KZ

Управленческий консалтинг

  • Изучает особенности форм управления и ведения бизнеса, процесс решения и построение ряд задач, таких как повышение качества работы управленческих структур организации, соотнесение интересов компании с целью обнаружения точек соприкосновения, развитие новых техник управления в компании, определение эффективности командной работы, анализ деятельности управленческого персонала, включая аттестацию и выработку рекомендаций по ее итогам проведения. Разработка систем мотивации персонала и их внедрение. Активные методы обучения: кейс-методы; деловые ролевые игры, групповая работа.
  • Образовательная программа 7M04167 Экономика и менеджмент (научно-педагогическая, 2 года)
  • ВУЗ Академия логистики и транспорта
  • Кредитов 6
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 1
  • Семестр 2
Top