6B04128 Менеджмент в М.Х.Дулати атындағы Тараз университеті

Пәндер

1 Оқу жылы Басқару қызметінің негіздері Менеджмент тарихы Экономикалық теория Экономикадағы математика Экономикалық статистика Басқару ілімінің тарихы Микроэкономика Бихевиоризм және ұйымдағы басқару процесстері

2 Оқу жылы Жасанды интеллект: принциптері мен қолданылуы Маркетинг Макроэкономика Бухгалтерлік есеп және аудит Экономиканы мемлекеттік реттеу Менеджмент Қаржы және несие Басқару жүйелерін зерттеу Мотивациялық менеджмент Ұйымның кадрлық саясаты

3 Оқу жылы Экономика және кәсіпкерлік, Қаржылық сауаттылық, Қаржы құқығы Коммуникациялық менеджмент Инновациялық менеджмент Салықтар және салық салу Digital менеджмент Іскерлік мансапты басқару Инклюзиядағы бизнес этикасы және корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік 1С:Бухгалтерия Жобаларды талдау Табиғатты пайдалану менеджменті Әлеуметтік үдерістерді басқару Басқаруды құжаттық қамтамасыз ету Басқару қызметіндегі бизнес және іскерлік қарым- қатынас этикасы E-Коммерция Тіршілік қауіпсіздігі, Экология және тұрақты даму Әлеуметтік- экономикалық жоспарлау Әлеуметтік менеджмент Ұйымдағы жобаларды басқару негіздері

4 Оқу жылы Персонал мінез құлқын басқару Дағдарысқа қарсы менеджмент Операциялық менеджмент Ұйымдағы қайшылықтарды басқару Ұйымдастырушылық мінез- құлық Аймақтық менеджмент Бизнес-процестерді модельдеу Кәсіпорынның қаржы- экономикалық қызметін басқару және талдау Кәсіпорындағы бизнес- жоспарлау Тәуекелдерді басқару ҒЗЖ, коммерцияландыру негіздері және академиялық хат Корпоративтік басқару Халықаралық бизнесті басқару Инвестициялық стратегия Халықаралық менеджмент Стратегиялық маркетинг

Профессии

Оқыту нәтижелері

• Тұлғалық, әлеуметтік және кәсіби салаларда негізделген шешімдер қабылдауға мүмкіндік беретін қоғам мен мемлекет дамуының тарихи, мәдени, философиялық және әлеуметтік-гуманитарлық негіздерін, сондай-ақ экономика, құқық, кәсіпкерлік және қаржылық сауаттылық салаларындағы жан-жақты түсінігін көрсетеді.
• Өнеркәсіптік және экологиялық қауіпсіздік саласындағы ықтимал тәуекелдерді азайту жөніндегі шараларды әзірлеу және іске асыру, сондай-ақ заңнамалық және нормативтік талаптарға сәйкес кәсіби қызметте экологиялық қауіпсіз және тұрақты тәжірибені енгізу.
• Деректерді жинау, өңдеу және талдау, сонымен қатар кәсіби қызметтегі қолданбалы мәселелерді шешумақсатында жасанды интеллект құралдарын пайдалана отырып, іргелі қолданбалы зерттеулерді жүргізеді, ғылыми әзірлемелерді коммерцияландыру идеяларын тұжырымдау және негіздеу кезінде академиялық мәтіндерді сауатты пішімдейді.
• Кәсіби мәселелерді визуализациялау, жобалау және шешу, сондай-ақ алынған нәтижелерді практикалық қызметке енжіру үшін қолданбалы цифрлық технологияларды пайдалана отырып, графикалық материалдарды жасайды және өңдейді.
• Кәсіпорындар мен мемлекеттің қаржылық саясаты мен қызметінің механизмін түсіну. Қаржылық көрсеткіштерді, жеке және заңды тұлғалардан салық есептеу, салық салу саласындағы заңдылықтарға сәйкес салықтық есеп беруді қалыптастыру.
• Экономиканың басқару және қызмет ету саласындағы теориялық негіздерді, заңдылықтарды білу. Нақты жағдайларды талдауда экономикалық сипаттағы мәселелерді анықтай білу.Экономикалық және басқарушылық ойлау тәсілін қалыптастыру үшін теориялық ережелерді қолдану әдістерін меңгеру.
• Статистика негіздерін, бухгалтерлік есепті ұйымдастыру және шаруашылық қызметті талдауды білу. Әртүрлі меншік нысанындағы кәсіпорындардың есептілігіндегі қаржылық, бухгалтерлік және өзге де ақпаратты талдай білу және түсіндіре білу.
• Басқарушылық қызмет дағдыларын қолдана білу, маркетингтік зерттеулер жүргізу, әлеуметтік басқару нысандары, мәселелерді шешу және логикалық пайымдау; ұйымдағы қызметкерлердің мінез-құлқын және инклюзивті мәдениет принциптерін басқару; іскерлік қатынастардың этикалық негіздері, Экономиканы мемлекеттік реттеу құралдарын пайдалану.
• Кәсіпорынның қаржы-шаруашылық қызметіне экономикалық талдау жүргізу үшін бастапқы ақпаратты іріктеу және жүйелеу; талдамалық зерттеулердің нәтижелері, басқарушылық қызметті құжаттауды қазіргі заманғы ұйымдастыру әдістерін қолдану; бизнес жоспарлардың орындалуын және көрсеткіштердің динамикасын бағалау, жобаларды басқаруды іске асыруды бағалау және жоспарлау.
• Инновациялық даму теориясын білуін көрсету; халықаралық бизнесті басқару; инновациялық кәсіпкерліктің ұйымдастырушылық нысандары; халықаралық менеджмент тиімділігінің факторлары мен шарттары; инновациялық қызметті жоспарлау әдісін анықтау; әлемдік нарықтардағы операцияларға байланысты басқарушылық міндеттерді шешу.
• Персоналды басқарудың мақсаттары мен әдістерін, персоналды іскерлік бағалауды; әзірлеу принциптерін, басқарушылық шешімдердің қазіргі заманғы тәсілдері мен технологияларын,қызметкерлерді сапалы және сандық бағалауды жүргізу; шешімдерді оңтайландырудың тиімді әдістерін қолдану; жанжалды жағдайларда сындарлы өзара іс-қимыл жасай білу, нақты жанжалды жағдайларды талдау.
• Ұйымдағы стратегиялық жоспарлау және маркетинг процестерін құра білу, атап айтқанда: кәсіпорынның әлеуетті даму мүмкіндіктерін және оның нақты жай-күйін салыстыру; нақты жағдайларды талдау кезінде проблемаларды анықтау, оларды шешу тәсілдерін ұсыну және күтілетін нәтижелерді бағалау; кәсіби қызмет мәселелері бойынша анықтамалар мен шолулар дайындау;тиімді стратегияларды дұрыс анықтау.
• Дағдарысқа қарсы бағдарламаларды әзірлей білу, жобаларды талдау жұмысын, өңірлік экономиканы тиімді басқарудың тетіктері мен әдістерін ұйымдастыра білу, өңірлерде корпорация мен бюджеттік ұйымдардың құндылығын арттыруға қаржыландыру бойынша нақты операциялық шешімдерді іске асыру бойынша басқарушылық шешімдер қабылдау үшін тәуекелдерді басқару әдістері мен құралдарын пайдалана білу.

Ұқсас БББ