Управление изменениями и принятие решений

  • Целью дисциплины: формирование способностей управленческого воздействия, нацеленных на эффективное использование материально-технических, трудовых, финансовых ресурсов для решения сложных, нестандартных задач в рамках организационных изменений Будут изучены: виды организационных изменении; методологии распознавания, диагностики, принятия и реализации изменении по предотвращению или преодолению кризиса организации, причины сопротивления изменениям; инструменты управления изменениями.
  • Образовательная программа 7M04107 Деловое администрирование
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 1
  • Семестр 2
Top