Қолданыстағы білім беру бағдарламасы

7M04130 Менеджмент (1 жыл) в М.Х.Дулати атындағы Тараз өңірлік университеті

  • Зияткерлік меншікті басқару
    Несиелер: 4

    Курстың мақсаты-магистранттардың экономикадағы жаһандық өзгерістерге байланысты зияткерлік меншікті басқару мәселелерін зерттеу болып табылады. Ақпаратты тасымалдаушы және өндіруші ретінде адам ресурсына инвестициялауды, білім мен адам интеллектіне негізделген қазіргі заманғы экономикалық жүйені, зияткерлік капиталды тиімді пайдалану мен дамытуды, жаңа технологияларды жасау мен игеруді, зияткерлік қызмет нәтижесін игерудің базалық дағдыларын оқытады.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Сыртқы сауда менеджменті
    Несиелер: 5

    Курстың мақсаты-халықаралық сауда саласында қажетті білім алу және Ұлттық сыртқы сауда саясатының тиімділігін талдау дағдыларын қалыптастыру. Қазіргі заманғы халықаралық сауданы дамытудың негізгі заңдылықтары мен үрдістерін, оның тауарлық және географиялық құрылымын; ҚР сыртқы саудасын реттеудің заңнамалық базасын; макроэкономикалық проблемаларды шешуді, өндірістік ресурстарды тиімді пайдалануды; жаңа нарықты игеруді; халықаралық сауданың жай-күйін талдауды, қазіргі заманғы халықаралық қатынастар жүйесіндегі жекелеген мемлекеттің орнын айқындауды, бағалаудың базалық дағдыларын оқытады.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Стратегиялық менеджмент
    Несиелер: 5

    Курстың мақсаты магистранттардың теориялық білімі мен басқарудың заманауи стратегиялық тәсілдерін қолданудың практикалық дағдыларын қалыптастыру болып табылады. Кәсіпорындағы стратегиялық менеджменттің мәні мен маңыздылығы; кәсіпорынның даму стратегиясында басқару қажеттілігін айқындайтын негізгі факторлар; стратегиялық менеджменттің негізгі функциялары мен орындалатын міндеттері; кәсіпорынның миссиясы мен мақсатын қалыптастырудың базалық дағдылары; кәсіпорынның қаржылық мақсаты; құндылықтар тізбегінің тұжырымдамасы;кәсіпорынның стратегиялық жобалары және іске асыру жолдары; бизнес-бірліктер мен тұтынушыларға көрінетін және көрінбейтін артықшылықтарды айқындауды оқытады.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Басқару психологиясы
    Несиелер: 2

    Пән мақсаты: басқару психологиясының теориялық-әдіснамалық және қолданбалы негіздерін талдау. Міндеттері: әр түрлі ресурстарды басқарудың психологиялық аспектілерін түсіндіру дағдыларын игеру, басқару әдістерін қолдану, кәсіби өсу мен мансаптың практикалық ұсыныстарын әзірлеу. Пән cалыстырмалы-тарихи талдау дағдыларын және басқару психологиясындағы зерттеу перспективаларын қалыптастыруға бағытталған. Пәнді оқу барысында келесі мәселелер қарастырылады: басқару қызметінің құрылымы мен негізгі бөлімдері, басқару субъектілері мен объектілері, топтық динамика және басқару, басқару қызметіндегі танымдық процестер, басқару құрылымдарындағы басшылық және көшбасшылық.

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Халықаралық мәмілелермен басқару
    Несиелер: 5

    Курстың мақсаты-магистранттардың халықаралық мәмілені басқарудың негізгі негіздерін және сыртқы сауда құжаттарының мазмұнын зерттеу. Халықаралық коммерциялық практиканың жалпы ережелері, халықаралық мәмілелерге тән белгілер, сыртқы сауда мәмілелерін Құжаттамалық қамтамасыз ету ерекшеліктері, контрагенттердің сыныптамасы, келісімшарттардың әртүрлі түрлерінің ерекшеліктері және халықаралық сауда терминологиялары; резиденттер мен резидент еместер арасындағы экспорттық-импорттық және бартерлік мәмілелерді бақылауды жүзеге асыру үшін қажетті жекелеген сыртқы сауда құжаттарын толтырудың базалық дағдылары; сыртқы сауда келісімшарттарымен жұмыс істеу; сыртқы сауда келісімшартының құрылымын талдау зерделенетін болады.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Шет тілі (кәсіби)
    Несиелер: 2

    Пәннің мақсаты: кәсіби салада магистранттардың шеттілдік коммуникатвтік құзыреттіліктерін дамыту. Лингвистикалық білімдері мен біліктіліктері кеңейтіледі,кәсіби және ғылыми қызметінде қолдану үшін іскерлік ағылшын тілі мен академиялық хаттың лексикасы оқытылады.

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Менеджмент
    Несиелер: 2

    Курстың мақсаты-жоғары белгісіздік жағдайында күрделі өзгермелі ортада жұмыс істейтін заманауи ұйымды тиімді басқарудың әдіснамасын, принциптері мен әдістерін магистранттардың түсінуіне қол жеткізу. Менеджменттің теориялық және әдіснамалық негіздерін, талдау әдістерін; қазіргі заманғы менеджменттің дамуындағы үрдістерді қорыту мен болжауды, әлеуетті арттыру мен жақсарту жолдарын іздеуді, адами ресурсты ынталандырудың, жалпы басқару және бақылау функциялары саласындағы инновациялық жүйені енгізудің базалық дағдылары зерделеуді, компанияны тиімді басқару негізінде компанияның бәсекеге қабілеттілігін қамтамасыз етуді оқытады.

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Ұйымдастыру теориясы
    Несиелер: 5

    Курстың мақсаты-магистранттардың ұйым түрін дұрыс таңдауға мүмкіндік беретін ұйымдар теориясының теориялық негіздерін зерттеу. Компанияны аман алып қалуға, сақтауға және дамытуға бағытталған ұйымдастырушылық мінез-құлықты, қажетті өзгерістер модельдерін; болашақ басшыларда тиімді басқарушылық және ұйымдастырушылық ойлауды қалыптастыруды және дамытуды, ұйым туралы ашық жүйені, оның жұмыс істеу заңдары туралы тұтас түсінік қалыптастырудың негізгі дағдыларын оқытады.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Дағдарыс менеджменті'
    Несиелер: 5

    Курстың мақсаты магистранттармен бизнесті қорғаудың нарықтық механизмдері мен құралдарын зерттеу және дағдарыс симптомдарын анықтау дағдыларын қалыптастыру, оның салдарын жою бойынша іс-шараларды әзірлеу болып табылады. Дағдарыстардың себептері мен типологиясын, ұйымдардың дағдарыстарының пайда болуы мен танылуын; банкрот негізін рәсімдеуді; дағдарысты басқарудағы инновацияларды, дағдарысты басқарудағы адами капиталдың рөлін; тәуекел жағдайында дағдарысты басқарудың негізгі дағдыларын оқытады.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Басқару теориясы
    Несиелер: 5

    Зерттеудің мақсаты ғылым, өнер және адам қызметінің нақты түрі, оның қалыптасу және даму кезеңдері мен жолдары туралы басқару туралы теориялық білімді қалыптастыру болып табылады . Адамдардың өзара іс-қимыл жүйесі ретінде басқарушылық қатынастардың мәнін, басқару жүйесінің құрылымдық элементтерін, басқару қағидаттарын, әдістерін, өзін-өзі ұйымдастыру және өзін-өзі реттеу тетіктерін, басқару процесінің технологиялары мен әдістемелерін; әртүрлі әлеуметтік-экономикалық жүйелерді басқарудың базалық дағдылары және оларды реттеуді, кәсіби қызметте тиімді басқарушылық шешімдер қабылдауды оқытады.

    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Жобалық тәуекелдермен басқару
    Несиелер: 5

    Курстың мақсаты магистранттарда жобаларды басқару бойынша теориялық білімді және жобалау кезіндегі белгісіздік дәрежесін бағалаудың практикалық дағдыларын қалыптастыру болып табылады. Жобалық тәуекелдерді сәйкестендіру және жіктеу, тәуекелдер мониторингі, жобалық тәуекелдерді сапалық және сандық талдау әдістері; тәуекелдерге қатысты қабылданған жоспарлардың орындалу барысын бақылау мен бақылаудың базалық дағдылары; жобадағы өзгерістерге бастамашылық жасау; тиісті жоспарлардағы тәуекелдердің жай-күйін және олардың қосымша жұмыстар көлеміне, талап етілетін ресурстарға немесе тұтастай алғанда жобаның мерзімдеріне әсерін айқындау оқытылатын болады.

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Қазіргі мемлекеттік менеджмент
    Несиелер: 4

    Курстың мақсаты- магистранттарды мемлекеттік басқарудың ғылыми-практикалық әдістері мен стильдеріне, әлемдік тәжірибені мемлекеттік реттеу мен басқару жүйесінде қолдануға үйрету болып табылады.Мемлекет пен қоғамға қатысты иерархия жүйесін дамытуды және жетілдіру жолдарын; мемлекеттік бағдарламаларды іске асырудың және оларды жетілдіруді, кері байланыс пен демократияны дамытуды, мемлекеттік әлеуметтік басқару органдарын ұйымдастыру мен олардың жұмыс істеу тетіктерінің базалық дағдыларын оқытады .

    Селективті тәртіп
    Оқу жылы - 1
    Семестр 1
  • Код ON2

    Қазіргі кезеңде мемлекеттік билік қызметінің негізгі принциптерін; мемлекеттік басқарудың негізгі әдістерін және оларды қолдану ерекшеліктерін; зияткерлік меншікті қорғаудың ұлттық жүйесінің теориялық және нормативтік-әдістемелік, практикалық әзірлемелерін; құқық иеленушілердің мүдделерін қорғау негіздерін білу.

  • Код ON3

    Әлеуметтік-экономикалық процестерді басқарудың қазіргі заманғы теориясының негізгі аспектілері, ұйымның микро- және макроортасының сипаттамаларын, ұйымды стратегиялық басқару және стратегиялық талдау әдістері туралы білімдерін көрсету; халықаралық сауданың заңдылықтары, логикасы және механизмдері; жоба менеджерінің негізгі құзыреттіліктерін дамытудың негізгі аспектілері; кәсіпорын қызметімен байланысты дағдарыстық жағдайлардың көздері; тұрақсыз сыртқы ортада дағдарысқа қарсы басқару құралдарын қолдану ерекшеліктері.

  • Код ON1

    Кәсіби қызметте тілді меңгеру дағдысы мен іскерлігін дамыту, еркін ауызша қарым-қатынас жасау үшін шет тілінде білім берудің коммуникативтік құзыреттілігін көрсету; психологиялық проблемалардың аспектілерін бөліп көрсету, нақты практикалық мәселені шешуде жеке ерекшеліктерді ескеру; стратегиялық, ағымдағы және жедел жоспарлау мен бақылау құралдарын пайдалану.

Top