6B04105 Менеджмент в Қазақстан инновациялық және телекоммуникациялық жүйелер университеті

Пәндер

• Экономикалық ілімдер тарихы

  Пәнді игерудің мақсаты: экономикалық теория бойынша білімді тереңдету және кеңейту, экономикалық және жалпы мәдениетті арттыру, экономикалық ғылымдар саласындағы ой-өрісті кеңейту, әлемдік экономикалық ойдың көрнекті өкілдерімен танысу және олар тұжырымдаған тұжырымдамаларды зерттеу.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Экономикалық теория

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушыларды нарықтық экономиканың жұмыс істеуінің негізгі қағидаттары мен заңдарымен таныстыру, жекелеген экономикалық субъектілер - фирмалар, кәсіпорындар, кәсіпкерлер деңгейінде де, бүкіл Ұлттық экономика деңгейінде де болып жатқан нарықтық процестерді зерделеуге көмектесу; экономикалық мәнін, базалық терминдер мен ұғымдардың мазмұнын ашу болып табылады

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Бухгалтерлік есеп

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушыларда бухгалтерлік есеп жүргізу және ұйымдарда аудит жүргізу, халықаралық қаржылық есептілік стандарттарына (ҚЕХС) сәйкес есептілік жасау бойынша білім мен дағдыларды қалыптастыру болып табылады. Бұл пәнді оқу бухгалтерлік есеп шоттарындағы шаруашылық операцияларды көрсету, қаржылық есептілікті талдау және басқару шешімдерін қабылдау үшін бухгалтерлік есеп принциптері туралы білім жүйесін пайдалану, аудит нәтижелері бойынша аудиторлық есептерді жасау дағдыларын игеруге мүмкіндік береді.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 4
  

• Жарнамалық менеджмент

  "Жарнамалық менеджмент" пәнін оқудың мақсаты сатып алу болып табылады жарнамалық менеджменттің мәні, оңтайлы басқару шешімдерін қабылдау қажеттілігі туралы теориялық білім мен практикалық дағдылар, сондай-ақ ұйымдардың жарнамалық қызметін талдау, жоспарлау және бақылау қабілетін дамыту.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті қалыптастыру негіздері

  Пәннің мақсаты – қоғамдағы сыбайлас жемқорлықтың мәні мен себептерін сипаттау қабілетін қалыптастыратын сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениет негіздері. Пән сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл саласындағы заңнамамен жұмыс істеу дағдыларын меңгеруді қалыптастырады және осы құбылысқа азаматтық ұстанымды қалыптастырады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Экономика және құқық негіздері

  Пәнді игерудің мақсаты-экономикалық жүйелердің жалпы негіздерін, экономикалық процестерді, ақша-кредит жүйесін, базалық экономикалық білімді, әлеуметтік-экономикалық процестерді реттеудегі мемлекеттің рөлін, қазіргі экономикалық саясат мәселелерін, кәсіпорындарда өндірістік-қаржылық қызметті жоспарлау және ұйымдастыру әдістерін кәсіптік салада өзара іс-қимыл қағидаттарын пайдалану үшін Қазақстан Республикасының заңнамасымен тығыз байланыста зерделеу экономика мен құқықтың әсері.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Инклюзия құндылықтарын қалыптастыру

  «Инклюзия құндылықтарын қалыптастыру» пәні инклюзивті ойлау құндылықтарын қалыптастыруға, толеранттылық пен эмпатияны дамытуға және әртүрлілікті құрметтеуге бағытталған. Курста инклюзияның теориялық негіздері, халықаралық және ұлттық тәжірибе, кедергілер мен оларды еңсеру жолдары, сондай-ақ инклюзивті қарым-қатынастың практикалық модельдері қарастырылады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Ғылыми зерттеу әдістері

  Пәнді игерудің мақсаты: зерттеу қабілеттерін анықтау, ашу және дамыту және болашақ бизнес және басқару бакалаврларының шығармашылық әлеуетін қалыптастыру мақсатында экономикадағы ғылыми зерттеулерді ұйымдастыру саласындағы проблемалар мен жетістіктерді қарастыру.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Кәсіпкерлік негіздері

  Пәнді игерудің мақсаты-білім алушыларды кәсіпкерлік ойлау тәсілімен, кәсіпкерлік қызметті ұйымдастырудың әртүрлі тәсілдерімен, менеджмент өнерімен және Қазақстан Республикасында бизнестің дамуына әсер ететін әлеуметтік-экономикалық факторлармен таныстыру, кәсіпкерліктің әртүрлі субъектілерінде құқықтық проблемалардың туындауының құқықтық практикасындағы мәні мен заңдылығын түсіну, сондай-ақ олардың алдын алу және шешу жолдарын іздеу.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Қаржылық сауаттылық негіздері

  Пәнді игерудің мақсаты – білім алушыларда қаржылық сауатты мінез-құлық негіздері, қаржы нарығында теңдестірілген шешімдер қабылдау және қаржылық қызметтер алу үшін, азаматтар мен ұйымдардың қаржылық тәуекелдерін практикалық қызметте жою үшін қажетті практикалық дағдылар туралы түсінік қалыптастыру.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Экология және өмір тіршілік қауіпсіздігінің негіздері

  Пәнді игерудің мақсаты – организмдердің, оның ішінде адамның қоршаған ортамен өзара іс-қимылы, адамзат қоғамының қоршаған ортаға әсерінің ауқымы мен рұқсат етілген шектерін анықтау, сондай-ақ адамның тіршілік ету ортасымен қауіпсіз өзара іс-қимыл жасау тәсілдерін, Төтенше жағдайлар кезінде шаруашылық жүргізу объектілерінің (ұйымдарының) тұрақты жұмыс істеуін, халықты қорғауды, табиғи ортаның зардаптарының алдын алу, жою мәселелерін зерделеу. және техногендік сипаттағы және қауіпсіз өмір сүру жағдайларына қол жеткізу.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Персоналды басқару

  Пәнді игерудің мақсаты: персоналды басқару жүйесінің жұмыс істеуін қалыптастыру, кадрлық жұмысты жоспарлау, персоналды басқару технологиясы, оның дамуы, ұйым персоналының жұмысы мен нәтижелерін бағалау, жанжалдар теориясы, жанжалдың пайда болу себептері және басқару бойынша теориялық және әдіснамалық білім мен жұмыс дағдыларының негіздерін беру. Пәнді оқу процесінде білім алушылар құзыреттіліктерді игеруі керек: өзінің кәсіби қызметінде нормативтік құқықтық құжаттарды білу және қолдана білу, жеке және кәсіби өзін-өзі дамытуға ұмтылу, басымдық беру, жеке мақсаттар қою, өз тәжірибесінен және басқалардың тәжірибесінен үйрену қабілеті, персоналды басқару жүйесі мен процестерін ұйымдастырушылық жобалау негіздерін білу, функцияларды бөлуді жүзеге асыру мүмкіндігі, өкілеттіктер мен жауапкершілікті олардың делегациясы негізінде, жоспарлауға үлес қосу мүмкіндігі, персоналды басқару саласындағы жобаларды құру және іске асыру. Сондай-ақ ұйымдық басқару шешімдерін тиімді жүзеге асыруға мүмкіндік беретін білімді меңгеру.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Тұрақты даму

  «Тұрақты даму» пәнін оқудың мақсаты – тұрақты дамудың жаһандық және жергілікті мәселелерін түсінуге, экологиялық, әлеуметтік және этикалық сананы дамытуға бағытталған жүйелі ойлауды қалыптастыру, сонымен қатар қоғамның, экономиканың және қоршаған ортаның мүдделерін ескере отырып, жауапты шешімдерді қабылдауға дайындау.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Ұйымдастырушылық мінез-құлық

  Пәнді игерудің мақсаты: жеке тұлғаның және ұйымдағы топтың мінез-құлқын басқарудың әдістері мен әдістерін игеру. Пәнді оқу барысында білім алушылар әлеуметтік өзара іс-қимыл құзыреттілігін меңгеруі тиіс: тұлға психологиясының эмоционалды және ерікті ерекшеліктерін пайдалану қабілеті, ынтымақтастыққа дайындық, нәсілдік, ұлттық, діни төзімділік, жанжалдарды өтеу қабілеті, әлеуметтік бейімделу қабілеті, коммуникативтілік, толеранттылық; сондай-ақ қойылған мақсаттарға жету үшін өз жұмысын ұйымдастыру қабілетін игеруі тиіс; инновациялық идеяларды пайдалануға дайын болу.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Қызметтер саласындағы Менеджмент

  "Қызмет көрсету саласындағы Менеджмент" пәнінің мақсаты: қызмет көрсету саласындағы нарықтық тетіктердің әрекет ету ерекшеліктерін игеру және талдай білу; уақытша экономикада болып жатқан сервизация процестерін талдау дағдыларын меңгеру болып табылады. Ұйымдық құрылымды жобалау, өкілеттіктер мен жауапкершілікті оларды беру негізінде бөлу мүмкіндігі. Бақылау процедуралары мен әдістерін әзірлеуге дайындық.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Кәсіби-бағытталған шет тілі

  Бұл пәнді оқытудың мақсаты техникалық ақпараттарды шет тілінде өңдеумен және берумен байланысты кәсіби қызметті табысты жүргізу үшін қажетті коммуникативтік іскерлік пен дағдыларды дамыту және пысықтау болып табылады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Кәсіби қазақ (орыс) тілі

  Пәнді меңгерудің мақсаты: білім алушылардың кейіннен кәсіби қызметте пайдалану үшін қазақ тілін меңгеруі болып табылады. Оқыту мамандық бойынша ақпараттық-танымдық мәтіндер негізінде жүзеге асырылады. Бұл курс болашақ мамандарға қазақ тіліндегі кәсіби саладағы мәдениет пен сөйлеу пәнінің деңгейін арттыруға мүмкіндік береді. Мамандыққа байланысты өз ойын қазақ тілінде еркін жеткізе білуге дағдыландыру; қоғамдық, саяси, әлеуметтік салалар үшін қажетті сөйлеу мәдениетін қалыптастыру көзделеді; мамандыққа байланысты мәтіндерден қажетті ақпаратты іздеу, оны сипаттауға, талдауға үйрету; мамандыққа қатысты мәтінді оқу негізінде ойлау логикасын дамыту, мамандыққа сәйкес білімді игеру кезінде тіл үйренушінің жалпы дүниетанымын кеңейту.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Микроэкономика

  Пәнді игерудің мақсаты: болашақ мамандардың қазіргі экономиканың жұмыс істеуі мен дамуының микроэкономикалық аспектілері туралы теориялық білімдерін, сондай-ақ микроэкономикалық талдау және микроэкономикалық процестерді зерттеудің басқа да заманауи ғылыми құралдары саласындағы практикалық дағдыларын қалыптастыру.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Макроэкономика

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушыларға макроэкономика туралы елдің ұлттық экономикасының жұмыс істеуі мен дамуын зерттейтін, экономиканың неғұрлым өзекті мәселелерін, мемлекеттің экономикалық саясатының қоғамның экономикалық өміріне әсерін талдайтын тұтас жүйе ретінде білім беру болып табылады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Дағдарысқа қарсы басқару

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушылардың дағдарысқа қарсы менеджменттің негізгі ұғымдары мен категорияларын игеруі, дағдарыс кезеңінде ұйымның қызметін экономикалық басқарудың нысандары мен әдістерін басқару және дамыту саласындағы теориялық және практикалық білімдері. Пәнді оқу процесінде білім алушылар мынадай құзыреттерді меңгеруі тиіс: кәсіби қызметтің басымдықтарын айқындау, басқару шешімдерін, оның ішінде белгісіздік пен тәуекелдер жағдайында әзірлеу және тиімді орындау, басқару шешімін іске асыру кезінде реттеуші әсердің барабар құралдары мен технологияларын қолдану; мемлекеттік және муниципалдық мүлікті басқару, бюджеттеу бойынша басқарушылық шешімдер қабылдау үшін негізгі экономикалық әдістерді қолдану және мемлекеттік (муниципалдық) активтердің құрылымына.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Жасанды интеллект негіздері

  Пәнді игерудің мақсаты-жасанды интеллекттің теориялық негіздерін және білімге негізделген жүйелерді жобалауды, интеллектуалды жүйелерді пайдалану салаларын, олардың мүмкіндіктері мен шектеулерін, интеллектуалды жүйелерді, интеллектуалды агенттерді пайдалану дағдыларын қалыптастыру үшін жасанды интеллект жүйелеріндегі білімді ұсыну және өңдеу әдістері мен құралдарының теориясы мен практикасын және кәсіби қызметтің қолданбалы сипатын шешуді зерттеу.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Ақпараттық менеджмент

  "Ақпараттық менеджмент" пәнінің мақсаты Ақпараттық жүйелерді басқару процесін зерттеу болып табылады. Курс студенттерде ақпараттық технологиялардың негізгі түрлерін, ақпаратты алу, сақтау, өңдеу қабілеттерін, Ақпараттық жүйелерді құру жобасын басқарудың практикалық дағдыларын, оларды құжаттауды, ұйымның жобалық шешімдерін бағалауды, басқарудың ақпараттық модельдерін құруды, оларды басқарушылық ортада болатын әртүрлі процестерді, құбылыстарды сипаттау және болжау үшін қолдануды қалыптастырады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Қазақстанның бәскеге қабілеттілігін басқару

  "Қазақстанның бәсекеге қабілеттілігін басқару" пәнін зерделеудің мақсаты экономиканы мемлекеттік басқару әдіснамасын зерттеу, экономиканың бәсекеге қабілеттілігін арттыруға бағытталған мемлекеттің экономикалық саясатын қалыптастыру; әлеуметтік-экономикалық дамуды болжау, макро және микро деңгейлерде мемлекеттік функцияларды трансформациялаудың теориялық негіздері туралы тұтас түсінік алу болып табылады. Пәнді оқу нәтижесінде студент бәсекеге қабілеттілікті қамтамасыз етуге бағытталған Ұйымның стратегиясын Стратегиялық талдау, әзірлеу және жүзеге асыру дағдыларын меңгеруі, макроэкономикалық ортаның мемлекеттік және жергілікті басқару ұйымдары мен органдарының жұмысына әсерін бағалай білуі, нарықтық және ерекше тәуекелдерді анықтап, талдай білуі, сондай-ақ экономикалық тауарларды тұтынушылардың мінез-құлқын және мінез-құлықтың экономикалық негіздерін білу негізінде сұранысты қалыптастыруды талдай білуі тиіс ұйымдар, нарық құрылымдары және саланың бәсекелестік ортасы.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Маркетинг

  Пәнді игерудің мақсаты: болашақ бакалаврларда кәсіпорында маркетингтік қызметті ұйымдастыру бойынша теориялық білім мен практикалық дағдыларды қалыптастыру, практикалық қызметтің әртүрлі салаларында заманауи маркетинг тұжырымдамаларын игеру және оларды басқару шешімдерін қабылдау кезінде қолдану.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Экономикадағы математика

  Пәнді игерудің мақсаты матрицалық алгебраға, сызықтық кеңістіктерге, сызықтық теңдеулер жүйесіне, аналитикалық геометрия элементтеріне, талдауға кіріспе, функциялардың шегі мен үздіксіздігіне, дифференциалдық есептеу негіздеріне, интегралдарға, қатарларға, ықтималдық теориясына және математикалық статистикаға қатысты мәселелерді зерттеу болып табылады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Сапаны басқару

  "Сапа менеджменті" пәнін зерделеудің мақсаты Сапа менеджментінің теориялық негіздерін зерделеу, сондай-ақ студенттерде сапаны қамтамасыз ету жұмысы эпизодтық емес, бірақ ИСО халықаралық стандарттарының ұсынымдарына жауап беретін тұрақты жұмыс істейтін сапа жүйесіне ұйымдастырылатындай етіп кәсіпорындарда өнімдер мен басқа объектілердің сапасын басқаруды ұйымдастыру бойынша ұсыныстарды практикалық қолдану дағдыларын қалыптастыру болып табылады. Пәнді оқу нәтижесінде студент сапаны басқару, сапа менеджменті жүйесін қалыптастыру саласындағы негізгі терминологияны; өндірістік процестерді басқарудағы сапаны басқару принциптері мен әдістерін, оның тиімділігін арттыру және техникалық-экономикалық көрсеткіштерді жақсарту үшін өндірісті технологиялық дайындауды; кәсіпорындарда өнім сапасын басқару мен қамтамасыз етудің қазіргі заманғы тәжірибесін; Квалиметрия негіздерін, оның рөлін, әдістері мен Техникалық реттеу құжаттарын қолдану тәртібі; сәйкестікті бағалау, оның ішінде өнім мен сапа жүйелерін сертификаттауды жүргізу тәртібі.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Корпоративтік менеджмент

  Пәннің мақсаты - студенттерге қазіргі заманғы халықаралық талаптарға сәйкес қазақстандық кәсіпорындарда жоғары немесе орта буын менеджері ретінде табысты жұмыс істеуге мүмкіндік беретін корпоративтік менеджмент саласында қажетті білім мен практикалық дағдыларды беру. Пәнді игеру нәтижесінде студент: корпоративтік басқарудың заңдылықтары мен заңдылықтарын, корпоративтік құрылымдарды басқару ерекшеліктерін, корпоративтік басқарудың модельдері мен механизмдерін білуі керек. Отандық ұйымдарда корпоративтік басқару және оның ерекшеліктері туралы тұтас түсінік қалыптастыра білуі, корпоративтік қатынастардың нысандарын айқындай білуі тиіс.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Логистика негіздері

  "Логистика негіздері" пәнін зерделеудің мақсаты бәсекеге қабілеттілікке, ресурстардың шектеулілігіне, жаһандану тенденцияларына қойылатын талаптарды қатаңдату жағдайында ағындық процестерді оңтайландыру негізінде материалдық, ақпараттық және адами ресурстарды ұйымдастырудың, басқарудың заманауи әдістері туралы білімді қалыптастыру, мәнін түсіну болып табылады.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Статистика

  Пәнді игерудің мақсаты: статистика саласындағы теориялық білімді игеру, статистикалық ақпаратты алу және өңдеу әдістерін қолдану дағдыларын игеру, сондай-ақ жалпы мәдени және кәсіби құзыреттіліктерді қалыптастыру.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Инновациялық менеджмент

  Пәнді игерудің мақсаты: инновациялық процестің мазмұны мен құрылымын зерттеу, инновацияларды басқарудың әртүрлі аспектілерін зерттеу, корпоративтік инновациялық стратегияларды талдау дағдыларын игеру, сондай-ақ инновациялық жобалардың тиімділігін бағалауды орындау және оларды қаржыландырудың мүмкін нысандарын іздеу. Пәнді оқу нәтижесінде білім алушы инновациялардың жіктелуін, инновациялық қызметті анықтайтын факторларды, экономиканы басқарудың әртүрлі деңгейлеріндегі инновациялық саясаттың басымдықтарын, ұлттық инновациялық жүйенің құрылымын білуі керек.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Шешімдерді қабылдау тәжірибесі

  Пәннің мақсаты басқарушылық шешімдерді әзірлеудің, қабылдаудың және іске асырудың математикалық, статистикалық және сандық әдістері туралы теориялық білімді және ұйымдастырушылық-басқарушылық шешімдерді табудың практикалық дағдыларын қалыптастыру және олар үшін жауап беруге дайын болу болып табылады. Студенттер басқару шешімдерінің ерекшеліктерімен танысады, тиімді басқару шешімін қабылдауға мүмкіндік беретін пәннің білімі мен дағдыларын меңгеруге үйренеді, нақты жағдайлардың көмегімен басқару шешімін әзірлеудің әдістемелік мәселелерін қолдануда практикалық дағдыларға ие болады.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Өндірістік менеджмент

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушылардың кәсіпорындардың өндірістік (операциялық) қызметіне байланысты басқарушылық шешімдер қабылдау саласындағы теориялық білімдері мен практикалық дағдыларын игеру болып табылады. өндірістік сала және қызмет көрсету саласы кәсіпорындарының өндірістік (операциялық) қызметін басқарудың теориялық негіздерін зерделеу; Осы пәнді зерделеу кәсіпорындардың өндірістік (операциялық) қызметін басқару саласында стратегиялық, тактикалық және жедел шешімдер қабылдау әдістерін, кәсіпорындардың өндірістік (операциялық) қызметін басқару саласында талдау және синтездеу әдістерін, өндірістік (операциялық) менеджмент саласында, оның ішінде қазіргі заманғы базада шешімдер қабылдау әдістері мен құралдарының кең спектрін пайдалану дағдыларын меңгеруге мүмкіндік береді Ақпараттық технологиялар.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Cтратегиялық менеджмент

  Пәнінің мақсаты барлық маңызды факторларды жан-жақты талдау негізінде кәсіпорынның даму стратегиясын қалыптастыру мен іске асыруда әртүрлі тәсілдерді, әдістер мен әдістерді қолдану қабілетін дамыту болып табылады, сонымен қатар сыртқы ортадағы үздіксіз өзгерістер жағдайында ұйымның бәсекелестік артықшылықтарын қалыптастыруға және дамытуға бағытталған, оған мүмкіндік береді. осы ортаға сәйкес келу, өмір сүру ұйымдар.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Бизнесті жоспарлау

  Пәнді игерудің мақсаты: - кәсіпкерлік қызметті жоспарлау саласында білімді қалыптастыру және бизнесті жүргізудің заманауи нысандары мен әдістерін дамыту, білім алушыларды кәсіпорын қызметін жоспарлаудың теориялық негіздерімен және технологиясымен таныстыру – пәнді оқу процесінде бәсекелестік орта субъектісі білім алушылар құзыреттерді игеруі керек: кәсіби қызметте ұйымдастырушылық және басқарушылық шешімдерді табу қабілеті және олар үшін жауап беруге дайын болу, жоспарлардың экономикалық бөлімдерін құру үшін қажетті есептеулерді орындау, оларды негіздеу және ұйымның қабылдаған стандарттарына сәйкес жұмыс нәтижелерін ұсыну, Басқарушылық шешімдердің ұсынылған нұсқаларын сыни тұрғыдан бағалау және әлеуметтік-экономикалық тиімділік критерийлерін, тәуекелдерді және ықтимал әлеуметтік-экономикалық салдарларды ескере отырып, оларды жетілдіру бойынша ұсыныстарды әзірлеу және негіздеу мүмкіндігі. Сондай-ақ бизнес-жоспар үшін жоспарлы көрсеткіштерді жинау және талдау дағдыларын, бизнес - жоспарлаудың негізгі принциптері мен әдістерін-бизнес-жоспар модельдері шеңберінде экономикалық ақпаратты жинақтау және талдау тәсілдерін меңгеру.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Менеджмент

  Пәнді игерудің мақсаты: ұйымда басқарушылық қызметті жүзеге асырудың ерекшеліктерін зерттеу, басқарушылық міндеттерді шешу үшін басқарудың заманауи әдістерін қолдану дағдылары мен дағдыларын қалыптастыру.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Лизинг пен франчайзинг

  Курстың мақсаты студенттердің кәсіпорынды инвестициялау тетігі ретінде лизинг және франчайзинг туралы білімдерін қалыптастыру болып табылады. Пәнді игеру нәтижесінде білім алушы: курстың тұжырымдамалық және терминологиялық аппаратын, кәсіпкерлік қызметті қаржыландыру көздері жүйесіндегі лизинг пен франшизингтің орнын, лизинг пен франшизингті нормативтік реттеу негіздерін, лизингтік операцияларды халықаралық реттеу қағидаттарын, лизинг және франшизинг субъектілері мен объектілерін, лизинг пен франшизингтің түрлерін, лизингке баға белгілеу процесін және лизингтік төлемдердің схемасын білуі тиіс.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Іскерлік қарым-қатынас

  Пәнді игерудің мақсаты: іскерлік қарым-қатынастың теориялық негіздерін зерттеу, коммуникативті категориялық аппаратты, жалпы заңдылықтарды, қазіргі заманғы маманның табысты жұмысының қажетті шарты болып табылатын қарым-қатынас түрлерінің, деңгейлерінің, формаларының ұқсастықтары мен айырмашылықтарын игеру; дұрыс қарым-қатынас және өзара әрекеттесу дағдыларын игеру; іскерлік коммуникацияны практикалық қолдану мүмкіндіктерін, оның өмірлік ортамен және сөйлеу мінез-құлқымен байланысын түсіну.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Іскерлік әкімшіліктендіру

  Бұл курстың мақсаты студенттердің әкімшілік-басқару қызметі саласында теориялық білім мен практикалық дағдыларды игеруі, бұл оларға кәсіби қызметте тиімді әкімшілік шешімдер қабылдауға, басқару стратегияларын әзірлеуге және іске асыруға, топ жұмысының нәтижелерін барабар бағалауға мүмкіндік береді. Пәнді игеру нәтижесінде студент білуі керек: Әкімшілік-басқару қызметінің мәні, мазмұны мен принциптері, ұйымдардағы көшбасшылықтың заманауи тұжырымдамалары мен стильдері, жарнамалық ұйымның немесе жарнамалық қызметтің (бөлімнің) функционалдық ішкі жүйелерін басқару ерекшеліктері, персоналды басқару қызметтерінің негізгі функциялары мен міндеттері, Әкімшілік-басқару қызметінің психологиясының, ұйымдастырушылық мінез-құлық пен конфликтологияның негізгі ережелері, арнайы пәндерді одан әрі оқу үшін қажет.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Кәсіпкерлік құқық

  "Кәсіпкерлік құқық" пәнін игерудің мақсаты - білім алушылардың кәсіпкерлік қызметті құқықтық реттеу саласындағы білім жиынтығын қалыптастыру, кәсіпкерлік құқық нормаларын және оларды қолдану практикасын меңгеру, кәсіпкерлік құқықтың ұғымдық аппаратымен танысу.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Коммерциялық менеджмент

  "Коммерциялық менеджмент" пәнінің мақсаты студенттерге тиімді басқару шешімдерін қабылдауға, коммерциялық ұйымның қызметін дұрыс жоспарлауға, әртүрлі бизнес-процестерді ұйымдастыруға, қойылған мақсаттарға жету үшін қызметкерлерді ынталандыруға, ұйым қызметкерлерінің жұмыс нәтижесін бақылауға, сондай-ақ жеке және кәсіби қасиеттерін дамытуға ықпал ететін коммерциялық менеджмент саласында теориялық білім мен практикалық дағдыларды алу болып табылады. менеджерге қажет. Студент кәсіби функцияларды жүзеге асыруға байланысты мақсаттар қоюға және міндеттерді тұжырымдауға, ұйымның сыртқы және ішкі ортасын талдауға, оның негізгі элементтерін анықтауға және олардың ұйымға әсерін бағалауға, ұйымдық құрылымды талдауға және оны жетілдіру бойынша ұсыныстар әзірлеуге, басқарушылық міндеттерді шешу үшін командалық өзара іс-қимылды ұйымдастыруға, ұйымдағы және ұйымдағы коммуникациялық процестерді талдауға қабілеттілігі мен дайындығын көрсетуі тиіс. олардың тиімділігі туралы ұсыныстар әзірлеу, ұйымдастырушылық мәдениетті диагностикалау, оның күшті және әлсіз жақтарын анықтау, оны жетілдіру бойынша ұсыныстар әзірлеу, ұйымның бейімделу мүмкіндіктерін зерттеу және бағалау; қазіргі жағдайда ұйымның дамуының экономикалық заңдылықтарын анықтау. Негізгі басқару функцияларын, заманауи технологияларды іске асыру әдістерін меңгеру.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Цифрлық экономика негіздері

  "Цифрлық экономика негіздері "пәнін зерделеудің мақсаты студенттердің ақпаратты іздеуді, сыни талдауды және синтездеуді жүзеге асыру, қойылған міндеттерді шешу үшін жүйелі тәсілді қолдану және кәсіби міндеттерді шешу кезінде деректердің ірі массивтерін басқаруды және оларды зияткерлік талдауды қоса алғанда, заманауи ақпараттық технологиялар мен бағдарламалық құралдарды пайдалану қабілетін қалыптастыру болып табылады

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Бизнесті ұйымдастыру

  Пәнді игерудің мақсаты: кәсіпкерлердің кәсіби қызметі шеңберінде бизнесті саудада тиімді ұйымдастыру үшін қажетті дағдыларды игеру және құзыреттерді қалыптастыру. Пәнді оқу барысында білім алушылар құзыреттіліктерді игеруі керек: кәсіпорындағы сауда-технологиялық процестерді басқаруды жүзеге асыру, сақтау процестерін реттеу, түгендеу жүргізу, материалдық және еңбек ресурстарының шығындарын анықтау және азайту, сонымен қатар шығындарды есепке алу және есептен шығару, тауарларды сатып алушылардың қажеттіліктерін анықтауға және қанағаттандыруға дайын болу, оларды Маркетингтік коммуникациялардың көмегімен қалыптастыру, оқу және тұтынушылардың сұранысын болжау, маркетингтік ақпаратты, тауар нарығының конъюнктурасын талдау, сондай-ақ кәсіпорында сауда-технологиялық процестерді басқаруды жүзеге асыру, сақтау процестерін реттеу, түгендеу жүргізу, саудада бизнесті ұйымдастыру кезінде материалдық және еңбек ресурстарының шығындарын анықтау және азайту қабілетін игеру.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Ішкі фирмалық жоспарлау

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушыларды ішкі жоспарлаудың теориялық және практикалық негіздеріне - әр түрлі кәсіпорындарда, фирмаларда жоспарлау әдістемесіне, әдістемесіне және технологиясына оқыту. Пәнді оқу барысында білім алушылар құзыреттерді меңгеруі керек: ұйымды есепке алу жүйесінде ұйымдастырушылық басқару шешімдерін табу және олар үшін жауапкершілік алу, бизнес-процестерді жетілдіру бойынша жобалар мен бағдарламалар шеңберінде басқару функцияларын жүзеге асыра білу, басқару процестерін Стратегиялық жоспарлау негіздерін білу.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Кәсіпорын экономикасы

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушылардың Ұйымның экономикалық жүйе ретіндегі жұмысының принциптері мен заңдылықтары, оның тиімділігін арттыру мақсатында кәсіпорынның қызметін жоспарлау және басқару әдістері туралы кешенді білім алуы.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Еңбек ресурстарын басқару

  "Еңбек ресурстарын басқару" пәнінің мақсаты еңбек ресурстарын басқару проблемаларын, қоғамның адами ресурстарын молайту заңдылықтарын, оларды бөлу, қайта бөлу және еңбек макроэкономикасы тұрғысынан пайдалану; Жұмыспен қамту және жұмыссыздық динамикасы, оларға демографиялық және көші-қон процестерінің әсері; жұмыспен қамтуға жәрдемдесудің мемлекеттік және жеке құрылымдарының рөлі, олардың өзара іс-қимыл тетіктері.

  Оқу жылы - 3
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Жетекшілік пен қақтығыстарды басқару негіздері

  "Көшбасшылық негіздері және қақтығыстарды басқару" пәнінің мақсаты көшбасшылықтың мәнін әлеуметтік-психологиялық құбылыс ретінде түсіну, көшбасшылық стильдері туралы түсінік қалыптастыру, ізбасарларға әсер етудің тиімді әдісін таңдаудағы ситуациялық тәсілдің тиімділігін түсіну, топтық динамиканың ерекшеліктерін түсіну, команданы қалыптастыру және дамыту ерекшеліктерін білу, команданы басқару және командалық өзара әрекеттесу дағдыларын игеру.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Корпоративтік мәдениет негіздері

  "Корпоративтік мәдениет негіздері" пәнінің мақсаты студенттердің корпоративтік мәдениетті басқару және кәсіби қызметті моральдық өзін-өзі реттеу саласында құзыреттіліктерге ие болуы болып табылады. Пән іскерлік этика мен корпоративтік мәдениеттің дүниетанымдық, әлеуметтік және жеке маңызды мәселелерін түсінуге және талдауға қабілетті, корпоративтік мәдениетті басқару технологиялары туралы білімі бар, бұл өз кәсібі, бизнес және жарнама саласының этикасы, Басқару этикасы және оларды практикалық қызметте қолдана алатын студенттерді даярлауға бағытталған.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Жарнама ісі және PR-технологиялар

  "Жарнама дело және PR-технологиялар" пәнінің мақсаты білім алушылардың қазақстандық және шетелдік тәжірибені ескере отырып, кәсіби және жеке салаларда тиімді коммуникативтік мінез-құлық қалыптастыруға мүмкіндік беретін жарнама технологиялары және қоғаммен байланыс саласындағы білім жүйесін игеруі болып табылады. Пәнді игеру нәтижесінде студент білуі керек: кәсіби қызмет саласының технологиялары мен технологиялары, қоғаммен байланыс және жарнама саласындағы технологияларды қалыптастыру мен қолданудың психологиялық аспектілері, қоғаммен байланыс және жарнама технологияларының негізгі құралдары, қоғаммен байланыс технологияларының қалыптасуы мен жұмыс істеу ерекшеліктері және қоғамдық өмірдің әртүрлі салаларындағы жарнама, қоғаммен байланыс технологияларын қолданудың жеке аспектілері. өнеркәсіптегі жұртшылық пен жарнама.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Қызметтік өсуді басқару

  "Мансапты басқару" пәнінің мақсаты-өз мансабы мен уақытын өз бетінше басқара алатын, қазіргі еңбек нарығының үрдістері мен перспективаларын бағдарлай алатын және қазіргі жұмыс берушілердің талаптары туралы түсінік қалыптастыра алатын Бакалаврларды даярлау. Пәнді игеру нәтижесінде студент: кадр саясаты мен персоналды басқару стратегиясын әзірлеу және іске асыру негіздерін, ұйымдағы кадрлық жоспарлау негіздерін, персоналды мансаптық басқару және қызметтік-кәсіптік ілгерілету негіздерін білуі және оларды практикада қолдана білуі, персоналды дамытуды басқару технологияларын (іскерлік мансапты басқару және персоналды қызметтік-кәсіптік ілгерілету) білуі тиіс.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Тайм менеджмент

  Пәнді игерудің мақсаты уақытша ресурстарды басқару, жеке тиімділікті арттыру, ұйымдастыру және уақытты тиімді пайдалану саласындағы құралдарды игеру үшін қажетті құзыреттерді игеру болып табылады. Пәнді игеру нәтижесінде студент мыналарды білуі керек: уақытты басқарудың жалпы тұжырымдамасы, жеке, командалық және корпоративті деңгейдегі уақытты жоспарлау процестері, мақсат қою әдістері, әдістері, әдістері, ұйымдастырушылық және басқарушылық шешімдер қабылдауда қолданылатын уақытты басқару әдістері және оларды қолданудың салдары. Уақытты жоспарлауды, мақсаттар мен міндеттерді қоя білуді, басымдықтарды белгілеуді, уақытты ұйымдастыру саласындағы әртүрлі құбылыстардың, оқиғалардың себептерін анықтау дағдыларын, ұйымдастырушылық және басқарушылық міндеттерді шешу үшін уақытты басқару әдістерін, әдістерін, әдістерін қолдану нәтижесінде болжамды салдарларды бағалау дағдыларын игеру.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Брендті басқару

  Пәннің түпкі мақсаты-брендинг саласындағы негізгі өтемақыларды дамыту, яғни студенттердің болашақта бәсекеге қабілетті және қауіпсіздікке қабілетті сауда белгілерін жасауға, олардың орналасуы мен имиджін анықтауға, фирманың маркетингтік стратегияларын ескере отырып, олардың дамуын басқаруға көмектесетін брендтерді құру және басқару қызметіне кәсіби көзқарасын қалыптастыру. Бұл пәннің маңызды міндеттерінің бірі студенттердің брендинг саласындағы ұғымдарды, терминдер мен тұжырымдамаларды игеру арқылы кәсіби қарым-қатынас тілін қалыптастыру болып табылады.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Саудадағы Менеджмент

  "Саудадағы Менеджмент" пәнінің мақсаты студенттерді саудадағы тиімді менеджменттің негізгі тұжырымдамаларымен, бизнес-жоспар құрудың ерекшеліктерімен таныстыру, маркетингті, брендті, персоналды басқару дағдыларын игеру, саудадағы басқару стратегиясын әзірлеу, сауда кәсіпорындары үшін басқару жүйелерін бағалау мен таңдауда шығармашылық және балама тәсілдерге қабілеттерін дамытуға бағытталған.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• HR қызметін басқару

  "HR қызметін басқару" пәнінің мақсаты HR қызметін басқару жүйесінің жұмыс істеуін қалыптастыру, кадрлық жұмысты Стратегиялық жоспарлау, персоналды басқару технологиясы, оның дамуы, Ұйым персоналы қызметінің тиімділігін бағалау, компанияның және оның қызметкерлерінің мүдделерін үйлестіру тұрғысынан ұйымдастырушылық даму және персоналмен қарым-қатынас бойынша теориялық және әдіснамалық білім мен жұмыс дағдыларының негіздері болып табылады.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 6
  

• Банк менеджменті

  "Банк менеджменті" пәнінің мақсаты - білім алушыларда банк менеджментін іске асырудың ұйымдастырылуы, механизмі мен әдістері туралы тұтас түсінік қалыптастыру. "Банк менеджменті" пәнін зерттеу банк қызметінің механизмін, оның жұмысының қауіпсіздігі мен тұрақтылығын қамтамасыз ету заңдылықтарын түсінуге ықпал етеді, банк менеджменті туралы тұтас түсінікке ие болу, оның барлық кезеңдерінде - жоспарлау мен талдаудан басқаруға дейін.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 6
  

• Адам ресурстарын басқару

  Пәнді игерудің мақсаты: білім алушыларда ұйымдастыру деңгейінде адам ресурстарын басқару бойынша теориялық білім мен практикалық дағдылар жүйесін қалыптастыру және персоналды басқару бойынша жұмыс теориясы мен әдістерімен танысу болып табылады. Пәнді оқу барысында білім алушылар құзыреттерді меңгеруі керек: стратегиялық және жедел басқару міндеттерін шешу үшін мотивацияның, көшбасшылықтың және биліктің негізгі теорияларын қолдану дағдыларын меңгеру, сондай-ақ топтық динамика процестерін және команданы қалыптастыру принциптерін білу негізінде топтық жұмысты ұйымдастыру, адами ресурстарға аудит жүргізу және ұйымдық мәдениетті диагностикалауды жүзеге асыру, жанжалдарды шешудің әртүрлі тәсілдерін меңгеру тұлғааралық жобалау кезіндегі жағдайлар, персоналды басқарудың заманауи технологиялары негізінде, оның ішінде мәдениетаралық ортада топтық және ұйымдастырушылық коммуникациялар. Сондай-ақ адам ресурстарын басқарудың заманауи құралдарын меңгеру.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Жобаны басқару

  Пәнді игерудің мақсаты: мемлекеттік басқару саласындағы Жобаларды басқару үшін қажетті білім, білік және практикалық дағдылар жүйесін қалыптастыру, мемлекеттік қызметшілердің мемлекеттік басқару органдарының алдына қойылған мақсаттарға қол жеткізу үшін жобалау қызметін барабар және тиімді пайдалану қабілеті мен дайындығын дамыту болып табылады. Пәнді оқу барысында білім алушылар мынадай құзыреттерді меңгеруі тиіс: жобаны басқаруға, технологиялық және өнім инновацияларын енгізу бағдарламасына немесе ұйымдық өзгерістер бағдарламасына қатысу қабілеті, бизнес-жоспарлардың іске асырылуын кезең-кезеңмен бақылау дағдыларын және жасалатын келісімдердің, шарттар мен келісімшарттардың талаптарын меңгеруі, функционалдық менеджмент саласындағы басқарушылық шешімдерді іске асырудың әдістемелік құралдарының көмегімен орындаушылардың қызметін үйлестіре білуі нақты жобалар мен жұмыстарды орындау кезінде жоғары дәйектілік

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 6
  

• Халықаралық менеджмент

  «Халықаралық менеджмент» оқу пәнінің мақсаты студенттердің басқару процесін ұйымдастырудың әртүрлі тәсілдері туралы түсінігін және менеджмент саласындағы практикалық дағдыларды дамыту болып табылады. Оқу пәні әлемнің әртүрлі елдері мен аймақтарындағы менеджмент теориясы мен тәжірибесінде жинақталған қазіргі заманғы менеджменттің кеңінен танылған үлгілерін қарастырады.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Жобаларды талдау

  Пәннің мақсаты студенттерге инвестициялардың экономикалық тиімділігін зерттеу, сонымен қатар жобаларды талдау кезінде сауатты экономикалық шешімдер қабылдау болып табылады. Курстың мазмұны жобалауды талдаудың маңызды теориялық және әдістемелік мәселелерін, сонымен қатар практикалық жүзеге асыру нәтижелерін қамтиды. Жоба алдындағы қызметке, жобаларды басқаруды ұйымдастыруға және ұйымдар мен фирмалардың инвестициялық қызметін талдауға үлкен орын беріледі.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 6
  

• Менеджмент эволюциясы

  "Менеджмент эволюциясы" пәнінің мақсаты басқару ойының дамуының негізгі кезеңдері мен бағыттарын, менеджменттің ұлттық модельдерінің алуан түрлілігін, басқарудың ұлттық теориясы мен практикасының ерекшеліктерін зерттеу, басқару ғылымының көрнекті өкілдерінің еңбектерімен танысу, менеджменттің ғылым ретінде дамуына ең танымал тұжырымдамалар мен мектептердің қосқан үлесін түсіну болып табылады.өнер.

  Оқу жылы - 4
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

Профессии

Оқыту нәтижелері

• Гуманитарлық және әлеуметтік, жаратылыстану ғылымдары негіздері саласындағы білімдерді, дағдыларды, құзыреттерді жіктеу, әртүрлі тілдік және мәдени ортада еркін қарым-қатынас жасау дағдыларына ие болу, ақпараттық және компьютерлік технологияларды пайдалана отырып, ақпаратты өңдеу, талдау және ұсыну, қазіргі заманғы сараптамалық жүйелердің құрылымы мен жасанды интеллекттің қызмет етуінде білімді ұсыну мен өңдеудің іргелі тұжырымдамаларын қолдана алу, ғылыми зерттеулердің әдістерін, экономика және құқық негіздері теориясын, қаржылық сауаттылық негіздерін, тұрақты даму негіздерін білу, қауіпсіздік мәдениетін игеру, экологиялық сауаттылығы ие болу;
• Қазіргі заманғы талаптарға сәйкес басқарушылық шешімдерді дайындау мен қабылдаудың инновациялық-коммуникациялық технологияларымен жұмыс істеу білімі мен дағдыларын қолдану. Статистикалық талдау / деректерді талдау және диагностикалық Статистика, HR-аналитика бойынша сараптамалық білімге ие болу, цифрландыру жобаларын басқару, сандық шешімдерді талдау және таңдау бойынша білімдерін көрсету;
• Өзгерістерді басқарудың заманауи әдістерін, еңбек нарығын зерттеу тәсілдерін, жаңа кәсіптер атласын, еңбек нарығындағы үрдістерді, сондай-ақ Қазақстан Республикасының бизнес және басқару саласындағы нормативтік-құқықтық базасын білуін көрсету;
• Ұйымның ішкі және сыртқы ортасы факторларының жай-күйін талдау және бағалау үшін ақпаратты жинау және түсіндіру, өз ұстанымын нақты тұжырымдау, оны қорғауда дәлелдерді табу және нақты көрсету;
• Кәсіпорын стратегиясын әзірлеу, басқару шешімдерінің нұсқаларын дайындау, тиімді басқару шешімдерін талдау және таңдау, ұйымның бизнес стратегиясына сәйкес HR функциясын қалыптастыру үшін теориялық және практикалық білімді қолдану;
• Бизнес және басқару саласында біліктілікті арттыру және кәсіби өсу үшін оқыту дағдыларын меңгеру; қызметтің тиімділігін (нәтижелілігін), әлеуметтік-еңбек қатынастарын, өнім және/немесе қызмет өндіру процесінің сапасын басқару;
• Қызметкерлерді ұйымдық және жеке мақсаттарға қол жеткізуге жұмылдыратын жұмыс әдістері мен тәсілдерін, тәуекел-менеджмент қағидаттары негізінде тәуекелдерді талдау мен бағалауды қолдану;
• Дербес ғылыми және консалтингтік зерттеулер мен академиялық жазуды жүргізу әдістерін білу, компанияның ұйымдық құрылымын әзірлеу мен құрудың тиімділігін, жобалау қызметін басқару негіздерін негіздеу;
• Жанжалдарды шешудің әртүрлі әдістері мен стильдерін іс жүзінде қолдану, тәуекелдің ішкі және сыртқы мәнмәтінінің факторларын, сондай-ақ ерекше жағдайлар мен шектеулерді анықтау қабілетіне ие болу;
• Аймақты дамытудың, қоршаған ортаны жақсартудың әлеуметтік-экономикалық мәселелерін шешу үшін экономикалық құбылыстар мен заңдылықтарды ғылыми тану әдістерін практикада қолдану;
• Академиялық адалдық принциптері мен мәдениетінің маңыздылығын, кәсіби этика талаптарын түсіну;
• Тұтынушының сұраныстарымен жұмыс істей білу, компания мен қызметкерлердің клиенттердің қалауын уақтылы анықтау қабілеті, әртүрлі сабақтас және сабақтас емес салалардағы технологияларды, процестерді және нарықтық жағдайды түсіну; коммуникативтік дағдылар; қажетті ақпаратты жинау, талдау және ұсыну;

Ұқсас БББ