Достижения в теориях организационного поведения и лидерства

  • Организационное поведение — это область исследования, которая в первую очередь занимается пониманием индивидуального и группового поведения в организации труда. Курс предназначен для углубленного изучения основного объема литературы, которая представляет собой организационное поведение, а также для изучения центральных дискуссий, методологических проблем, этических проблем и других современных проблем в этой области на продвинутом уровне. Кроме того, ожидается, что участники смогут применять эти теории для проектирования, оценки, реинжиниринга и адаптации систем и процессов, которые обеспечат максимальную организационную, групповую, индивидуальную и технологическую производительность. Этот курс также позволит понять историю и развитие теорий лидерства. Особое внимание будет уделено этическим обязанностям лидерства и изучению того, как лидеры и последователи активно участвуют в процессе изменений для создания лучшей организации и общества.
  • Образовательная программа 8D04103 Менеджмент
  • Кредитов 5
  • Селективная дисциплина
  • Год обучения 1
  • Семестр 2
Top