Басқарушылық кеңес беру

  • Бизнесті басқару және жүргізу нысандарының ерекшеліктерін, шешу процесін және ұйымның басқару құрылымдарының жұмыс сапасын арттыру, байланыс нүктелерін анықтау мақсатында компанияның мүдделерін байланыстыру, компанияда басқарудың жаңа әдістерін дамыту, командалық жұмыстың тиімділігін анықтау, басқару персоналының қызметін талдау, соның ішінде аттестаттау және оның нәтижелері бойынша ұсыныстар әзірлеу сияқты бірқатар міндеттерді құруды зерттейді. Персоналды ынталандыру жүйелерін әзірлеу және оларды енгізу. Оқытудың белсенді әдістері: кейс-әдістер; іскерлік рөлдік ойындар, топтық жұмыс.
  • Несиелер 6
  • Селективті тәртіп
  • Оқу жылы 2
  • Семестр 1
Top