Организационное поведение

  • Целью освоения дисциплины «Организационное поведение» является овладение методами и приемами управления поведением личностью и группы в организации. В процессе изучения дисциплины обучающиеся должны овладеть компетенциями социального взаимодействия: способностью использования эмоциональных и волевых особенностей психологии личности, готовностью к сотрудничеству, расовой, национальной, религиозной терпимости, умением погашать конфликты, способностью к социальной адаптации, коммуникативностью, толерантности; а также овладеть способностью организовать свою работу ради достижения поставленных целей; готовностью к использованию инновационных идей.
  • Образовательная программа 6B04105 Менеджмент
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 2
  • Семестр 2
Top