Управление трудовыми отношениями

  • В данном курсе рассматриваются основные принципы морали как регуляторы человеческих отношений; регулирование трудовых отношений работников с работодателем, групповых и личностных взаимоотношений, управление трудовыми спорами/конфликтами, анализ результатов исследований и принятие мер по минимизации и профилактике трудовых споров и иных HR -рисков, соблюдение этических норм взаимоотношений, управление взаимодействием с представителями работников
  • Образовательная программа 6B04112 Управление человеческими ресурсами
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 3
  • Семестр 1
Top