Ұйымдық мінез-құлық негіздері

  • пәнінің мақсаты ұйымдық мінез-құлық ұғымы ғылым және құбылыс ретінде қабылдануын қарастырады. Құбылыс ретіндегі ұйымдағы мінез-құлықты зерттей отырып, ұйымдық мінез-құлық ғылымы: • ұйымдағы жеке тұлғаның мінез-құлқының ерекшеліктерін зерттейді; • топтардың тиімді жұмыс істеуінің алғышарттары мен ондағы рөлдердің бөліп таратылуын қарастырады; • тұлғааралық қатынас ерекшеліктерін зерттейді; • ұйымды біртұтас құрылым ретінде басқару технологиясынқалыптастыруға мүмкіндік береді; • ұйымдағы рационал мінез-құлықтың өзіндік дербес моделін жасауға көмектеседі.
  • Образовательная программа 7M01111 Педагогика және психология
  • Несиелер 5
  • Селективті тәртіп
  • Оқу жылы 1
  • Семестр 2
Top