7M04120 Экономика в ҚИНЭУ

Пәндер

• Өндіріс экономикасы бойынша семинар

  Пәннің мақсаты-кәсіпорынның өндірістік құрылымының модельдерін жобалау, өнімді өндіру және сату жоспарларын әзірлеу, Экономикалық стратегиялар мен басқару процестерін құру, капиталды қалыптастыру және пайдалану, пайда жинақтау, материалдық-техникалық қамтамасыз ету, ресурстарды жеткізу және ұтымды пайдалану тәсілдерін біріктіру, өндірістік циклдің ерекшеліктері мен әртүрлі салалардағы өнеркәсіптік өндіріс түрлері туралы білімді қолдану.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Өндірістік үдерістердің экономикасы

  Пәннің мақсаты-магистранттарда цехтар мен қызметтердің оңтайлы құрамын ескере отырып, кәсіпорынның жалпы және өндірістік құрылымының модельдерін әзірлеу, өндірістік құрылымды жетілдіру факторларын анықтау және негіздеу, кәсіпорынның ерекшелігіне және басқару мен дамудың тиімділігін арттыру мақсатында әсер ететін факторларға байланысты басқарудың ұйымдастырушылық құрылымдарының түрлерін құру және интеграциялау бойынша құзыреттерді қалыптастыру.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Шет тілі (кәсіби)

  Пән ғылыми және оқытушылық қызметте коммуникациялық дағдыларды дамытуға бағытталған. Магистранттар ғылыми тұжырымдамалық аппаратпен жұмыс істеу дағдыларын қалыптастырады және біріктіреді, ғылыми‑ақпараттық базаны әзірлейді, мәтіндерді түсіндіру және сыни бағалау дағдыларын құрастырады. Академиялық жазу, дәлелдеу, аннотация, рецензия мен жарияланымдарды дайындау дағдыларын жобалауға назар аударылады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Жоғары мектептің педагогикасы

  Курстың мазмұны магистранттарда жоғары оқу орындарының педагогика ғылымының бір саласы ретінде ғылыми негізделген түсініктерін қалыптастыруға бағытталған.Курсты игеру шеңберінде жоғары білім беруді ұйымдастырудың әдіснамалық негіздері, құрылымы мен қағидаттары оқытылады; оқытудың қазіргі заманғы әдістері мен технологиялары, оның ішінде белсенді, интерактивті және цифрлық нысандары зерттеледі; білім алушылардың барлық санаттары үшін білім берудің қолжетімділігін қамтамасыз ететін инклюзивті тәсілдер қарастырылады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 3
  

• Басқару психологиясы

  Курстың мазмұны магистранттардың танымдық іс-әрекетінің психологиясын, психологиялық-педагогикалық мониторинг әдістерін, кәсіби бағдарланған тұлғаны диагностикалау мен дамытуды қоса алғанда, жоғары білім контекстіндегі басқару психологиясының негізгі ұғымдарын, функциялары мен міндеттерін зерттеуге бағытталған. Инклюзивті білім беру принциптерін және білім алушылардың жеке ерекшеліктерін ескере отырып, білім беру қызметін басқарудың тиімді әдістерін талдау және қолдану дағдыларын қалыптастырады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 4
  

• Ғылым тарихы мен философиясы

  Пәннің мақсаты-жалпы ғылымды философиялық тұрғыдан түсіну мәселесін, ғылыми танымның жекелеген салалары проблемаларының ерекшелігін зерттеу. Курстың маңыздылығы магистратура шеңберінде дербес ғылыми-зерттеу қызметіне қабілетті кадрларды даярлау магистранттардың ғылым құбылысының мәнін терең және жан-жақты түсінуін талап ететіндігімен байланысты.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Бизнес - менеджмент

  Пәннің мақсаты‑кәсіпорынның ресурстары мен инвестицияларын басқарудың тиімді модельдерін жобалау және әзірлеу үшін ғылыми-экономикалық тұжырымдамалар мен жоспарлау әдістерін біріктіру. Курс шенберінде магистранттар шығындар, өнімділік, еңбек ресурстары және өндіріс теориясы туралы білімді инвестициялардың көп кезеңді есептеулерін құруда және кәсіпорын қызметін жоспарлау бағдарламасын жасауда қолданады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Ғылыми зерттеулер әдістемесі

  Пәннің мақсаты-отандық және шетелдік ғылымның жаңа теориялық, әдіснамалық және технологиялық жетістіктерін біріктіру, эксперименттік деректерді өңдеу және түсіндіру. Пәнді оқу барысында магистранттар зерттеу құзыреттерін қалыптастыру үшін ғылыми-зерттеу және шығармашылық жобаларға қатысады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Фирма ресурстарын жоспарлау және талдау саласындағы қызмет

  Пән компанияның ресурстарын жоспарлау және талдау саласындағы қызметті, кәсіпорынның материалдық, қаржылық және адами ресурстарын тиімді бөлудің әдістері мен тәсілдерін зерттеуге бағытталған. Ресурстарды басқару стратегияларын әзірлеуді, қажеттіліктерді болжауды, ресурстарды пайдалануды оңтайландыруды және олардың тиімділігін бағалауды, бизнесті дамыту құралы ретінде нейрондық желіні қамтиды . Негізгі аспектілерге нарықты талдау, тәуекелдерді басқару, деректерге негізделген шешімдер қабылдау және өзгеретін бизнес жағдайларына сәйкес процестерді үнемі жетілдіру кіреді. Магистранттар күрделі оңтайландырылған алгоритмдер мен есептеу схемаларын қолдана отырып, заманауи интеллектуалды автоматтандырылған өндірістік жоспарлау жүйелерінде қолданылатын есептеу процедураларын зерттейді.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Фирманың экономикалық қауіпсіздігі

  Пәннің мақсаты-фирманың экономикалық қауіпсіздігін қамтамасыз ету тетіктерін модельдеу, экономикалық мүдделерді қорғау және бизнесті тұрақты дамыту үшін инновациялық инвестициялық және ұйымдастырушылық ақпараттық тәсілдерді біріктіру. Курс шеңберінде магистранттар экономикалық қауіпсіздіктің мәні мен қағидаттары туралы білімді қолданады, дағдарысты басқару модельдерін қалыптастырады және көрсеткіштерді талдау және бағалау әдістерін әзірлейді.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Халықаралық аграрлық маркетинг стратегиялары

  Пәннің мақсаты-аграрлық өндіріс пен тамақ өнеркәсібіндегі экономикалық қауіпсіздік пен тиімділікті арттыру мақсатында инвестициялық жобаларды стратегиялау, жоспарлау және бағалау үшін заманауи маркетингтік тұжырымдамалар мен құралдарды біріктіру. Курс шеңберінде магистранттар маркетингті бақылаудың ұйымдастырушылық нысандары мен тетіктерін жобалайды, жаһандық мақсаттар мен аграрлық саясатты ескере отырып, Халықаралық маркетинг тәсілдерін әзірлейді, сондай-ақ балама маркетингтік стратегиялардың айырмашылықтарын анықтайды және бағалайды.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Кәсіпорынды басқару және бақылау

  Пәннің мақсаты-магистранттардың кәсіпорындағы басқару мен бақылаудың негізгі аспектілерін жүйелі түрде талдау, басқару шешімдерінің тиімділігін бағалау, ұйымның өндірістік ерекшелігі мен стратегиялық мақсаттарын ескере отырып, ішкі бақылау мен басқару құралдарын әзірлеу және енгізу қабілетін қалыптастыру. Пән шеңберінде стратегиялық және операциялық басқарудың заманауи тәсілдері, қызмет тиімділігін бағалау және бақылау әдістері, бизнес-процестерді реттеу тетіктері, сондай-ақ корпоративтік ортадағы басқарушылық пен ашықтықты арттыру құралдары қарастырылады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 5
  

• Стратегиялық жоспарлау

  Пәннің мақсаты-басқарудың ғылыми негізделген модельдерін қолдана отырып, басқарушылық шешімдер мен стратегиялық жоспарларды әзірлеу үшін құзыреттерді қалыптастыру. Курс шеңберінде магистранттар ұйымдардың даму стратегияларын, стратегиялық талдау және болжау құралдарын әзірлейді, экономиканың әртүрлі салаларында басқарушылық шешімдер қабылдау үшін білімді қолданады.

  Оқу жылы - 1
  Семестр - 2
  Несиелер - 3
  

• Фирманың экономикасы

  Пәнді оқу өзіндік құнды, пайданы, рентабельділікті және баға саясатын қалыптастыру тетіктерін, сондай-ақ нарықтық экономика жағдайында кәсіпорынның жұмыс істеу принциптері мен заңдылықтарын игеруге бағытталған. Экономикалық қызметтің тиімділігін арттыруға бағытталған жоспарлау және басқару әдістеріне ерекше назар аударылады. Курс экономикалық көрсеткіштерді өз бетінше талдау, ресурстарды пайдалануды бағалау және компанияның тұрақты дамуына ықпал ететін шешімдерді әзірлеу дағдыларын қалыптастырады. Алынған білім өнімді қызметті ынталандыруға, кәсіпкерлік бастамаларды қолдауға және микро, шағын және орта кәсіпорындардың қаржы құралдарына қолжетімділігін кеңейтуге мүмкіндік береді. ТДМ 8 "Лайықты жұмыс және экономикалық өсу" тұрақты даму және іске асыру тұжырымдамасы шеңберінде пән кәсіпкерлікті дамытуға, өнімділікті арттыруға және орнықты экономикалық өсуді қамтамасыз етуге бағытталған.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Жобаның тиімділігін жоспарлау және бағалау

  Пәннің мақсаты-заңнаманы, қаржыландыру көздерін және сыртқы факторларды ескере отырып, инвестициялық талдау модельдерін құру. Пәнді оқу барысында магистранттар тиімділікті бағалау және тәуекелдерді басқару әдістерін әзірлейді және біріктіреді, деректерді өңдеуді автоматтандыру, инвестициялық жобалар мен бағдарламаларды іске асыру кезінде болжау дәлдігі мен шешімдердің дұрыстығын арттыру үшін жасанды интеллект құралдарын қолданады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Экономика және бизнес

  Бұл курстың мақсаты магистранттарды халықаралық бизнес саласындағы ғылыми зерттеулердің негізгі іргелі әзірлемелерімен және әдістерімен таныстыру болып табылады. Курстың мазмұны бизнесті интернационалдандыруды зерттеу әдістемесінің жан-жақты құрылымдалған және жүйеленген тұсаукесері болып табылады және мамандандырылған курстар шеңберінде оларды кейінірек тереңірек және егжей-тегжейлі зерделеу сегменттерін құрайды.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Бизнестің корпоративтік әлеуметтік жауапкершілігі

  Пәннің мақсаты-магистранттарда іскерлік қарым-қатынас, персоналды басқару және мәдениетаралық коммуникация стратегияларын әзірлеу, кәсіби ортада келіссөздер жүргізу, көпшілік алдында сөз сөйлеу және іскерлік хат алмасу дағдыларын дамыту бойынша құзыреттерді қалыптастыру. Курс шеңберінде магистранттар тиімді коммуникацияларды орнату тәсілдерін, адам ресурстарын басқару негіздерін, кәсіби және мәдениетаралық өзара іс-қимыл үшін кеңестер мен іскерлік хат алмасуларды өткізуді зерделейді.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Бизнес коммуникациясы

  Пәннің мақсаты-магистранттардың стратегиялық жоспарлау дағдыларын дамыту және бизнес-ортада тиімді коммуникациялық процестерді құру, коммуникациялық стратегияларды талдау және құру, халықаралық және салааралық контексте іскерлік өзара іс-қимылдың заманауи технологияларын қолдану бойынша құзыреттерді қалыптастыру. Коммуникативтік кедергілерді анықтау және талдау әдістері, проблемалық жағдайларды диагностикалау әдістері, сондай-ақ кәсіби өзара іс-қимылды дамыту үшін тиімді корпоративтік коммуникациялық саясатты қалыптастыру тәсілдері қарастырылады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Дамуды басқару

  Пәннің мақсаты-магистранттарда ұйымдастырушылық даму процестері туралы жүйелі түсінік қалыптастыру, стратегиялық ойлау, өзгерістерді диагностикалау және тұрақсыз сыртқы орта жағдайында ұйымның тұрақты дамуын қамтамасыз ететін тиімді басқару шешімдерін жобалау дағдыларын дамыту.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Технологияларды коммерцияландыру

  Пәннің мақсаты-ұйымдар қызметінің тиімділігін арттыру үшін заманауи тәсілдерді пайдаланып, жаңа өнімді құру мен өндіруді басқару процестерін әзірлеу бойынша құзыреттерді қалыптастыру. Курс шеңберінде магистранттар өнімді әзірлеу кезеңдерін зерделейді, инновацияларды басқару модельдерін қалыптастырады, тәуекелдер мен нәтижелілікті бағалау құралдарын әзірлейді, өнеркәсіптік және ғылыми-техникалық салаларда стратегияларды қолдану әдістерін меңгереді.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• Стратегиялық талдау

  Пәннің мақсаты-магистранттарда сыртқы және ішкі ортаның өзгермелі жағдайларында ұйымның тұрақты дамуын қамтамасыз ету үшін басқарушылық шешімдерді әзірлеуге және қолдануға мүмкіндік беретін стратегиялық талдау саласындағы құзыреттерді қалыптастыру. Пәннің мазмұны сыртқы және ішкі ортаны диагностикалауды, бәсекелестік артықшылықтар мен стратегиялық тәуекелдерді анықтауды қоса алғанда, стратегиялық талдаудың заманауи тәсілдері мен әдістерін зерделеуді және әзірлеуді; оларды бағалаудың стратегиялық баламалары мен тетіктерін әзірлеуді қамтиды; стратегияны іске асыруды стратегиялық бақылау және басқару құралдарын құру. Алынған білімді макро-және микроэкономикалық жағдайларда қолдануға ерекше назар аударылады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 1
  Несиелер - 5
  

• HR менеджмент

  Пәннің мақсаты-кәсіби қызметтің тиімділігін арттыру және ұйымның кадрлық әлеуетін дамыту үшін персоналды басқару жүйесін әзірлеу. Курс шеңберінде магистранттар кадрларды жоспарлау моделін құру, қызметкерлерді бейімдеу және ынталандыру, сондай‑ақ персоналды басқару тиімділігін бағалау құралдарын әзірлеу кезінде HR-менеджменттің мақсаттары, принциптері мен әдістері туралы білімді қолданады.

  Оқу жылы - 2
  Семестр - 2
  Несиелер - 3
  

Профессии

Оқыту нәтижелері

• Кәсіпкерліктің экономикалық қауіпсіздігін арттыру мақсатында инвестицияларды (жобаларды) жоспарлау және бағалау дағдыларын қалыптастыру
• Фирманың қызметі мен қызметкерлерді басқару мен бақылаудың негізгі бағыттарын қалыптастыру
• Бизнесті және экономиканы басқарудың қалыптасқан даму деңгейін бағалау
• Стратегиялық басқару шешімдерін әзірлеу мақсатында жоспарлауды, есепке алуды және талдауды жүзеге асыруға қабілетті болу
• Экономикалық үдерістерді дамыту бағыттарын әзірлеу саласындағы білімді көрсету
• Қазіргі заманғы техникалық құралдар мен ақпараттық технологияларды пайдалану арқылы, аналитикалық және зерттеу міндеттерін шешуде ғылым тарихын зерделеу негізінде ғылыми зерттеулердің әдіснамасын негіздеу
• Жоғары мектеп педагогикасы, басқару психологиясы және ғылым философиясы тәсілдерін пайдалана отырып, оқытушылық қызметтің коммуникациялық дағдыларын дамытуға бағытталған кәсіби өзара іс-қимылды ұйымдастыру
• Салыстыру жүргізу, айырмашылықтарды анықтау және ең оңтайлы шешім нұсқаларын таңдау

Ұқсас БББ