Действующая образовательная программа

6B04101 Менеджмент в Университет «Туран»

  • Цель образовательной программы Целью ОП является подготовка менеджеров, конкурентоспособных на рынке труда, востребованных современными предприятиями и рыночными структурами, способных эффективно адаптироваться к динамично изменяющимся социальным и профессиональным условиям деятельности, обладающих высоким уровнем готовности к реализации основных профессиональных функций, владеющих навыками организаторской работы и управленческой деятельности.
  • Академическая степень Бакалавриат
  • Языки обучения Русский, Казахский, Английский
  • Название ВУЗа Университет «Туран»
  • Срок обучения 4 года
  • Объем кредитов 240
  • Группа образовательных программ B044 Менеджмент и управление
  • Предметы на ЕНТ Математика и География
  • Область образования 6B04 Бизнес, управление и право
  • Направление подготовки 6B041 Бизнес и управление

Дисциплины

  • Экономическая теория

    Цель дисциплины – формирование научного экономического мышления для самостоятельного применения способов, методов, инструментов анализа в любой сфере экономики. В курсе изучаются фундаментальные проблемы функционирования экономики, эволюция социально-экономического развития общества, закономерности индивидуального воспроизводства, воспроизводство на уровне национальной экономики, мезоэкономика и мировое хозяйство.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Математика в экономике

    В результате изучения курса студент освоит основные понятия высшей математики; приобретет навыки решения конкретных экономических задач, сможет применять основные методы решения задач. Научится применять математические методы для проведения экономических исследований и освоит логику выбора оптимальных математических методов решения, будет владеть современными методами математико-статического анализа результатов экономический исследований.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Микроэкономика

    Цель дисциплины – формирование представления о методах микроэкономики, об основных микроэкономических моделях для объективной оценки поведения субъектов рыночной экономики и успешной самореализации их в бизнес-среде. Изучается экономическое поведение домохозяйств и фирм, их экономические взаимоотношения на рынке, специфика поведения фирмы в различных рыночных структурах, а также особенности рынков различных видов экономических ресурсов.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Макроэкономика

    Цель дисциплины – формирование представления о принципах, методах макроэкономики, об основных макроэкономических моделях с целью объективной оценки результатов экономической политики. В курсе рассматриваются: взаимосвязь основных макроэкономических агентов, совокупность макроэкономических показателей, модели макроэкономического равновесия, причины и формы отклонений от равновесного состояния, особенности функционирования экономики в условиях закрытой и открытой экономики в краткосрочном и долгосрочном периодах.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Профессиональный казахский (русский) язык

    Основной целью курса является формирование коммуникативной компетенции, достаточной для адекватного профессионального общения в будущей трудовой деятельности. Студент обретет умение решать проблемы, возникающие в процессе профессионального общения.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Организация бизнеса

    Дисциплина рассматривает понятие и историю развития бизнеса, вопросы организации малого, среднего и крупного бизнеса, венчурного бизнеса, классификацию видов бизнеса, формы ведения бизнеса, порядок регистрации субъектов бизнеса, банкротство и ликвидацию предприятия, необходимость создания инфраструктуры бизнеса, основные принципы менеджмента, управления персоналом в бизнесе, деловую этику, основы бизнес планирования. Курс направлен на формирование навыков организации бизнес-процессов и развитие у студентов компетенции в предпринимательской деятельности.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Введение в предпринимательство

    Цель дисциплины - изучение сущности и видов предпринимательства, основных навыков и роли предпринимателя, дизайн-мышление, инновации в предпринимательстве, организационные основы бизнеса, управление финансами в предпринимательстве, анализ рыночной среды бизнеса, культура предпринимательской деятельности, имидж предпринимателя. Дисциплина направлена на формирование знаний, умений и навыков по вопросам становления, организации и ведения предпринимательской деятельности в условиях рынка.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Маркетинг

    В рамках дисциплины изучаются: Теоретические основы маркетинга. Маркетинговая среда. Маркетинговая информация и маркетинговые исследования. Сегментация и выбор целевых рынков. Поведение потребителей на рынке товаров и услуг. Товар в системе маркетинга и товарная политика. Ценовая политика в маркетинге. Продвижение товаров и услуг. Товародвижение и распределение в системе маркетинга. Стратегическое планирование и контроль маркетинга. Маркетинг услуг и в сфере некоммерческой деятельности. Международный маркетинг.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Академическое письмо

    Цель дисциплины - усвоение принципов создания письменных текстов академического характера (эссе, аннотация, реферат, статья, тезисы и др.) и приобретение навыков их написания. Курс нацелен на приобретение опыта библиографического описания печатных изданий и электронных ресурсов, оформления собственных письменных работ, публичного представления и обсуждения научных работ, ведение дискуссии и защиты собственной позиции.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Менеджмент

    Дисциплина нацелена на овладение знаниями о существующих нормах в области управления и регулирования экономических и социальных отношений в компании, повышения инновационной активности управленческой деятельности, компетенциями по организации и процессу управления, реализации основных функций менеджмента, групповой динамики и лидерства, управления конфликтами и изменениями.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Инклюзивная культура и толерантность

    Цель дисциплины - научить студентов применять принципы инклюзии, чтобы сделать мир более справедливым и доступным для всех. По итогам изучения дисциплины студенты должны осознавать важность инклюзивной культуры для развития общества, применять инклюзивные практики в своей повседневной жизни и профессиональной деятельности, быть толерантными и уважительными к людям с разными особенностями, развивать навыки межкультурной коммуникации и взаимодействия.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Основы экологии и безопасность жизнедеятельности

    В данной дисциплине рассматриваются основные экологические понятия и закономерности функционирования природных систем, задачи экологии как науки, основные её разделы. Она объединяет изучение экосистем, их взаимосвязей, а также мер по обеспечению безопасной и устойчивой жизни человека в изменяющейся окружающей среде. Она включает в себя принципы экологического равновесия, защиты окружающей среды и устойчивого развития, а также методы обеспечения безопасности жизнедеятельности, включая предупреждение и ликвидацию чрезвычайных ситуаций.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Стратегический менеджмент

    Дисциплина направлена на изучение теоретических основ стратегического менеджмента для использования полученных навыков при разработке, реализации и изменения стратегии развития предприятия. Дисциплина включает в себя общую характеристику стратегического управления, цели организации, миссию организации, оценку и анализ внешней среды, стратегические альтернативы, стратегический план организации.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 6
  • Финансовое сопровождение бизнеса

    После завершения курса обучающиеся будут способны выбирать и применять эффективные методы финансирования бизнеса, формировать финансовую стратегию компании в зависимости от организационно-правовой формы и категории бизнеса, построить оптимальную модель финансирования бизнес-проекта и оценить возможные риски. Обучающиеся смогут определить источники формирования капитала компании, использовать современные финансовые инструменты поддержки и развития предпринимательства, а также демонстрировать высокий уровень финансовой грамотности при принятии управленческих решений. Используемые методы обучения – «мозговой штурм», кейсы, деловые игры.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Лидерство в предпринимательстве

    Дисциплина направлена на овладение общекультурными и профессиональными компетенциями в области эффективного управления и феноменами лидерства в предпринимательстве на индивидуальном, групповом, организационном уровнях, навыками использования основных теорий мотивации, власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Правовое регулирование предпринимательской деятельности

    Предпринимательское право определяет правовые условия и гарантии обеспечения свободы предпринимательства в Республике Казахстан, регулирует общественные отношения, возникающие в результате взаимодействия субъектов предпринимательства и государства, включая государственное регулирование и поддержку предпринимательства.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Методы научных исследований

    Дисциплина нацелена на подготовку специалиста, умеющего вести самостоятельное академическое исследование в рамках определенной научной сферы. Обучающийся научится отличать всеобщие (диалектический, метафизический) и общенаучные (анализ, синтез и т.д.) методы. Приобретет навык применения эмпирического и теоретического методов для решения научных задач. Освоит навыки анализа, классификации, синтеза, сопоставления, написание научного обзора, презентации. Форма контроля - защита результатов исследования с применением постерного доклада.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Деловая этика

    Дисциплина направлена на овладение компетенциями в области профессиональной этики, включающей в себя этические нормы, принципы, ценностные ориентации с позиций предпринимательства, а также основ разработки и внедрения корпоративных стандартов в области управления персоналом, обучение будущих специалистов практическим навыкам эффективной деловой этики, позволяющим преодолевать коммуникативные барьеры, кризисные и конфликтные коммуникации профессиональной деятельности.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Основы права

    Целями освоения курса являются ознакомить студентов с теоретическими знаниями о государстве и праве, их взаимодействии и роли в жизни человека и сформировать основы юридического мировоззрения студента - теоретической составляющей полноценного правосознания гражданина.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Управление персоналом

    Данная дисциплина нацелена на усвоение теоретических основ и выработки практических навыков работы по формированию, функционированию системы управления персоналом, планированию кадровой работы, технологии управления персоналом, его развитием, оценке труда и результатов деятельности персонала организации, по теории конфликтов, причинам возникновения и управлению конфликтом.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Юридическое сопровождение бизнеса

    Юридическое сопровождение бизнеса регулирует общественные отношения, связанные с ведением бизнеса. Обучающиеся знакомятся с законодательством в сфере бизнеса, его поддержкой и развитием в Республике Казахстан, субъектами правоотношений, с формами, правоспособностью юридических лиц, правового регулирования сделок и договоров, обязательственным правом.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Основы антикоррупционной культуры

    Данная дисциплина дает знания об эстетических понятиях и категориях, содержании и особенностях, сущности антикоррупционной культуры, способах предупреждения и предупреждения профессионально-нравственной деформации, особенностях культуры нетерпимости к коррупции, ее основных нормах и функциях; умении оценивать факты и явления, соблюдении нравственных правил и норм поведения в реальных жизненных ситуациях

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Страхование предпринимательской деятельности

    После завершения курса обучающиеся будут обладать практическими подходами и методами в оценке рисков предпринимательской деятельности, их управлении и минимизации, в страховании, его направлениях и деятельности страховых компаний и иных субъектов риск-менеджмента и страхования. Обучающиеся смогут анализировать и выбирать оптимальную модель страхования действующего бизнеса, применять современные финансовые инструменты хеджирования рисков. Используемые методы обучения – «мозговой штурм», кейсы, деловые игры.

    Год обучения - 2
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Региональное планирование и прогнозирование

    Дисциплина направлена на овладение компетенциями по регулированию и управлению экономикой и социальной сферой административно-территориальных образований, выявлению проблем и определению перспектив развития экономики и социальной сферы на региональном уровне, а также поисков рациональных путей и механизмов реализации региональных интересов конкретных территорий в экономической политике государства.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Управление технологической модернизацией

    Изучение дисциплины позволяет овладеть компетенциями по определению роли государства в управлении технологической модернизацией, факторам технологической модернизации, развития технопарков, СЭЗ и определению их влияния на уровень технологической модернизации, цифровизации как инструментов управления успешной технологической модернизацией, управлению технологической модернизацией в логистической, транспортной и строительной отраслей в процессе урбанизации.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Региональная экономика и управление

    Дисциплина направлена на овладение компетенциями по регулированию и управлению экономикой и социальной сферой административно-территориальных образований, выявлению проблем и определению перспектив развития экономики и социальной сферы на региональном уровне, а также поисков рациональных путей и механизмов реализации региональных интересов конкретных территорий в экономической политике государства.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Государственно-частное партнерство

    Дисциплина исследует вопросы конструктивного взаимодействия частного бизнеса и государства. Освоение дисциплины позволит приобрести компетенции в области взаимодействия государства и бизнеса в различных формах государственной поддержки. Разнообразие форм, механизмов и сфер применения такого партнерства делают его универсальным механизмом для решения целого ряда долгосрочных задач.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Искусственный интеллект в профессиональной деятельности

    Дисциплина направлена на формирование у студентов знаний и навыков, необходимых для эффективного применения технологий искусственного интеллекта в различных сферах профессиональной деятельности. В курсе рассматриваются основы ИИ и практические аспекты внедрения ИИ-решений в управленческие, исследовательские и прикладные процессы. Курс имеет междисциплинарный характер и охватывает примеры использования ИИ в здравоохранении, образовании, экономике, государственной службе и других отраслях. Особое внимание уделяется вопросам этики, правового регулирования, цифровой грамотности и критического мышления при работе с ИИ-системами.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Управление конфликтами

    Дисциплина направлена на освоение технологий по управлению конфликтным взаимодействием в различных сферах профессиональной деятельности, межкультурного общения, на формирование общей управленческой, психологической, правовой культуры, повышение личностно-профессиональной, конфликтологической компетентности студентов, коммуникативной грамотности, конкурентоспособности, социальной мобильности, самостоятельности, готовности к инновационной деятельности.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Управление изменениями

    Дисциплина направлена на освоение современных подходов к управлению организационными изменениями, формирование навыков работы с сопротивлением персонала, а также формирования стратегий и планов проведения организационных изменений. Дисциплина рассматривает основы теории управления изменениями, закономерности организационного развития, сопротивление персонала изменениям и методы его преодоления, основные стратегии организационных изменений, инструменты управления организационными изменениями, реструктуризация бизнес процессов организации.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Разработка управленческих решений

    Дисциплина базируется на теории и методологии подготовки, принятия и реализации управленческого решения в условиях изменяющейся среды, ответственности за реализацию этих решений в пределах должностных обязанностей, оценивании последствий решений.определение приоритетов профессиональной деятельности, развитие аппарата мышления для применения этих знаний и навыков в практике управления деятельностью организации.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Финансы

    После успешного завершения курса обучающиеся будут знать теоретические и практические основы финансов на макро- и микроуровне. В рамках дисциплины изучаются: организация и управление финансами; государственные финансы; налоги и налоговая система; внебюджетные фонды; денежно-кредитная политика государства; Национальный банк РК; финансовые рынки и посредники; банки второго уровня; страховой рынок; финансы предприятий; доходы и расходы хозяйствующих субъектов; финансы домашних хозяйств; государственные индикаторы уровня жизни населения.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Менеджмент качества

    Дисциплина нацелена на овладение принципами, методами и стандартами системы менеджмента качества, необходимыми для организации и успешного ведения коммерческой деятельности предприятия и выпуска конкурентоспособной продукции, законодательными и нормативными документов в области менеджмента качества, принципами системного управления предприятием на базе передового отечественного и зарубежного опыта.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Бухгалтерский учет

    В результате изучения дисциплины студент будет знать принципы и методы ведения бухгалтерского учета, приемы использования компьютера и компьютерных средств для ведения бухгалтерского учета организации. В данном курсе изучаются теоретические и практические аспекты бухгалтерского учета: основные принципы; документооборот, учет активов, капитала и обязательств; содержание и структура финансовой отчетности компании.

    Год обучения - 3
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Управление деловой карьерой

    Дисциплина направлена на овладение обучающимися необходимых знаний и умений в области управления деловой карьерой персонала с учетом потребностей организации и работников, формирование у обучаемых компетенций в области практических методов управления персоналом, технологий карьерного менеджмента, обеспечивающих процесс самоуправления карьерой и целенаправленное воздействие на профессиональное развитие сотрудников со стороны современной организации.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Инновационный менеджмент

    Дисциплина направлена на формирование комплекса знаний, умений и навыков по управлению инновационной деятельностью предприятия, специфике формирования и реализации инновационных стратегий, составу и структуре инновационных проектов и программ, методов оценки их инвестиционной привлекательности, методику экспертизы инновационных проектов, выбору оптимального варианта развития организации или предприятия в инновационной сфере.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Time-менеджмент

    Дисциплина направлена на освоение компетенций, необходимых для управления временными ресурсами, повышения личной эффективности, освоение инструментария в области организации и эффективного использования времени в процессе осуществления профессиональной деятельности.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Цифровой менеджмент

    Дисциплина направлена на освоение теоретических основ и практических навыков по использованию цифровых технологий в управлении в организациях, предприятиях, государственных учреждениях. Прохождение курса позволит обучающимся овладеть компетенциями по эффективному применению цифровых методов в проектном менеджменте, бюджетировании, планировании деятельности организаций, а также методов управления при переходе к цифровой экономике в различных государственных и бизнес структурах.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Коммуникативный менеджмент

    Дисциплина направлена на освоение основ теории управления бизнес коммуникациями, формирование у обучающихся системы знаний, умений и навыков в области делового общения. В рамках курса дается представление о внутренних и внешних коммуникациях, анализируются вопросы управления внутренними коммуникациями.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Корпоративная социальная ответственность

    Дисциплина направлена на освоение студентами концептуальных и практических основ формирования корпоративной социальной ответственности как необходимого элемента устойчивого развития организации; способствует овладению навыками анализа нефинансовой социальной отчётности компании; формированию навыков разработки социальных программ и социальных отчетов организации.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Талант менеджмент

    Дисциплина направлена на приобретение общекультурных и профессиональных компетенций, позволяющих организовать эффективную работу с ключевыми, выдающимися, талантливыми и нестандартными сотрудниками в организации. Дисциплина раскрывает основные аспекты такого направления кадрового менеджмента как Talent Management, ориентированного на поиск, развитие, мотивацию и удержание ключевых сотрудников организации.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Практический менеджмент

    Дисциплина направлена на приобретение студентами современных знаний, умений и практических навыков в области управления бизнесом. Дисциплина представляет собой интенсивное обучение в формате «бизнес-мастерской» и включает интерактивные тренинги, бизнес-симуляции, разработку проектов и стратегий, развитие ораторского мастерства, ведение переговоров, технику презентаций и других умений и навыков.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Организационное поведение

    Изучение дисциплины дает понимание влияния внешней, внутренней среды, структуры и дизайна организации на поведение сотрудников, формирует знания и навыки в понимании и умении прогнозировать поведение индивидуумов и групп, компетенции в управлении ими и оказании влияния на поведение индивидов и групп в организации через различные методы и механизмы.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Управление электронным бизнесом

    Дисциплина предназначена для формирования у студентов системы теоретических знаний и практических компетенций в области электронного бизнеса и их применения в предпринимательской деятельности. В дисциплине рассматривается комплекс понятий, связанных с экономическими и технологическими основами электронного бизнеса, их современным состоянием и тенденциями развития.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • Международный менеджмент

    Дисциплина нацелена на освоение компетенций по изучению закономерностей взаимодействия представителей разных культур в системах управления деловыми предприятиями как национального, так и мультинационального характера, овладению методами и приемами международного менеджмента как специфического вида управленческой деятельности в сфере международного бизнеса, а также повышения эффективности управления международным бизнесом на уровне отдельных фирм и корпораций.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Операционный менеджмент

    Дисциплина направлена на овладение обучающимися знаний по теории и практике исследования производственных операций в организациях на основе системного представления управления производством и продажей продукции организации, позволяющими принимать управленческие решения, связанные с операционной деятельностью предприятия. Процесс изучения дисциплины направлен на формирование навыков постановки и решения проблем операционного менеджмента; методами оценки систем операционного менеджмента.

    Год обучения - 3
    Семестр - 2
    Кредитов - 4
  • 1С: Предприятие

    Система 1С:Предприятие используется для решения задач учета работы компаний ввиду доступной стоимости системы и наличия русскоязычной поддержки от разработчиков. В рамках данного курса ведется ознакомление с основными объектами системы 1С:Предприятие, принципом их работы и способов применения для решения таких расчетных задач, как: расчет зарплаты, кадровый учет, учет прихода и расхода товаров на складах и тому подобное. По окончании курса обучающиеся могут пройти сертификацию.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 6
  • Отчетность субъектов бизнеса

    Цель изучения курса «Отчетность субъектов бизнеса» - формирование у студентов теоретических знаний и практических навыков по подготовке и предоставлению финансовой и налоговой отчетности, в соответствии с требованиями законодательства Республики Казахстан на период формирования и предоставления отчетности. Задачами курса являются: - изучение Концепции финансовой и налоговой отчетности и нормативного регулирования финансовой и налоговой отчетности в Казахстане; - приобретение студентами системы знаний об организации, методологии и техники формирования финансовой и налоговой отчетности; - организация информационной системы для широкого круга внутренних и внешних пользователей; - подготовка и представление информации, бухгалтерской отчетности, налоговой отчетности, удовлетворяющей требованиям различных пользователей (внутренних и внешних); - приобретение студентами практических навыков по формировании финансовой и налоговой отчетности.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Антикризисный менеджмент

    Дисциплина нацелена на изучение классификации экономических кризисов, государственного регулирования кризисных ситуаций, овладение навыками диагностики кризисов в процессах управления, процедуры банкротства, санации предприятий, рисков в антикризисном управлении, стратегии и тактики в антикризисном управлении, инноваций в антикризисном управлении.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Управление инвестиционными процессами

    Дисциплина нацелена на формирование у студентов системного представления о сущности инвестиций, изучение принципов организации инвестиционного процесса, изучение теоретических основ инвестиционного проектирования, возможности применения на практике основных инструментов инвестиционного анализа, а также рассмотрение аспектов принятия инвестиционных решений, методов управления инвестициями.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Основы управления проектами

    После завершения курса, обучающиеся будут способны анализировать цели и интересы участников проекта; определять цели, предметную область и структуру проекта; рассчитывать календарный план проекта; формировать основные разделы сводного плана проекта; идентифицировать риски проекта; использовать ПО MS Project. Обучающиеся могут по окончании курса пройти сертификацию на присуждение профессиональной квалификации «Ассистент менеджера проектов». Методы обучения – «мозговой штурм», кейсы, деловые игры.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 6
  • Маркетинговые инструменты в предпринимательстве

    Практические навыки по применению инструментов и принципов маркетинга. В рамках дисциплины изучаются маркетинговая среда; выявляется сегмент рынка, определяются характеристики поведения потребителей, основы товарной и ценовой политики; программы продвижения товаров и услуг; разрабатывается brand book, управления репутацией предпринимателя; проведение маркетинговых исследований, маркетинг в социальных сетях (SMM).

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Риск-менеджмент

    Дисциплина направлена на освоение знаний основных рисков деятельности организаций, методов анализа, компетенций по оценке и управлению рисками организации, построению системы управления рисками в организации. Изучение данной дисциплины позволит получить компетенции в области инструментов анализа и оценки предпринимательских рисков, а также даст возможность овладеть навыками применения научных приемов снижения рисков в предпринимательской среде.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Маркетинговый анализ

    Маркетинговый анализ рассматривается как комплексная концепция управления, направленная на изучение предпочтений потребителей с целью их удовлетворения, а также с целью сегментирования покупателей для проведения анализа предпочитаемых ими марок или сортов товаров и степень насыщенности рынка в этих сегментах. Большое место отводится оптимизации товарной и ценовой политики, политики формирования сбытовой сети, развития рекламы и анализу маркетинговых коммуникаций. При изучении курса наряду с овладением студентами теоретическими положениями уделяется внимание приобретению практических навыков, с тем, чтобы они смогли успешно применять их в своей последующей работе.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Офисные решения для бизнеса

    Целями освоения дисциплины являются показать возможности современных информационных технологий применимо к области профессиональных интересов студентов, способствовать развитию у студентов чувства уверенности в овладении новыми компьютерными технологиями. Студент должен уметь использовать полученные знания для создания простых и комплексных текстовых документов, решения задач из различных предметных областей с помощью табличного процессора, обрабатывать результаты исследований с помощью табличного процессора Excel.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 6
  • Управление бизнес процессами

    Дисциплина нацелена на овладение знаний и практических навыков по основам процессного управления организацией. По окончании курса обучающийся будет способен моделировать, анализировать и оптимизировать бизнес-процессы, использовать инструментальные системы моделирования бизнес-процессов организации, разрабатывать и применять сбалансированную систему показателей (ССП) как средство управления процессами организации.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 6
  • Бизнес-анализ

    Дисциплина предполагает освоение методов экономического анализа для исследования бизнес процессов в предпринимательской деятельности и развитие практических навыков аналитической деятельности. В рамках дисциплины изучаются теория и практика экономического анализа для разработки управленческих решений по развитию бизнеса, системного мышления при анализе финансово-хозяйственной деятельности субъекта предпринимательской деятельности, современный инструментарий бизнес-анализа

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Финансовый менеджмент

    Целью дисциплины является формирование у обучающихся совокупности навыков и знаний в области финансового менеджмента, целостного представления о финансовых отношениях, финансовом механизме, технологии управления денежным потоком и финансовой деятельностью хозяйствующего субъекта, формирования практических навыков в сфере решения вопросов, касающихся всех сторон финансовой и инвестиционной деятельности предприятия.

    Год обучения - 4
    Семестр - 1
    Кредитов - 4
  • Внутрифирменное планирование

    Дисциплина направлена на изучение сущности и функций планирования в управлении, основных принципов и методов планирования, плановых расчетов, показателей, системы планов предприятия, формирование компетенций по планированию потенциала и ресурсного обеспечения деятельности предприятия, производства и сбыта продукции, издержек и результатов, финансового планирования на предприятии.

    Год обучения - 4
    Семестр - 2
    Кредитов - 6
  • Бизнес-планирование

    Дисциплина включает в себя изучение моделей бизнеса, сущности, содержания методологии и организации бизнес-планирования, роли маркетинговых исследований в бизнес-планировании. Изучение данной дисциплины позволит получить компетенции по методике составления бизнес плана, оценке риска в бизнес-плане, расчете точки безубыточности бизнес-плана.

    Год обучения - 4
    Семестр - 2
    Кредитов - 6

Результаты обучения

  • Способен анализировать и давать оценку управленческой информации с учетом изменений внутренней и внешней среды и угрозы возникновения рисков.
  • Способен организовать, активизировать, мотивировать персонал на достижение стратегических целей организации, на личностное развитие и профессиональный рост.
  • Способен применять государственные и международные стандарты, а также нормативно-правовую базу Республики Казахстан в сфере бизнеса и управления.
  • Способен работать в команде, владеет межотраслевыми коммуникациями и лидерскими качествами, навыками бесконфликтного общения.
  • Способен устанавливать мультиязычные и мультикультурные коммуникации для решения задач межличностного и профессионального взаимодействия, владеть культурой письменной и устной речи, обосновывать свою позицию.
  • Способен осуществлять проектную деятельность под руководством и в команде для решения культурных и социально-экономических проблем, включая ценности устойчивого развития, инклюзии и обеспечения равного участия различных групп населения.
  • Способен применять в профессиональной деятельности соответствующие инновационные технологии, инструменты искусственного интеллекта при решении профессиональных задач в условиях цифровизации.
  • Способен решать социально-экономические проблемы развития региона, улучшения окружающей среды и задачи антикоррупционной политики Республики Казахстан.
  • Способен анализировать рынок и бизнес-процессы, использовать современные методы управления для достижения целей в предпринимательской деятельности.
  • Способен участвовать в стратегическом, тактическом и операционном планировании и прогнозировании деятельности организации с учетом принципов корпоративной культуры и этики.
  • Способен принимать управленческие решения в стандартных профессиональных ситуациях на основе критического анализа, с использованием принципов системного, ситуационного, процессного подходов.
  • Способен управлять бизнес-процессами и проектами создания и развития новых организаций, направлений деятельности, новых товаров в целях рационального использования ресурсов компании.
  • Способен адаптироваться к новым ситуациям и работать в режиме частичной неопределенности, принимать самостоятельные, решения основываясь на принципах финансовой грамотности.

Похожие ОП

Top