Технология диагностики, оценки и развития персонала

  • Данная дисциплина ориентирована на ознакомление основы теоретических и методологических знаний по диагностике человеческого капитала, изучение современных технологий деловой оценки развития персонала, а также формирование теоретической и практической подготовки к выполнению психодиагностической работы в рамках организационно-управленческой, информационно-аналитической и социально-психологической деятельности. Цель освоения дисциплины - изучение основ профессионального развития персонала, процессов обучения, управления карьерой и служебно-профессиональным продвижением персонала; овладение навыками организации работы с кадровым резервом; формирование навыков сбора информации для выявления потребности и формирования заказа организации в обучении и развитии персонала; овладение навыками сбора информации для анализа рынка образовательных, консалтинговых и иных видов услуг в области управления персоналом.
  • Образовательная программа 7M03103 Психология
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 1
  • Семестр 2
Top