтижелерін тезис, мақала, баяндама, аналитикалық жазба және т.с. түрінде қорытындылау; 4. ғылыми зерттеу нәтижелерін апробациялау әдістерін меңгеру.
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Бизнес-процестерді қайта құру
Несиелер: 5Мақсаты: өндірістік-шаруашылық қызметте максималды нәтижеге жету үшін түбегейлі қайта қарау және қайта құру. Тапсырмалар: 1) бизнес-процестердің реинжинирингін тиімді басқару құралдарын, сондай-ақ реинжинирингтің алғышарттарын талдауды меңгеру; 2) бизнес-процестердің оңтайлы түрін және қолданыстағы бизнес-процесті оңтайлыға ауыстырудың оңтайлы әдісін анықтау әдістерін үйрету; 3) компаниялардағы реинжинирингті басқару процесін басқару қабілетін дамыту.
Селективті тәртіп
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Компания капиталын басқару
Несиелер: 5Пән: - қаржылық қолдау көздерінің өсу резервтерін және компанияның қаржылық ресурстарының көбеюін анықтауға; - қаржылық қолдау көздері деңгейі мен тәуекелдің қолайлы деңгейі арасындағы оңтайлы пропорцияның модельдерін әзірлеуге; - қалыптастырылатын қаржылық қолдау көздерінің жоғары сапасын қамтамасыз ету әдістерін игеруге; - қаржылық-экономикалық модельдерді құру және талдау әдістерін қорытындылауға мүмкіндік береді.
Селективті тәртіп
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Көшбасшылық және мансап құру
Несиелер: 5Мақсаты: Докторанттар көшбасшылық қасиеттерін барынша дамыту. Тапсырмалар: 1) докторанттардың өздерінің көшбасшылық әлеуетін дамыту 2) өзін-өзі жетілдіру мен жұмыс істеудің ішкі мотивациясын арттырады 3) басқаларға жеке ықпал етуді күшейту 4) бизнес-кәсіпорындардың көпшілігінде басшылармен кездесетін стресстік жағдайлардағы өзін-өзі бақылау деңгейін арттыру.
Селективті тәртіп
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Білімді басқару
Несиелер: 5Мақсаты: білімді басқарудың негізгі принциптері мен әдістері туралы идеяларды қалыптастыру және оларды практикада қолдану мүмкіндігі Тапсырмалар: 1) докторанттарға білім басқарудың тұжырымдамалық негіздерімен танысу; 2) халықаралық стандарттарға негізделген білімді басқару технологиясы саласында басқарудың әлемдік көзқарасын қалыптастыру; 3) Кәсіпорындағы білімді басқару жүйелерін дамытуда басқару мәдениеті дағдыларын меңгеру.
Селективті тәртіп
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Ұйымдық басқару
Несиелер: 5Мақсаты: теориялық негіздерді қарастыру, проблемаларды талдау және диагностикалау дағдыларын дамыту, корпоративтік басқару мәселелерін шешудің заманауи әдістері. Тапсырмалар: 1) Ұйымдардағы корпоративті басқарудың мақсаттарын, нысандары мен тәжірибесін зерттеу; 2) Ұйымда корпоративті басқару құралдарын қолдану дағдыларын қалыптастыру; 3) Ұйымдардағы корпоративтік басқару жүйесі тиімділігінің негізгі көрсеткіштерін талдаудың практикалық дағдыларын дамыту; 4) Басқару шешімдерін қабылдау үшін нарықтық және нақты тәуекелдерді талдау мүмкіндігі.
Селективті тәртіп
Оқу жылы - 1
Семестр 1
-
Код ON1
Заманауи ғылыми жетістіктерді сыни тұрғыдан талдау және бағалау, ғылыми-зерттеу және практикалық мәселелерді шешуде, соның ішінде пәнаралық салаларда жаңа идеялар туғызу мүмкіндігі
-
Код ON2
Оқу саласы туралы жүйелі түсінікті, тиісті ғылыми зерттеулер саласында қолданылатын дағдылар мен зерттеу әдістерін игере білу қабілеті
-
Код ON3
Модельдеу және болжау процестері, ақпараттық-коммуникациялық технологиялар саласындағы білімдерді қолдана отырып, тұтас жүйелік, ғылыми дүниетанымға негізделген ғылыми-зерттеу қызметін, оның ішінде пәнаралық зерттеулерді өз бетінше жобалау және жүргізу мүмкіндігі.
-
Код ON4
Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім берудің негізгі білім беру бағдарламаларында кәсіби пәндерді оқыту мақсатында қазіргі экономикалық зерттеулердің нәтижелерін бейімдеу және жалпылау мүмкіндігі
-
Код ON5
Қазіргі заманғы зерттеулердің нәтижелерін ұйымдардың, мемлекеттік саясаттың және менеджменттің қызметінде туындайтын экономикалық мәселелерді шешу мақсатында бейімдеу мүмкіндігі
-
Код ON6
Зерттеу нәтижелерін, ұйымдастырушылық-экономикалық механизмдерді, басқару әдістерін, кәсіпорындар, ұйымдар, салалық кешендер қызметінің стратегияларын жетілдіру үшін даму заңдылықтары мен тенденцияларын білу мүмкіндігі
-
Код ON7
Кәсіби қызметте этикалық нормаларды сақтау, өзінің кәсіби және тұлғалық даму мәселелерін жоспарлау және шешу қабілеттіліг
-
Код ON8
Ғылыми топтың жұмысын зерттеу саласына сәйкес келетін ғылыми өндірісте ұйымдастыруға дайын болу
-
Код ON9
Кәсіби және ғылыми қарым-қатынасқа дайын болу; ғылыми жазудың дұрыс және логикалық безендірілуі; зерттеу процестерін жоспарлау, үйлестіру және енгізу
-
Код ON10
Ғылыми, ғылыми-білім беру және қолданбалы мәселелерді шешу бойынша қазақстандық және халықаралық зерттеу топтарының жұмысына қатысуға дайын болу; білімдері бен жетістіктерін әріптестеріне, ғылыми қоғамдастыққа және көпшілікке жеткізе білу