Оценка персонала и компенсации и льготы

  • В рамках данной дисциплины формируется у студентов установление соответствия количественных и качественных профессиональных характеристик персонала требованиям должности (рабочего места), подразделения и организации в целом, а также целостное представление о системе вознаграждения (Total Rewards) в организации, системах и формах оплаты труда, понятии ценностного предложения работодателя (Employee Value Proposition); навыки разработки программ материальной и не материальной мотивации персонала (Incentive Programs, Payrol and Benefits).
  • Образовательная программа 6B04101 Менеджмент
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 3
  • Семестр 2
Top