Өзгерістер жағдайындағы ұйымдастырушылық мінез-құлық

  • «Өзгерістер жағдайындағы ұйымдастырушылық мінез-құлық» пәні адамдар мен топтардың ұйымдар ішінде, әсіресе бизнес-ортада болып жатқан өзгерістер тұрғысынан қалай өзара іс-қимыл жасайтынын зерделейді. Ол ұйымдастырушылық мәдениет, құрылым мен процестер қызметкерлердің мінез-құлқына және олардың жаңа жағдайларға бейімделуіне қалай әсер ететініне назар аударады. Өзгерістерді табысты енгізуге және персонал тарапынан қарсылықты еңсеруге ықпал ететін факторларды түсіну маңызды аспект болып табылады. Студенттер ұйымдастырушылық мінез-құлық теориялары мен модельдерін, сондай-ақ өзгерістерді тиімді басқаруға, көшбасшылық қасиеттерді дамытуға және инновациялар үшін қолайлы жағдай жасауға мүмкіндік беретін практикалық құралдарды зерттейді. Пәнді зерделеу нәтижесінде ұйымдарды трансформациялау процесінде туындайтын проблемаларды талдау және шешу қабілеті қалыптасады, сондай-ақ командада жұмыс істеу және тұлғааралық өзара іс-қимыл дағдылары дамиды.
  • Несиелер 5
  • Селективті тәртіп
  • Оқу жылы 1
  • Семестр 1
Top