RU

Еңбек қатынастары

  • Пәннің мақсаты - тәуекелдерді бағалауды және Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасын бұзғаны үшін жауапкершілікті ескере отырып, еңбек мәселелері бойынша номинативті құқықтық актілерді іс жүзінде қолдануда кәсіби құзыреттілікті қалыптастыру. Соңғы өзгерістерді ескере отырып, Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің баптарын іс жүзінде қолдану алгоритмдерін құру, Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілеріне сәйкес құжаттама мен әкімшілік ережелерін қолдану қабілеттерін дамыту.
  • Образовательная программа 7M04108 Іскерлік әкімшілендіру EMBA HR GENERAL
  • ВУЗ Халықаралық ақпараттық технологиялар университеті
  • Несиелер 5
  • Селективті тәртіп
  • Оқу жылы 1
  • Семестр 1
Top