Управление изменениями

  • Изучаемые вопросы: закономерности развития организации, основные модели организационных изменений, типы и классификация организационных изменений, подходы к проведению изменений в современных компаниях, современные инструменты управления изменениями, навыки управления изменениями, сопротивление изменениям: причины и преодоление, роль лидера и корпоративной культуры в изменениях. Формируемые компетенции: знания о закономерностях развития организации и основных моделях организационных изменений; навыки управления изменениями в организации с использованием современных инструментов и методов управления; знание различных подходов к проведению перемен в современных компаниях, стратегических типов организационных изменений и современных инструментов управления изменениями.
  • Образовательная программа 6B04104 Менеджмент. Маркетинг. Продажи
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 3
  • Семестр 6
Top