KZ

HR-аналитика

  • В процессе изучения дисциплины обучающиеся приобретают знания об основных категориях аналитики и аудита в сфере труда; формируются умения в выявлении тенденций в изменениях социально-экономических показателей в организации, подборе информационной базы для анализа и аудита трудовых показателей и кадровых процессов, формируются навыки анализа трудовых показателей и процессов управления персоналом, комплексного анализа и аудита кадровых процессов.
  • Образовательная программа 6B04112 HR-менеджмент
  • ВУЗ Esil University
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 4
  • Семестр 1
Top