Қоғамдық сектордағы HR және көшбасшылық

  • Бұл пән мемлекеттік және жергілікті басқару жүйесіндегі адами ресурстарды басқару (HR) мен көшбасшылықтың рөлін зерттеуге бағытталған. Студенттер мемлекеттік қызмет жүйесіндегі кадрлық саясаттың ерекшеліктерін, қызметкерлерді басқарудың заманауи тәсілдерін, мотивация мен бағалау әдістерін, сондай-ақ тиімді көшбасшылықтың маңызын қарастырады. Курс барысында HR-технологиялардың мемлекеттік басқаруда қолданылуы, персоналды іріктеу, оқыту және дамыту стратегиялары, этикалық стандарттар мен мемлекеттік қызметтегі көшбасшылық стильдері талқыланады. Сонымен қатар, Қазақстан мен шетелдік тәжірибелер негізінде мемлекеттік басқарудағы HR-менеджменттің үздік тәжірибелері қарастырылады.
  • Образовательная программа 7M04105 Мемлекеттік және жергілікті басқару
  • Несиелер 5
  • Селективті тәртіп
  • Оқу жылы 1
  • Семестр 2
Top