7M10107 Менеджмент в здравоохранении в КМУ "ВШОЗ"

Дисциплины

• Статистика в здравоохранении,

  Предмет изучает вопросы статистического анализа и изучению причинно-следственных связей, которое сосредоточено на бизнес-процессе и доступным данным в отрасли здравоохранения. Будет изучено совокупность данных в здравоохранении, уровень интеграции и др. Дисциплина включает фундаментальное понимание полученных данных и пути ее анализа через примеры использования при переходе от бизнес-вопросов к внедренным решениям. Уметь применять статистические методы для выявления закономерностей и зависимостей в изучаемых явлениях; статистические методы для оценки эффективности внедренных рекомендаций, принимаемых решений, в т.ч. управленческих

  Кредитов - 3
  

• Маркетинг в здравоохранении

  Дисциплина включает применение принципов, теории и соответствующие современные концепции маркетинга в сфере здравоохранения. Оценивают эффективность маркетинговых инструментов здравоохранения, рекламные кампании и социальные сети, разрабатывают инструменты сбора данных для маркетинговых исследований и создают маркетинговый план для организации здравоохранения. Анализируется взаимосвязь между стратегическим, маркетинговым, бизнес-планом, и потреблением в сфере здравоохранения.

  Кредитов - 3
  

• Стратегический менеджмент,

  Назначение дисциплины в том, чтобы помочь магистрантам распознавать стратегические вопросы и повысить навыки стратегического мышления. По результатам изучения дисциплины обучающиеся будут иметь представление о своей нынешней и потенциальной роли в разработке и реализации стратегии своей организации; достигнут глубокого понимания концепций и моделей, составляющих основу при разработке стратегий; критически осмыслят эти концепции и модели и сформируют собственное понимание роли менеджеров в создании стратегии организации

  Кредитов - 3
  

• Основы искусственного интеллекта,

  Целью программы является формирование комплекса компетенций в области использовании теоретических знаний и умений в области представления теоретических знаний и практического применения программного инструментария и методов искусственного интеллекта, формирование целостного представления о современном состоянии теории и практики построения интеллектуальных систем различного назначения.

  Кредитов - 4
  

• Управление качеством медицинской помощи

  Методология управления качеством медицинской помощи и изучение влияния на производительность и удовлетворенность. Понимание и применение концепции повышения качества и постоянного улучшения процессов и услуг. Концепции качества для улучшения клинических результатов, безопасности пациентов, удовлетворенности пациентов, финансовых результатов и удовлетворенности сотрудников и врачей.

  Кредитов - 3
  

• Бизнес-планирование в здравоохранении

  Дисциплина включает фундаментальное понимание полученных данных и пути ее анализа через примеры использования при переходе от бизнес-вопросов к внедренным решениям. Предмет включает вопросы статистического анализа и изучению причинно-следственных связей, которое сосредоточено на бизнес-процессе и доступным данным в отрасли здравоохранения. Будут изучены совокупность данных в здравоохранении, уровень интеграции и др.

  Кредитов - 3
  

• Медицинское страхование,

  Дисциплина освещает форму страхования здоровья человека, которая покрывает часть расходов, вызванных страховым случаем, консультацией с врачом или иные расходы на медицинские услуги посредством регулярного совместного вложения средств в общий фонд. Многие развитые страны выбрали МС, которое позволяет перераспределять средства от менее нуждающихся к более нуждающимся. Система обязательного социального медицинского страхования (ОСМС) – это государственная система социальной защиты интересов в сфере охраны здоровья

  Кредитов - 4
  

• Организационное поведение.

  Дисциплина включает изучение организационного поведения, роли и обязанности менеджмента и руководства в организациях здравоохранения. Магистранты сосредотачиваются на понимании организационных ценностей, миссии и видения; принципы управления, и эффективное предоставление услуг. Дисциплина рассматривает теорию и практику управления отдельными лицами и группами посредством мотивации, командной работы, лидерства, организационных изменений, управления конфликтами и др. Уметь критически анализировать современные проблемы инноватики с учётом экономического, социального, экологического и технологического аспектов жизнедеятельности человека.

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 3
  

• Операционный менеджмент

  Управление операциями связано с оценкой производительности операционных подразделений, разработкой новых или улучшенных операционных процедур и систем для обеспечения конкурентного преимущества, принятием краткосрочных и долгосрочных решений, влияющих на оперативное управление, и человеческими ресурсами. Дисциплина включает анализ процессов, возможностей, разработку и использование стандартов качества, роль операционной стратегии в корпоративной стратегии.

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 3
  

• Психология управления

  Дисциплина предусматривает современные представления о роли и многоаспектном содержании психологического компонента управленческой деятельности; повышении психологической культуры будущего магистра для успешной реализации профессиональной деятельности и самосовершенствования. Изучаются основные задачи психологии управления, включающий анализ психологических условий и особенностей управленческой деятельности с целью повышения эффективности и качества работы в системе управления.

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 2
  

• Организация и управление здравоохранением.

  Дисциплина изучает планирование, координацию и руководство медицинскими службами здравоохранения в учреждении здравоохранения, вопросы организации медицинской помощи, юридических, этических основ в процессе разработки политики по улучшению состояния здоровья популяций. После завершения курса магистрант должен уметь анализировать влияние политических, социальных и экономических политик в области систем общественного здравоохранения на местном, государственном, и международном уровни.

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 4
  

• Финансовый менеджмент и экономика здравоохранения

  Дисциплина предусматривает подготовку магистров профильного направления, знающих сущность финансово-экономических отношений, принципы и методы наращивания рыночной стоимости компаний, методы оценки денежных потоков и финансовых активов. Дисциплина даёт навыки работы в области теории и практики управления финансами организации, самостоятельного проведения финансовых расчётов и последующей экономической интерпретации полученных результатов.

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 3
  

• Лидерство и командообразование

  В дисциплине будет рассмотрено, что такое лидерство, осуществлено сравнение его с менеджментом и рассмотрены вопросы применения теорий лидерства.Осознание значимости командной работы для повышения эффективности работы. Овладение навыками взаимодействия в команде, получения навыков командной коммуникации.

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 3
  

• Политика здравоохранения.

  Охрана здоровья населения в контексте политики здравоохранения. Принципы политики здравоохранения. Показатели здоровья и механизмы улучшения состояния здоровья населения. Вопросы интеграции и межсекторального сотрудничества. Социальные детерминанты здоровья. Реабилитационная медицина. Современные подходы к укреплению популяционного здоровья. Программы управления здоровьем в РК. Здоровье уязвимых групп населения. Проблемы реформирования систем здравоохранения. Магистрант должен уметь использовать методологический и методический инструментарий по функциям оперативного здравоохранения и разбираться в оперативных функциях общественного здравоохранения

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 4
  

• Менеджмент

  В данном курсе рассматривается основной круг вопросов, связанных с теорией и практикой менеджмента, управленческие функции, связующие процессы, групповая динамика и лидерство, человек в организации. Основу методологии рассмотрения составляет комплексный подход, который объединяет наиболее распространенные, современные и актуальные концепции и инструментарии всех основных школ и направлений менеджмента.

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 2
  

• Иностранный язык (профессиональный)

  Содержанием дисциплины является развитие лингвистической компетенции для решения профессиональной и научной деятельности при общении с зарубежными партнерами, а также призвано обеспечить повышение уровня учебной автономии, способности к самообразованию, развитие информационной культуры, расширение кругозора и повышение общей культуры. Совершенствовать профессиональные умения и навыки, способствующие повышению его конкурентоспособности на рынке труда

  Год обучения - 1
  Семестр - 1
  Кредитов - 2
  

• Информационные системы здравоохранения и управление технологиями

  Обучающие изучат как устойчивые информационные технологии и приложения в здравоохранении определяют организационные стратегии и преобразования в системе здравоохранения. Также изучат как сложные системы помогают лицам, принимающим решения, улучшить результаты ухода за пациентами и организационное поведение. Темы включают развивающиеся технологии, социальные сети, использование технологических приложений для управления здоровьем населения и др.

  Год обучения - 1
  Семестр - 2
  Кредитов - 4
  

• Законодательство и этика в здравоохранении.

  Дисциплина изучает правовые вопросы, имеющие отношение к работникам здравоохранения и потребителям услуг. Анализ и решение вопросов через призму политики, этики, управления и права. Структура правовой системы Казахстана, полномочия местных и уполномоченных органов управления в вопросах здравоохранения, государственное регулирование деятельности медицинских работников и пациентов, законы о противодействии злоупотреблениям, халатности в предоставлении и финансировании услуг здравоохранения. Развивать нравственно-правовую культуру врача, совершенствование навыков культуры общения врача с пациентами, учитывая новый этический императив медицины - уважение прав пациента, его системы ценностей и религиозной ориентации

  Год обучения - 1
  Семестр - 2
  Кредитов - 4
  

• Управление человеческими ресурсами в здравоохранении

  В дисциплине предлагается полный обзор основных областей использования концепций управления человеческими ресурсами, а также их влияние на деятельность медицинских организаций.

  Год обучения - 1
  Семестр - 2
  Кредитов - 3
  

• Управление персоналом

  Изучение функций менеджера в поиске нужных людей, привлечении и мотивации их, а также структурировании и управлении организацией таким образом, который позволяет и вдохновляет людей работать наилучшим образом. Профессиональный успех напрямую зависит от способности принимать правильные стратегические кадровые решения и эффективно выполнять свои обязанности, связанные с людьми.

  Год обучения - 1
  Семестр - 2
  Кредитов - 3
  

Результаты обучения

• Понимать современные тренды данной области в мире и способность рассматривать проблему с позиции конкуренции в международной среде;
• Определять устройство организаций, механизмы их взаимодействия с заинтересованными сторонами (стейкхолдерами), принципы работы в условиях внешнего контекста в долгосрочной перспективе;
• Владеть современными подходами к управлению, иметь представление о концепции лидерства в стратегическом управлении;
• Осуществлять организационно-методическую деятельность, организацию статистического учета и отчетности в медицинской организации;
• Способен интегрировать различные аспекты проблемы, исходя из знания теории, современных исследований и потребностей практического здравоохранения;
• Владеть современными подходами к управлению, иметь представление о концепции лидерства в стратегическом управлении.;
• Использовать маркетинговый и финансовый подход к решению проблем управления компанией
• Использовать информационные технологии в управлении для повышения эффективности деятельности организаций

Похожие ОП