7M04156 Мемлекеттік және жергілікті басқару в Торайгыров университеті

Пәндер

• Менеджмент

  Пәннің мақсаты жоғары анықталмағандық деңгейінде қыин өзгермелі ортада қызмет атқаратын заманауи ұйымды тиімді басқарудың әдістері мен қағидаларын магистранттарға түсіндіру болып табылады.Магистранттардың кәсіпорынды ұйымдастыру мен басқарудың негізгі принциптері мен әдістерін меңгеру, шаруашылық жүргізудің қазіргі жағдайында кәсіпорындарды басқару теориясы мен тәжірибесінің негіздерін, менеджмент саласында шешім қабылдау үрдістерін зерделеу, жүйелеу және бекіту, салалық бәсекелестік жағдайында қазіргі заманғы әдістермен және жұмыс тәсілдерімен танысу, өйткені нарықтық экономикалық қатынастарды қалыптастыру принципті жаңа міндеттерді шешу үшін қазіргі заманғы аппаратқа ие білікті мамандарды даярлауды талап етеді.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 2
  

• Басқару психологиясы

  «Басқару психологиясы» оқу пәнінің мақсаты базалық психологиялық білімді меңгеру және адамдарды басқаруда практикалық дағдыларды меңгеру болып табылады.«Басқару психологиясы» ұсынылған оқыту курсы студенттердің басқару құрылымының құрылымы, динамикасы мен ерекшеліктері, адамдардың мінез-құлқының психикалық реттеуінің құрылымы мен механизмдері, ұйымдық және басқару жүйелерінің әртүрлі түрлеріне енген кезде, сондай-ақ осы жүйелер мен қарым-қатынастардың психологиялық ерекшеліктері туралы кәсіби білімін айтарлықтай толықтырады. Пәннің іргелі негізі – еңбек ұжымдарын басқару тәсілдері туралы түсінік беру; еңбектің қоғамдық процесімен таныстыру; адам ресурстарын басқарудың негізгі тәсілдерін меңгеру. Оқыту әдістері: лекция-диалог, жеке презентация, ғылыми семинар, жағдаяттық талдаулар, тестілеу

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 2
  

• Жобалық менеджмент (ілгерілетін курс)

  «Мақсаты-студенттерге кәсіби қызметке қажетті заманауи білім, білік және дағдылар кешенін беру. Пән шеңберінде: жобаларды басқару жөніндегі жұмыстың мазмұны бойынша терең білім беру; жекелеген кезеңдер бойынша жұмыстардың мазмұнын зерделеу; процеске қатысушылардың рөлдік міндеттемелерін зерделеу; жобаларды басқарудың шетелдік тәжірибесі туралы хабардар ету жоспарлануда. Пән аясында оқытудың интерактивті әдістері, есептеу-талдау әдісі, кейс-тапсырмалар әдісі қолданылады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 4
  

• Шeтeл тілі (кәcіби)

  Ғылыми-зерттеу жұмысы. Active Voice. Дайындық бағыты бойынша ғылыми еңбектер. Passive Voice және пассивті конструкцияларды аудару. Уақытша келісу. Ғылыми зерттеулер және жаңа технологиялар. Модальдық етістіктер. Сөйлемдегі етістің функциялары. Ғылыми кітапхана. Инфинитив, герундий. Ғылыми конференция. Түрлері ұсыныстар. Толықтырулар түрлері. Жаңа ғылыми жетістіктер. Тікелей және жанама сөйлеу. Презентация коммуникацияның ғылыми түрі ретінде.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 2
  

• Аумақтың әлеуметтік-экономикалық дамуын басқару

  Пәннің мақсаты: Қазақстанның ұзақ мерзімді даму стратегиясының маңызды басымдығы ретінде өңірлердің әлеуметтік-экономикалық дамуының теориялық және әдіснамалық аспектілерін зерттеу. Әлеуметтік-экономикалық жоспарлаудың мәні, аумақтың әлеуметтік-экономикалық дамуын басқарудың тікелей және жанама әдістері, аумақтың табысты дамуының шарты ретінде энергетикалық, көліктік, экологиялық, қаржылық, әлеуметтік, азық-түлік қауіпсіздігінің мәні

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 4
  

• Мемлекеттік бағдарламалар мен жобаларды басқару

  Мақсаты- бизнесте, қоғамда, мемлекеттегі жобалық-бағдарлы қызметті басқару туралы білім алу, мемлекеттік бағдарламалар мен жобаларды әзірлеу дағдыларын меңгеру. Берілген параметрлер кезінде белгілі бір нәтижелерге қол жеткізуге бағытталған жобалар мен бағдарламаларды басқарудың мәні мен әдіснамасы жобалық басқару саласындағы қазақстандық және шетелдік жетекші көшбасшылармен әріптестік қатынастар.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 5
  

• Кадрлық саясат және кадрлық аудит

  Пәнді игерудің мақсаты-кадр саясаты мен кадрлық аудиттің ерекшеліктері, оларды мемлекеттік және жергілікті басқаруда қолдану туралы жүйелі түсінік қалыптастыру. Ұйымдардың кадр саясаты, оны дамыту және жетілдіру үрдістері мен перспективалары туралы білім, магистранттарда ұйым персоналына аудит жүргізу, ұйымдардың кәсіби кадр құрамын қалыптастыру мүддесінде аудиттің негізгі тәсілдері мен құралдарын пайдалану дағдыларын қалыптастыру.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 5
  

• Интернет - технологиясы

  Курстың мақсаты магистранттарды коммуникациялық ағындарды реттеуде қолданылатын Интернет-технологияларына оқыту болып табылады. Дәріс тыңдап, магистранттар бизнес-үдерістердің дәстүрлі және инновациялық үлгілерімен, автоматтандырылған құжат айналымы ережелерімен танысады, персоналды басқаруды үйренеді, іскерлік ақпараттың барлық түрлерімен жұмыс ерекшелігін меңгереді.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 5
  

• Мемлекеттік және жергілікті басқарудағы менеджмент технологиялары

  Пәнді меңгерудің мақсаты-мемлекеттік және жергілікті басқару саласында магистранттардың білімін және практикалық дағдыларын қалыптастыру.Маркетингті ақпараттық қамтамасыз ету үшін зерттеудің мақсаттары, әдістері және объектілері туралы және нарықтағы белсенді әсер ету әдістері туралы жүйелі түсінік қалыптастыру.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 5
  

• Мемлекеттік басқару теориясы мен практикасы

  Пәннің мақсаты: заманауи болмысты ескере отырып, мемлекеттің дамуы мен қызмет етуінің негізгі заңдылықтарын сипаттау және бағалау қабілетін қалыптастыру.Мемлекеттік басқару табиғатын түсінудің теориялық-әдіснамалық негізі, мемлекеттік басқару теориясының мәні мен мазмұны, тұжырымдамалық және практикалық деңгейдегі мемлекеттік басқару теориясының қағидаттары, мемлекеттік басқарудың тиімділігі зерделенетін болады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 5
  

• Дағдарыс-менеджмент

  Пәннің мақсаты-дағдарысты басқару негіздерімен таныстыру, кәсіпорындарды дағдарыстан шығару жөніндегі іс-шараларды әзірлеу, кәсіпорындардың банкроттық институты және оларды жою туралы түсінік беру. Экономикалық дағдарыстардың пайда болу және шешу тенденциялары, олардың алдын - алу тәсілдері, дағдарыстық жағдайларды мемлекеттік реттеу тұжырымдамалары, дағдарыстармен және олардың әлеуметтік-экономикалық салдарымен күресудің шетелдік және ресейлік тәжірибелері туралы негізгі мәліметтер.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 3
  Несиелер - 5
  

Профессии

Оқыту нәтижелері

• Жүйелік ойлау негізінде үнемді өндірістің әлеуметтік жауапкершілігін ескере отырып, проблемаларды анықтау және шешу, стратегияларды әзірлеу және енгізу, корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік аспектілерін ескере отырып, компанияны корпоративтік басқаруды жүзеге асыру.
• Басқарушылық ақпаратты басқару мақсаттарында пайдалануға, әлеуметтік-экономикалық көрсеткіштерді есептеуге қабілетті, ұйымды стратегиялық басқару үшін стратегиялық және экономикалық талдау әдістерін меңгерген.
• Салалық және пәнаралық ұжымдарды басқара алады, қызметкерлерді ынталандыру және қолайлы психологиялық ахуал жасау, өзін-өзі бақылау мен басқаларды бақылауға, ұйымдастырушылық-басқару қызметінде көшбасшылық ұстанымдарды жүзеге асыруға қабілетті.
• Өзіндік ғылыми зерттеулер жүргізуге, бағдарламалық қамтамасыз етуді пайдалана отырып, кәсіптік саладағы ғылымның ең жаңа жетістіктері контекстінде жобалық қызметті жүзеге асыруға, алынған нәтижелерді өз бетінше талдауға және ұсынуға қабілетті.
• Білім беру процесінің мазмұны туралы білімді көрсетеді, өз бетінше оқуға, ақпарат көздерімен жұмыс істеуге, әлеуметтік бейімделуге, аса күрделі жағдайларда шешім табуға және қабылдауға қабілетті болу.
• Зерттелетін саладағы негізгі проблемалардың ерекшелігі мен өзара байланысын анықтауға, идеяларды тұжырымдауға және ілгерілетуге, өз тұжырымдары мен зерттеу нәтижелерін дәлелдеуге, оларды кәсіби пікірталастарда, оның ішінде шет тілінде қорғауға қабілетті, ғылыми жазу және коммуникация дағдыларын меңгерген.
• Ұйымдық даму бағдарламаларын әзірлеуге және олардың іске асырылуын қамтамасыз етуге, сандық платформалар негізінде жаңа серпінді мүмкіндіктерді іздеу және іске асыру бойынша бизнес-жоспарлау мен іс-шараларды жүзеге асыруға қабілетті.
• Адамның психологиялық өсу заңдылықтарын, талдау түрлерін жіктеуді және талдау жүргізуді, бизнес-жобаларға талдау жүргізудің әдістері мен әдістемесін білу.
• Зерттеу және практикалық тапсырмаларды шешудің балама нұсқаларын талдай білу және осы нұсқаларды жүзеге асырудың әлеуетті нәтижелерін бағалау.