7M04239 Құқық және мемлекеттік басқару в Академик Зұлқарнай Алдамжар атындағы Қостанай әлеуметтік-техникалық университеті
-
Білім беру бағдарламасының мақсаты Құқықтық міндеттерді шешудің тұжырымдамалық білімі мен практикалық дағдылары бар құқық және мемлекеттік басқару саласында жоғары білікті және бәсекеге қабілетті кадрларды даярлау.
-
Академиялық дәреже Магистратура
-
Оқыту тілі Русский, Қазақша
-
Оқу мерзімі 1 год
-
Кредиттер көлемі 60
-
Білім беру бағдарламаларының тобы M078 Құқық
-
Білім беру саласы 7M04 Бизнес, басқару және құқық
-
Дайындық бағыты 7M042 Құқық
Пәндер
-
Цифрландыру жағдайында құқықтық сүйемелдеу және құжат айналымы
Пән цифрлық технологияларды қолдана отырып, іскерлік құқықтық қатынастар жағдайында, сондай-ақ E-gov, Қазақстан Республикасы Жоғарғы Сотының сот кабинеті және басқа да цифрлық жүйелерді пайдалану негізінде мемлекеттік, құқық қорғау органдары жүйелері, заңдық сүйемелдеу, өз құқықтары мен бостандықтарын қорғау саласындағы дағдыларды кешенді білім мен құжат айналымын жүргізу дағдыларын қалыптастырады
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 6
-
Құқықтық талдау әдіснамасы
Пән магистранттардың шығармашылық ғылыми-зерттеу әлеуетін ашып, салыстырмалы-құқықтық талдауды қолданудың маңыздылығы мен мүмкіндіктерін, құқықтық талдау әдіснамасын және магистрлік зерттеуді дайындау әдістемесін, құқықтық мазмұны бар кез келген мәтіндерді, әсіресе заң практикасы материалдарын талдау үшін теориялық дағдыларды қолдануды атап көрсетеді. Курсты оқу барысында магистранттар құқықтану әдіснамасының күрделі саласын және құқықтық зерттеудің әртүрлі әдістерін меңгеріп қана қоймай, зерттеу дағдыларын дамыта отырып, осы білімді практикада қолдануды үйренеді.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 2
-
Әлеуметтік-экономикалық жоспарлау және болжау
Пән әлеуметтік-экономикалық саладағы жоспарлау мен болжаудың принциптері мен әдістерін, сондай-ақ талдау және негізделген шешімдер қабылдау қабілеттерін түсінуді қалыптастырады. Жоспарлау және болжау процестерін, әлеуметтік-экономикалық дамудың құрылымдық-мазмұндық аспектісін, әлеуметтік-экономикалық қызметтің негізгі категорияларын, ресурстарды пайдалану тиімділігін, жоспарлауға байланысты тәуекелдерді, стратегиялық жоспарлауды, әлеуметтік және экономикалық көрсеткіштерді болжауды және бағалауды зерттейді. Стратегиялық жоспарлау, деректерді талдау және әлеуметтік-экономикалық процестерді болжау дағдыларын дамытады.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 2
-
Мемлекеттік басқару теориясы мен практикасы
Пән мемлекеттік басқарудың негіздерін, мемлекеттік істерді басқарудың принциптері мен әдістерін, сондай-ақ талдау және негізделген шешімдер қабылдау қабілеттерін түсінуді қалыптастырады. Мемлекеттік органдарды басқару объектісі, басқарудың құрылымдық-мазмұндық аспектісі, жария қызметтің негізгі санаттары, ресурстарды пайдалану тиімділігі, басқару қызметіне байланысты тәуекелдер, стратегиялық жоспарлау, этика және сыбайлас жемқорлыққа қарсы шаралар ретінде зерттейді. Стратегиялық жоспарлау, ресурстарды басқару, талдау және тәуекелдерді азайту дағдыларын дамытады.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 6
-
Экологиялық және жер заңнамасын жетілдірудің өзекті мәселелері
Пән экологиялық және жер заңнамасы саласындағы ағымдағы сын-қатерлерді талдауға және зерделеуге бағытталған. Магистранттар табиғатты қорғау іс-шараларын реттейтін нормативтік актілерді, сондай-ақ қоршаған ортаны қорғау саласындағы заманауи талаптарды зерттейді. Табиғатты қорғау аспектілерін, әкімшілік-аумақтық бірліктердің құқықтық мәртебесін және экологиялық құқық бұзушылықтар үшін жауапкершілікті қоса алғанда, экологиялық құқық мәселелеріне назар аударылады.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 6
-
Шетел тілі (Кәсіби)
Тілдің формалды-мағыналық құрылымы және сөйлеудегі грамматикалық бірліктердің қызметі туралы ғылыми түсінік қалыптастыру;ағымдағы ақпаратты шет тілінде өз бетінше өңдеу қабілетін дамыту;бір тілден екінші тілге өз бетінше аударма жасау қабілетін дамыту; шет тілінде коммуникация дағдыларын дамыту. Көрсетілген міндеттерді іске асыру кәсіптік маңызы бар құзыреттердің пәндік - мазмұндық және процестік аспектілерін қамтамасыз етеді, атап айтқанда: 1) мәдениетаралық-коммуникативтік; 2) ғылыми-зерттеу; 3) пәндік-кәсіптік.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 2
-
Менеджмент
"Менеджмент" пәні күрделі, үнемі өзгеріп отыратын ортада өнімді жұмыс істеуге қабілетті қазіргі уақытта ұйымды тиімді басқарудың әдіснамасын, принциптері мен әдістемесін ашады. Пән бойынша білім магистранттардың ғылыми ойлауын, басқарудағы жүйелі тәсілдемесін, басқарушылық қызмет, жоспарлау дағдыларын, практикалық қызметті іске асыру кезінде басқарушылық шешімдер қабылдау білігін дамытуға мүмкіндік береді.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 2
-
Шет елдердегі мемлекеттік қызмет үлгілерін талдау және оларды ҚР-ға бейімдеу перспективалары
Пән азаматтарды мемлекеттік қызметке тағайындаудың әлемдік тәжірибесін, мемлекеттік қызметтің әкімшілік және саяси аспектілері арасындағы айырмашылықтарды, сондай-ақ мемлекеттік органдарға жұмысқа орналасу рәсімдерін, шетелдегі мемлекеттік қызметті құқықтық реттеудің ерекшеліктерін және халықаралық практикада бейімделген мемлекеттік қызмет үлгілерін талдау, бағалау, сондай-ақ Қазақстан Республикасында мемлекеттік қызметті дамытудың перспективалық бағыттарын айқындауды зерделейді.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 2
-
Азаматтық және азаматтық іс жүргізу заңнамасын қолдану теориясы мен практикасы
Пән заң ғылымы мен практика талап ететін азаматтық құқықтың күрделі және өзекті мәселелерін қарастырады. Өркениет ғылымын зерттеудің пәндік саласына, азаматтық құқық көздерінің заманауи мәселелеріне, азаматтық құқық принциптеріне және олардың құқықтану үшін маңыздылығына назар аударылады. Азаматтық айналымдағы құқықтық субъектілер мен объектілердің проблемалары зерттелуде
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 6
-
Әкімшілік құқық пен әкімшілік процестің қазіргі мәселелері
Пән әкімшілік құқық пен процестің негізгі теориялық және практикалық аспектілерін, соның ішінде олардың даму перспективаларын, әкімшілік құқық пен әкімшілік процестің негізгі институттарын және олардың мемлекеттік басқарудағы рөлін, процедуралар мен өндірісті, сондай-ақ әкімшілік істерді қарау кезеңдерін қарастырады. Магистранттарға күрделі әкімшілік-құқықтық міндеттерді шешу үшін қажетті теориялық білім мен практикалық дағдыларды қамтамасыз ете отырып, цифрландыру және халықаралық стандарттарға сәйкестік сияқты заманауи сын-тегеуріндерге ерекше назар аударылады
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 6
-
Парасаттылық пен сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимылдың өзекті мәселелері
Пән мемлекеттік қызметшілердің мінез-құлқы мен кәсіби қызметін реттейтін этикалық принциптер мен нормаларды, практикалық жағдайларды, этикалық дилеммаларды жеңу стратегияларын және мемлекеттік қызметтегі этикалық стандарттар мен принциптерді зерттейді. Оқу барысында магистранттар этикалық мінез-құлық, жауапкершілік, ашықтық және парасаттылық принциптерін қоса алғанда, көптеген мәселелерді зерттейді. Пән сонымен қатар мемлекеттік салада адалдық пен әдептілікті қамтамасыз ете отырып, сыбайлас жемқорлықтың алдын алу бойынша тиімді шараларды әзірлеуге және іске асыруға бағытталған.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 6
-
Менеджмент психологиясы
"Басқару психологиясы" пәні ұйымдағы адам мінез-құлқының психологиялық ерекшеліктері туралы, басқару жүйелерінің жұмыс істеу заңдылықтары туралы бұрын алынған психологиялық білім мен идеяларды тереңдетуге және кеңейтуге бағытталған. Оның негізгі мақсаты әлеуметтік психологияның саласы ретінде басқару психологиясының негізгі әдіснамалық және теориялық аспектілері туралы білім жүйесін қалыптастыру болып табылады. Теориялық мәселелерді зерттеу барысында бұл пән басқарушылық қызметтің негізгі буыны ретінде адамның жеке басы мен оның психологиялық сипаттамаларының маңыздылығын көрсетуі керек.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 2
-
Мемлекеттік қызметті кадрлық қамтамасыз етудің өзекті аспектілері
Пән мемлекеттік қызметтегі кадр ресурстарын басқарудың принциптері мен әдістерін, сондай-ақ осы салада негізделген шешімдерді талдау және қабылдау қабілеттерін түсінуді қалыптастырады. Кадр саясатын, кадрлық қамтамасыз етудің құрылымдық-мазмұндық аспектісін, кадр қызметінің негізгі санаттарын, Еңбек ресурстарын пайдалану тиімділігін, кадр қызметіне байланысты тәуекелдерді, кадрларды стратегиялық жоспарлауды зерделейді. Персоналды басқару, Кадрлық тәуекелдерді талдау және кадрлық стратегияларды әзірлеу дағдыларын дамытады.
Оқу жылы - 1
Семестр - 1
Несиелер - 2
Оқыту нәтижелері
- Қазақстан Республикасында және шет елдерде мемлекеттік қызмет үлгілері туралы білімдерін көрсету
- Практикалық әлеуметтік жобаларды іске асыру кезінде туындайтын тәуекелдерді бағалау және тәуекелдерді сауатты басқару, командада жұмыс істеу үшін жағдай жасай білу, іскерлік қарым-қатынас өнерін меңгеру, кәсіби функцияларды іске асыруда құзыретті болу.
- Азаматтық-құқықтық, әкімшілік-құқықтық, жер, экологиялық және басқа да қатынастар саласындағы құқықтық нормаларды талдау және құқықтық мәселелерді шешу
- Әкімшілік-құқықтық реттеу, әкімшілік құқықтың рәсімдік-процестік нормалары және мемлекеттік мәжбүрлеу құралдары туралы білімдерін қолдану.
- Адам ресурстарын басқарудың тиімді стратегияларын әзірлеу әдістерін меңгеру, олардың кәсіби қызметінің нәтижелерін болжау және оларды объективті бағалау.
- Сыбайлас жемқорлықтың кез келген көріністеріне адалдықты, тәрбиені, моральдық төзімділікті және толық төзбеушілікті көрсету, сондай-ақ кәсіби қызметте сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнама білімін тиімді пайдалану.
- Кәсіби деңгейде көптілділік жағдайында, кем дегенде бір шет тілінде ғылыми зерттеулер жүргізуге мүмкіндік беретін жазбаша және ауызша сөйлеуді еркін және сауатты білдіру
- Дүниетанымды кеңейту және кәсіби және жеке өсуді өзектендіру үшін, оның ішінде цифрландыру жағдайында нормативтік құқықтық актілермен және кәсіби әдебиеттермен жұмыс істеу дағдыларын пайдалану.