6B04102 Менеджмент в Туран-Астана

Дисциплины

1 Год обучения Лидерство Основы антикоррупционной культуры Экономика и право Предпринимательство Инновационная восприимчивость Экология и безопасность жизнедеятельности Академическое письмо: виды и жанры научного стиля Экономическая теория. Творческий проект

2 Год обучения Продакт- менеджмент цифровых продуктов Деловая этика. Микроэкономика и макроэкономика Менеджмент. Эффективные переговоры Эконометрика Статистика и статистический анализ Дизайн-мышление и управление креативностью Математика в экономике. Кросс-культурный менеджмент Предпринимательство и риски Бухгалтерский учет и аудит/ Тайм менеджмент Менеджмент финансов в цифровой экономике Финансовый менеджмент. Компьютеризация бухучета

3 Год обучения Антикризисный менеджмент Управление рисками Правила правописания казахского языка на основе латинской графики Интернет-маркетинг Проектный менеджмент Кадровое администрирование/ Управление карьерой Профессиональный иностранный язык. Маркетинг. Профессиональный казахский (русский) язык Управление инновационным потенциалгом организации Инновационный менеджмент Профессиональная деятельность на финансовом рынке Экологический менеджмент Налоги и налогооблажение/ Экологическая экспертиза деятельности организаций /Управление конкурентоспособностью предприятия/ Управление бизнес-процессами в организации

4 Год обучения Стратегии межфирменных взаимодействий/ Менеджмент в сфере услуг Управление запасами в цепях поставок/ Оценка эффективности работы сотрудников и руководителей/ Система KPI (Key Performance Indicator)/ IT- коммерция Управление трудовыми ресурсами Рекламный менеджмент Цифровые медиа-коммуникации Коммуникативный менеджмент Логистический менеджмент Управление производительностью и организация труда/ Архитектура организации Менеджмент в государственных органах Преддипломная практика Менеджмент туризма Мировая экономика в условиях развития цифровых технологий

Результаты обучения

• Уметь работать с информацией по формированию антикоррупционной нетерпимости, представлять и разрабатывать задачи, рабочие процессы для достижения желаемого результата на трех языках
• Выбирать, разрабатывать инновационные организационно-управленческие, производственно-сбытовые, финансово-инвестиционные, социально-экономические модели, проекты
• Уметь реализовывать программы, проекты, находить партнеров, финансы, ресурсы, кадры с возможной их модернизацией
• Грамотное составление баланса, финансовой отчетности, анализа рисков направленных на улучшение стратегий межфирменных взаимодействий и экологической экспертизы проектов
• Осознавать деловую, социальную значимость своей профессии, иметь постоянную мотивацию к компетентной и креативной профессиональной деятельности.
• Умение осуществления функции должностных лиц госорганов, менеджеров государственных, частных, совместных предприятий
• моделировать и владеть цифровыми навыками знании стили оформления рекламных публикаций и таргетирования
• Быть готовым к смене ролей в бизнесе, деловой мобильности при нарастающих переменах, неопределенностях, угрозах
• умение проводиться тщательный контроль и ревизию
• Автоматизировать процесс проектирования с применением баз данных
• Проектировать организационные структуры, участвовать в разработке стратегий HR-менеджмента инновационного мышления и потенциала организаций, умение распределять и делегировать полномочия
• Знать реформы, процессы, реализацию госстратегий, программ, др. госдокументов в Казахстане, и тенденции в экономике, бизнесе и предпринимательстве

Похожие ОП