Жаңа білім беру бағдарламасы

7M10122 MBA Денсаулық сақтау саласындағы менежмент в Астана медицина университеті

  • Ұйымдастырушылық мінез-құлық
    Несиелер: 3

    Модульдің мақсаты: магистранттарды ұйымдастырушылық мінез-құлықтың негізінде жатқан мінез-құлық (мінез-құлық) ғылымдарының негізгі ұғымдарымен және теориясымен, ұйымдастырушылық мінез-құлықты зерттеудің қолданыстағы тәсілдері мен әдістерімен, талдаудың жеке, топтық және ұйымдастырушылық деңгейлеріндегі ұйымдастырушылық мінез-құлықтың сипаттамалары мен модельдерімен таныстыру, ұйымдастырушылық мінез-құлықтың өзекті проблемаларына сауатты бағдар беруді, ұйымдастырушылық мінез-құлық құбылыстарын талдау мен түсіндіруді үйрету, ұйымдастырушылық мінез-құлық туралы білімді адами ресурстарды басқару тәжірибесінде және жалпы медициналық ұйымда, медициналық ұйымның тиімділігін арттыруға бағытталған пәнаралық және қолданбалы білім саласы ретінде ұйымдастырушылық мінез-құлықтың ерекшелігі, ұйымдастырушылық мінез-құлықты жүйелі талдау және бағалау әдістері және ұйымдастырушылық мінез-құлықты басқарумен байланысты мәселелерді шешу дағдылары

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Денсаулық сақтау жүйесіндегі заңнама
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарды кәсіби медициналық қызметке қатысты нормативтік құжаттарды пайдалану және жасау дағдыларына үйрету, пациенттің, медицина қызметкерінің немесе медициналық ұйымның бұзылған құқықтарын қалпына келтіруге қажетті шаралар қабылдау, сондай-ақ медициналық қызметті жүзеге асыру кезінде құқықтық нормаларды іс жүзінде қолдануға үйрету

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Стратегиялық менеджмент
    Несиелер: 3

    Модульдің мақсаты: магистранттарды медициналық ұйымның қызметтер портфелі құрылымының тиімділігін бағалауға, медициналық ұйымды басқару жүйесінің құрылымын жобалауға, медициналық ұйымның кіші жүйелерінің жүйелілік әсерін (синергетикалық әсер) бағалауға, шығындар мен сапа бойынша баламалы технол процестерін бағалауға, ұйымдастырушылық жобалау саласындағы құзыреттерге, медициналық ұйымның қызметтер портфелінің құрылымын және оның басқару жүйесінің құрылымдарын қалыптастыру кезінде басқарушылық шешімдерді жобалау, талдау және негіздеу дағдыларына оқыту.

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Бизнесті зерттеу
    Несиелер: 3

    Модульдің мақсаты: магистранттарды медициналық қызметте бизнес-зерттеулер жүргізу қажеттілігін анықтау, медициналық ұйымның немесе денсаулық сақтау жүйесінің ішкі ресурстарының көмегімен зерттеу жұмыстарын өз бетінше жүргізу мүмкіндігін белгілеу, бизнес-зерттеулер нарығының ағымдағы жай-күйіне бағдар беру, денсаулық сақтау саласында бизнес-зерттеулер саласында қызметтер көрсететін компаниялардың болуы мен ерекшеліктері, медициналық Бизнестің проблемалық жағдайларына сәйкес бизнес-зерттеулер мақсатын тұжырымдау дағдыларына оқыту

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Тиімді коммуникация технологиялары
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарға Кәсіби коммуникация саласында сауатты сөйлеуді қалыптастыру, диалог жүргізу, монолог және полилог, іскерлік серіктестің тұлғасын вербалды емес белгілер бойынша психодиагностика, қарым-қатынаста серіктесті қабылдау кезінде стереотиптер мен нұсқауларды тану, іскерлік қарым-қатынаста қорғау механизмдерін тану, іскерлік әңгімелесуде дәлелдеу әдістері мен техникаларын қолдану, іскерлік келіссөздер мен пікірталастарды, іскерлік кеңестер мен жиналыстарды, бағыныстыларды қабылдау, әріптестермен және басшылықпен қарым-қатынас жасау, көпшілік алдында сөз сөйлеу және аудармашы арқылы қарым-қатынас дағдыларын үйрету, іскерлік қарым-қатынастағы темперамент түрі мен жеке басының сипатын ескеру, адамның жас, гендерлік және ұлттық ерекшеліктерін ескеру, серіктеске әсер етудің психологиялық әдістерін қолдану, психологиялық әсер етудің құралдары мен әдістерін қолдану, телефон арқылы сөйлесу, іскер адамның имиджін қалыптастыру, жұмыс уақытын сәтті және тиімді ұйымдастыру, жанжалдардың алдын алу және конструктивті шешу, өзін-өзі реттеу және стрессті жеңілдету, сауатты іскерлік хат алмасу, пациентті қабылдау және онымен байланыс орнату, пациенттерге қызмет көрсетудің психологиялық ерекшеліктерін қолдану, медициналық қызметтердің презентациясын жүзеге асыру, өнімдер мен қызметтерді сатуды және кейіннен клиентпен байланысуды, интернет арқылы клиентпен кәсіби қарым-қатынасты, моббинг пен буллингке қарсы іс-қимылды, отырыстар мен кеңестерде дұрыс мінез-құлық тактикасын таңдауды жүзеге асыру, жауапкершілікті және ақылға қонымды тәуекелді қабылдау; қажетті іскерлік байланыстар орнату, қолдау мен одақтастар табу

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Денсаулық сақтау ұйымдарындағы тәуекел-менеджмент
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарда медициналық ұйымның тәуекелдерін анықтау және бағалау, медициналық ұйымның тұтас тәуекел ландшафтын жасау, тәуекелдерді басқару жүйесін құру, медициналық ұйымның күшті және әлсіз жақтарын бағалау, шығындар қаупін талдау және қауіп көзін анықтау, тәуекел көрсеткіштерін бақылау дағдыларын қалыптастыру

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 2
  • Макро және микроэкономика және оның Денсаулық сақтау жүйесіне әсері
    Несиелер: 5

    Модульдің мақсаты: магистранттарда макро - және микроэкономикалық зерттеу әдіснамасы дағдыларын, макро - және микро деңгейлерде өтетін процестерге қатысы бар экономикалық және әлеуметтік деректерді қазіргі заманғы жинау, өңдеу және талдау, кәсіби қызметтегі міндеттерді шешу кезінде негізгі экономикалық заңдарды қолдану дағдыларын, макро-және микро-деңгейлердегі экономикалық құбылыстардың, процестер мен институттардың өзара байланысын талдау дағдыларын қалыптастыру- және олардың денсаулық сақтау жүйесіне және медициналық ұйымдардың қызметіне әсері, макро және микро деңгейлердегі әлеуметтік-экономикалық процестер мен құбылыстар туралы Статистика деректерін талдау және түсіндіру және олардың өзгеру үрдістерін анықтау дағдылары

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 2
  • Медициналық ұйымдағы адами ресурстарды корпоративтік басқару және басқару
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарда адам ресурстарын корпоративтік басқару және басқару саласында шешімдер қабылдаудың орындылығын анықтаудың, медициналық ұйымның экономикалық көрсеткіштерін жоспарлаудың және медициналық ұйымға арналған шығындарды талдау және есепке алу әдістерін қолданудың, басқарушылық шешімдерді қабылдау тиімділігін бағалаудың, медициналық ұйымның қаржылық, зияткерлік және әлеуметтік капиталын талдаудың және медициналық ұйымның экономикасы саласындағы практикалық міндеттерді шешу үшін қолайлы математикалық құралдарды таңдаудың талдамалық тәсілдері дағдыларын қалыптастыру

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 2
  • Медициналық ұйымдағы маркетинг
    Несиелер: 5

    Модульдің мақсаты: магистранттарды медициналық қызметтер нарығына маркетингтік зерттеулер жүргізу дағдыларына, медициналық ұйымның баға, бөлу, коммуникациялық саясатын негіздеу мен таңдаудың негізгі әдістемелік тәсілдеріне, медициналық ұйымның қызметінде, оның ішінде медициналық ұйымның бизнес-жоспарларын әзірлеу кезінде басқарушылық шешімдерді іздеу және таңдау дағдыларына, медициналық ұйымның бәсекелестік саясатын таңдауға ықпал ететін маркетингтік ортаның әртүрлі факторларының әсерін бағалауға, маркетингтік ақпаратты жүйелеуге және жинақтауға үйрету., оның ішінде медициналық ұйымның ресурстарын қалыптастыру және пайдалану, нақты маркетингтік зерттеу жүргізу жоспарын әзірлеу және практикалық қызметте медициналық ұйым қызметінің шарттары мен нәтижелерін маркетингтік талдаудың негізгі әдістерін қолдану.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 2
  • Медициналық ұйымдағы HR-менеджмент
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарға адами ресурстарды басқару, кадрлық әлеуетті талдау және кадрлық менеджмент дағдыларын үйрету

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 2
  • Аурухананы басқарудағы экономика
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарды Денсаулық сақтау саласындағы экономикалық ақпаратты жалпылау және жүйелеу қабілетіне, белгісіздік факторын ескере отырып, тиісті әдістемелік және нормативтік құжаттарды, қабылданған жобалар мен бағдарламаларды іске асыру бойынша ұсыныстар мен іс-шараларды әзірлеуге теориялық білімді қолдануға, медициналық ұйымның қойған міндеттеріне қол жеткізу үшін басқару саласындағы қажетті талдау әдістерін таңдауға, медициналық зерттеулерде қолданылатын клиникалық-экономикалық талдау әдістеріне оқыту, медициналық ұйымның қаржылық жай-күйін жүйелі талдау дағдылары және денсаулық сақтау ұйымының басқарушылық міндеттерін шешу үшін қажетті ақпаратты іздеу дағдылары

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 2
  • Медициналық қызметтегі ақпараттық технологиялар
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарды практикалық денсаулық сақтауға цифрландыруды енгізу алгоритмдерін қолдануға, цифрлық шешімдерді ұйымдастырудың және стратегиялаудың цифрлық стратегиясын әзірлеуге, операциялық қаңқа мен цифрлық менеджмент пен медициналық қызмет маркетингінің элементтерін жасауға үйрету

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 2
  • Медицинадағы кәсіпкерлік қызмет негіздері
    Несиелер: 5

    Модульдің мақсаты: магистранттарда кәсіпкерлікке қатысты мемлекеттік саясатты сауатты талдау дағдыларын қалыптастыру, бизнес-жоспарлау және бизнес-жобалау қағидаттарын практикада қолдану, нақты кәсіпкерлік жобаны іске асыру үшін неғұрлым тиімді ұйымдық-құқықтық нысандарды таңдау және бизнестің әлеуметтік жауапкершілігін талдау

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 1
  • Денсаулық сақтаудағы қаржылық менеджмент
    Несиелер: 5

    Модульдің мақсаты: магистранттарда медициналық ұйымның қызметін қамтамасыз ету үшін қаржылық ресурстарға қажеттілікті айқындау, қаржылық ресурстардың ықтимал көздерін талдау және нақты міндеттерді шешу үшін неғұрлым орынды таңдауды, қаржылық ресурстардың ұтымды құрылымдарын айқындау мен қалыптастыруды, медициналық ұйымның мақсаттарына қол жеткізу үшін қаржылық ресурстарды пайдаланудың ықтимал бағыттарын талдау және қаржылық ресурстарды қалыптастыру мен пайдалану процесін басқару (шешімдерді жоспарлау, қабылдау және іске асыру дағдыларын қалыптастыру., ағымдағы жағдайды талдау және жедел реттеу)

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 1
  • Денсаулық сақтау экономикасындағы сапалы талдау
    Несиелер: 5

    Модульдің мақсаты: магистранттарды экономикалық талдаудың сапалы әдістерімен таныстыру және зерттеу тақырыбы, эмпирикалық деректерді түсіну, түсіндіру және түсіндіру туралы егжей-тегжейлі ақпарат алу мақсатында және гипотезаларды қалыптастыру көзі ретінде сапалы зерттеулер жүргізу дағдыларын қалыптастыру

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 1
  • Аурухана ісіндегі операциялық менеджмент
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарда операциялық (өндірістік) жүйелерді ұйымдастыру және басқару, операциялық процестерді басқаруды жүйелі рационализациялау, пациенттердің мінез-құлқын талдау, ұйымдастырушылық даму бағдарламаларын әзірлеу және даму бағдарламаларын іске асыруды қамтамасыз ету дағдыларын қалыптастыру

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 1
  • Медициналық қызметтегі сервис-менеджмент
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарда медициналық қызметтердің сапасын басқару, сапа жүйесін талдау, медициналық қызметтердің сапасын басқару мен бақылаудың статистикалық әдістері, медициналық көмектің сапасын қамтамасыз етудің Нормативтік-құқықтық базасы, Стандарттау, сертификаттау, метрология және сапа жүйесін басқару мен талдаудың экономикасы дағдыларын қалыптастыру, аурухананы басқаруда сервис-менеджмент және пациентке бағдарланған тәсіл негіздерімен таныстыру

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 1
  • Денсаулық сақтау ұйымдарында бизнес - процестерді басқару әдіснамасы және енгізу
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарда негізгі әдістемелік әдістерді қолдану, функционалдық процестерді талдау және қайта ұйымдастыру, бизнес-жүйелерді құру, медициналық ұйымдардың бизнес-процестерін стандарттау және реттеу дағдыларын қалыптастыру.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 1
  • Денсаулық сақтау экономикасындағы сандық талдау
    Несиелер: 5

    Модульдің мақсаты: магистранттарда сандық ақпаратты жинау және талдау, зерттеу жұмысын ұйымдастыру, сандық эмпирикалық деректерді жинау, сандық әдістерді пайдалану, осы деректерді жіктеу және санаттау дағдыларын қалыптастыру

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 1
  • Денсаулық сақтау ұйымдарындағы дағдарысқа қарсы басқару
    Несиелер: 4

    Модульдің мақсаты: магистранттарға дағдарыстардың объективті және субъективті себептерін, экономикалық циклдардың фазаларын, алдын алу және дағдарысқа қарсы реактивті басқару міндеттерін, дағдарысқа қарсы стратегиялардың әртүрлі типтерін анықтау, медициналық ұйымның тәуекелдерді басқару технологиясын қолдану, дағдарысқа қарсы стратегияны іске асыру және мониторинг бойынша іс-шараларды әзірлеу, медициналық ұйымның тұрақтылығын бағалау және медициналық ұйымның тұрақтылығын қолдау бойынша іс-шараларды әзірлеу дағдыларына үйрету

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 2
    Семестр 2
  • Код ON1

    Заманауи Денсаулық сақтау менеджментінің әртүрлі түрлері мен функциялары туралы практикалық білімдерін көрсету және қолдана білу. ҚР және әлемдегі заманауи нарықтық ортада ұйым қызметінің стратегиялық бағыттарын ескере отырып, бизнесті басқару әдістерін анықтау.

  • Код ON2

    Экономикалық теорияны білуге сүйене отырып, медициналық ұйымның қызметі үшін макроэкономикалық факторлардың маңыздылығын, медициналық қызмет көрсетушілер мен пациенттердің түпкілікті тұтынушы ретіндегі экономикалық мінез-құлқының заңдылықтарын түсіну.

  • Код ON3

    Медициналық ұйымның стратегиясын түсінуге және негіздеп тұжырымдауға мүмкіндік беретін деңгейде стратегиялық ойлау, Стратегиялық жоспарлау және басқару дағдыларын меңгеру.

  • Код ON4

    Денсаулық сақтаудағы корпоративтік басқарудың қазіргі заманғы түсінігін және денсаулық сақтау ұйымдарында корпоративтік басқаруды енгізудің ерекше ерекшеліктерін қалыптастыру. Бизнестің проблемалық аспектілерін талдау және шешімдер жасау.

  • Код ON5

    Қызметкерлердің уәждемесін арттыру және медициналық ұйымдарда жанжалды жағдайларды төмендету мақсатында қарамағындағы қызметкерлермен тиімді бизнес-коммуникация әдістерін және қарым-қатынас әдістерін меңгеру. Денсаулық сақтау менеджментінде бизнес жүргізу мәселелерін бәсекелестік тұрғысынан анықтау және шешу.

  • Код ON6

    Ақпараттық технологиялар мен ақпараттық жүйелердің дағдыларын және олардың денсаулық сақтаудағы рөлін меңгеру және ақпараттық қауіпсіздік технологияларын қоса алғанда, деректерді жинақтаумен, ұйымдастырумен, есте сақтаумен, жаңартумен, сақтаумен және ақпаратты іздеумен (деректерді басқарумен) байланысты процесті түсіну.

  • Код ON7

    Зерттеулер жүргізудің тұжырымдамалары мен әдістерін, ғылыми әдебиеттермен жұмыс істеу, статистика мен деректер базасын пайдалану, релевантты ақпаратты жинау әдістерін, басқару проблемаларының негізделген шешімдерін әзірлеу үшін оны талдау мен синтездеуді білуі және оларды практикалық денсаулық сақтауда қолдануы тиіс. Кәсіби өсумен айналысу, өзін-өзі талдау дағдыларын көрсету.

  • Код ON8

    Кадрлық жұмысты жоспарлау мен ұйымдастыруды қоса алғанда, денсаулық сақтау ұйымдарында адам ресурстарын басқаруды ұйымдастыру, басқару және іс жүзінде жүзеге асыру. Көшбасшылықтың мәнін түсіну және теорияларды, нақты модельдерді, әдістерді, басқару әдістерін сыни талдау және оларды денсаулық сақтау саласындағы басқаруда қолдану.

Top