KZ

Управление человеческими ресурсами

  • Дисциплина изучает современные модели управления человеческими ресурсами как производительным капиталом компании. В данном контексте в призме согласованности корпоративной стратегии и стратегии управления человеческими ресурсами будут освещены вопросы отбора, найма, адаптации, мотивации и стимулирования персонала. Будут изучены методы оценки персонала и область управления карьерой персонала; по итогам изучения дисциплины обучающийся понимает природу и роль человеческих ресурсов в организации, владеет современными методами управления персоналом, планирует потребность в персонале, подбирает и распределяет работников, определяет способы вознаграждения персонала, моделирует карьеру подчиненных, регулирует деловые и межличностные отношения персонала организации.
  • Образовательная программа 6B04111 Бизнес и менеджмент
  • ВУЗ Северо-Казахстанский университет имени Манаша Козыбаева
  • Кредитов 5
  • Год обучения 3
  • Семестр 1
Top