KZ

Управление человеческими ресурсами

  • Дисциплина рассматривает: роли корпоративной культуры, прогнозирование потребности в персонале, построение кадровой политики, подбор и найм персонала, подготовка персонала к проведению изменений, проведение мероприятий по оценке и аттестации персонала, участие в разработке компенсационных пакетов, роли корпоративной социальной ответственности в управлении персоналом. Студенты освоят эти виды деятельности через анализ кейс стади, решение ситуационных задач, работы в группах и написание эссе
  • Образовательная программа 6B04130 Менеджмент
  • ВУЗ Университет Нархоз
  • Кредитов 5
  • Год обучения 3
Top