7M04105 EMBA Денсаулық сақтаудағы менеджмент в Сулейман Демирель атындағы университеті

Пәндер

• Стратегиялық менеджмент

  Бұл курс мемлекеттік ресурстарды тиімді басқаруды, сонымен қатар тұрақты даму үшін экономикалық құралдарды дұрыс пайдалануды зерттейді. Курс магистранттарға мемлекеттік басқару контекстінде дұрыс қаржылық шешімдер қабылдау үшін қажетті білім мен дағдыларды беруге бағытталған. Курстың соңында магистранттар ресурстарды тиімді басқаруға көмектесуде, экономикалық сценарийлердің негіздерін анықтауда және әртүрлі контексттерде озық қаржылық стратегияларды енгізуде өз білімдерін қолдана алады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 3
  

• Бизнес - зерттеу

  Бұл курстың мақсаты магистранттарды бизнес пәні бойынша өздерінің ғылыми жобаларын дайындау үшін әртүрлі зерттеу тәсілдері мен әдістемелері туралы түсінікті кеңейту болып табылады. Курстың соңында магистранттар бизнесті талдаудың принциптері мен жалпы әдістерін біледі және бизнес зерттеулерін жүргізе алады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 3
  

• Денсаулық сақтаудағы сапа менеджменті

  Курс денсаулық сақтау ұйымдарында сапаны басқарудың негізгі құрылымдары мен процестерін зерделеуге, бағалауға және енгізуге арналған құралдарды ұсынады. Үздіксіз жақсарту үшін бүкіл ұйымның міндеттемесін дамытуға интегративті тәсіл қолданылады. Нақты жағдайларды талдау және практикалық оқыту арқылы курс қатысушыларды клиникалық және басқарушылық жағдайларда сапаны басқарудың әртүрлі әдістерін қолдануға дайындайды.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 3
  

• Адам капиталын басқару

  Курстың мақсаты студенттерді адам ресурстарын басқарудың негізгі принциптерімен және әдістерімен таныстыру. Курстың соңында студент кадрлық функцияның элементтерін біледі: жалдау, іріктеу, оқыту және дамыту және т.б. және әрбір элементтің негізгі ұғымдары мен терминологиясымен таныс болуы, адам ресурстарына әсер етуді түсіне білуі. мінез-құлық ғылымдарын басқару, мемлекеттік ережелер мен сот шешімдері. Негізгі персонал мәселелерін анықтау және жалпы мәселелерді шешу үшін адам ресурстарын басқару принциптері мен әдістерін қолдану.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Денсаулық сақтаудағы адами ресурстардың саясаты мен практикасы

  Курс әлемдегі мінез-құлық ғылымдары мен персоналды басқару тәжірибесінің синтезіне негізделген адами капиталды басқарудың негізгі принциптері мен әдістерімен таныстырады. Курсты зерделегеннен кейін магистранттар адам ресурсының сипатын анықтай алуы керек; адами капиталды басқарудың әдістері мен әдістерінің негізгі жиынтығы; нақты компаниялардың әкімшілік қажеттіліктерін талдау; олардың адами капиталға деген қазіргі қажеттіліктерін анықтау.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Корпоративтік қаржылық менеджмент

  Курс қаржы менеджменті саласындағы білімді жетілдіруге және қаржы құралдарын іс жүзінде қолдануға, қаржы нарықтарын, қаржыландыру көздері мен капитал құнын, капитал салымдарын, тәуекелді, акциялар мен компанияларды бағалауды стратегиялық түсінуге және бағалауға ықпал етеді. Курс аяқталғаннан кейін магистранттар қаржы саласындағы мәселелерді талдай білуі керек; компаниялардың нақты жағдайларына сыни талдау жасай алуы керек.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Жаһандық денсаулық сақтауды басқару

  Курстың мақсаты студенттерге денсаулық сақтауды басқару бойынша әлемдік деңгейде білім беру. Бұл курс денсаулық сақтау саясатына, денсаулық сақтауды қаржыландыруға, денсаулық сақтаудың жаһандық нарықтарына, сондай-ақ трансшекаралық денсаулық сақтауға мұқият назар аудару арқылы халықаралық денсаулық сақтау жүйелерін зерттейді. Курс сонымен қатар денсаулық сақтаудағы түрлі әлем елдеріндегі тәжірибелерімен етене таныс жаһандық көшбасшыларды дайындауға бағытталған.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Кейс менеджмент

  Курс студенттерге әлеуметтік қызмет көрсету жағдайында тиімді істерді басқаруға қатысты дағдыларды дамытуға көмектеседі. Курста студенттер әлеуметтік және клиникалық араласудың негізгі теориялары мен әдістерін және олардың көмекші кәсіппен байланысын анықтауға және сыни тұрғыдан бағалауға үйренеді. Студенттер коммуникация және технология сауаттылығын, емдеуді жоспарлауды, арнайы топтармен жұмыс істеуді және әлеуметтік кәсіптерге қажетті жоғары дәрежелі сыни ойлау мен талдауды үйренеді.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Денсаулық сақтаудағы этика және құқық

  Курс магистранттарды денсаулық сақтауды басқару контекстіндегі заңнамамен және этикалық мәселелермен таныстырады, денсаулық сақтау саласындағы ықтимал құқықтық проблемаларды тануға және оларды шешу жолдарын ұсынуға үйретеді. Курс кәсіби этикалық кодекстерді және олардың жеке және кәсіби адалдықпен байланысын зерттейді; пациенттер мен мүдделі тараптар алдындағы міндеттемелерді, корпоративтік этиканы қоса алғанда әлеуметтік жауапкершілікті және ақпаратты ашуды қарастырады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Денсаулық сақтаудағы ақпараттық технологиялар

  Курс магистранттарды денсаулық сақтаудың күрделі және әртүрлі әлемінде тез дамып келе жатқан медициналық информатикамен таныстыруға арналған. Курста ақпараттың тарихы, ағымдағы қолданылуы және болашағы, деректерді жинау, сақтау және өңдеуді қоса алғанда, ақпараттық технологияларды басқару

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Көшбасшылық және топтық жұмыс/ коммуникация

  Курс көшбасшылықты жетілдіруге қол жеткізу үшін "Жол картасын" ұсынады. Курс соңында магистранттар нақты бизнес-контексте көшбасшылық тәсілдері мен стильдерін түсіндіру үшін теориялық идеяларды қолдана білуі керек; ұйымдастырушылық мәселелерді шешу үшін көшбасшылық стратегияларының репертуарын қолдана білуі керек; көшбасшылық теорияларын, модельдері мен шеңберлерін түсіну негізінде көшбасшылық стиліне үлес қосуы керек.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 3
  

• Халық денсаулығының негіздері

  Курс магистранттарға денсаулық сақтау, қоғамдық денсаулық сақтау және халық санағы туралы деректерді стратегиялық жоспарлау, денсаулық сақтау саясатын зерттеу үшін талдауға, жалпылауға, басқаруға, түсіндіруге және беруге үйретуде. Соңында магистранттар медициналық қызметке қол жеткізуге әсер ететін әлеуметтік, экологиялық, экономикалық проблемаларды, оның нәтижелерін талдауға негізделген конференцияда жариялау немесе таныстыру үшін эмпирикалық жұмыс дайындайды.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 3
  

Профессии

Оқыту нәтижелері

• Бизнес-құрылымдардың негізгі үрдістерін, негізгі корпоративтік қаржылық шешімдер мен корпоративтік мақсаттарды анықтау және талдау
• Денсаулық сақтаудың ақпараттық жүйелерін медициналық ұйымның талаптарын сақтау қабілеті тұрғысынан салыстыру
• Денсаулық сақтау саласындағы менеджмент саласындағы Жобаларды басқару құралдары мен әдістерін қолдану
• Ұйым деңгейінде стратегиялық жоспарлау мен басқаруға талдау жүргізу
• Нормативтік-құқықтық актілерді ескере отырып, денсаулық сақтау саясатын жетілдіру бойынша ұйымдастырушылық-басқарушылық және қаржылық талдау жүргізу
• Тұлғааралық қарым-қатынас әдістерін пайдалану, басқару процесінде қызметкерлерге ақпаратты тиімді жеткізу
• Бизнес-шешімдерді қабылдау кезінде менеджердің іс-әрекетінің этикалық жағын бағалау
• Практикалық бизнес мәселелерін шешу үшін ұйымдастырушылық саясаттың әртүрлі элементтерін және олардың орын алатын уақытын салыстыру
• Кәсіби қызметте менеджмент саласындағы ғылыми зерттеулер деректерін жоспарлау, талдау және бағалау дағдыларын пайдалану

Ұқсас БББ