Управление изменениями и инновациями

  • Стратегии для разработки, реализации, общения и поддержания изменений; методы картирования и оценки, когда и где необходимы изменения в организации; методы организационного развития; барьеры и факторы, способствующие созданию благоприятных условий для перемен и инноваций. Стили лидерства и как выбрать и применить их к различным ситуациям и людям. Работа с коллегами внутри и вне организации для разработки сетей для поддержки текущей и будущей работы. Личные и профессиональные навыки общения
  • Образовательная программа 7M10112 Биомедицина 1 год
  • Кредитов 4
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 1
  • Семестр 1
Top