Действующая образовательная программа

8D04104 Менеджмент в Университет Нархоз

  • Цель образовательной программы Подготовка докторов философии, способных разрабатывать и управлять научными проектами на основе современной методологии исследования в области управленческих наук.
  • Академическая степень Докторантура
  • Языки обучения Русский, Казахский, Английский
  • Название ВУЗа Университет Нархоз
  • Срок обучения 3 года
  • Объем кредитов 180
  • Группа образовательных программ D072 Менеджмент и управление
  • Область образования 8D04 Бизнес, управление и право
  • Направление подготовки 8D041 Бизнес и управление

Дисциплины

  • Эконометрика (продвинутый курс)

    Данный курс направлен на освоение статистических методов исследования для оценки и тестирования экономических отношений при формировании инновационной стратегии развития и управлении научными инновационными проектами. Докторанты построят эконометрические модели, основываясь на различных формах регрессионного анализа, проверке гипотез коэффициентов регрессии, фиктивных переменных. В решении практических задач и анализе экономических данных предусмотрено использование компьютерных программных продуктов, включая статистические пакеты, такие как STATA, EVIEWS, R, SPSS.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 6
  • Академическое письмо

    Курс предполагает освоение навыков письменной научной коммуникации для разработки учебно-методических и научных материалов с учетом интеграции образования, науки и инноваций. Тематика курса включает общие проблемы научного стиля и научных жанров, анализ и использование на практике различных форм исследовательского письма, а также изучение стратегий передачи научной информации специалистам и более широкой аудитории. Интерактивное критическое обсуждение, анализ научных статей, решение практических ситуационных задач позволит докторантам получить навыки в области академического письма и научного стиля изложения.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 3
  • Методы научных исследований

    Курс систематизирует проведение научного исследования, содержит методологии, определения и решения актуальных проблем, постановки задач, дизайна, методов и методики научного исследования, сбора первичных и вторичных данных. Интерактивное критическое обсуждение и анализ современного инструментария экономических исследований позволят докторантам обоснованно выбирать методологии для проведения самостоятельного научного и прикладного исследования, анализа и оценки инновационной деятельности организаций на протяжении их жизненного цикла.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Экономика развития

    В рамках курса проводится научный анализ современного развития экономики разных стран на основе методики многомерного статистического анализа и выявления условий, факторов и моделей экономического роста, а также экономический анализ таких социально значимых областей, как развитие человеческого капитала, здравоохранение, культура, финансы и страхование. Докторанты проведут эмпирический анализ объектов собственного исследования, анализируя их инновационную деятельность, применяя современные методологии в области исследований и коммуникаций.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 6
  • Концепция стратегического менеджмента

    Данный курс охватывает современные подходы и тенденции в стратегическом управлении организациями. На основе решения кейсов и практических задач докторанты разработают механизмы для формирования инновационной политики, комплексного построения моделей стратегического планирования и проведения критического анализа инновационной деятельности организации на протяжении жизненного цикла. Методика проведения курса предусматривает использование инструментария стратегического управления и видение долгосрочной перспективы инновационного развития организации через интерактивное участие в деловых играх и презентациях.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 6
  • Актуальные проблемы инновационного менеджмента

    Курс охватывает современные тенденции и актуальные проблемы инновационного менеджмента. Применяя анализ классических и современных концепций управления, докторанты разработают инновационные политики и стратегии, организационные структуры инновационных проектов для внедрения научных знаний по теории инновационной деятельности в турбулентной бизнес-среде. Практические кейсы курса предусматривают критический анализ и оценку инновационной деятельности организации для принятия эффективных решений в условиях неопределенности и риска.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 6
  • Актуальные вопросы исследований в управленческих науках

    Дисциплина охватывает актуальные проблемы исследования в управленческих науках. Докторанты проведут анализ современных концепций управления. Интерактивное обсуждение опубликованных результатов исследований позволит докторантам критически анализировать инновационную деятельность в управлении, оценивать, моделировать и прогнозировать сценарии развития организации с учетом изменений внешней среды и выявлять актуальные проблемы в различных областях процесса управления с целью оценки собственного исследования и представления полученных результатов профессиональному научному сообществу.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 6
  • Методы научных исследований в социальных науках

    Курс предполагает освоение методологии и методов качественного анализа данных в исследованиях социальных процессов. Программа сфокусирована на методах, сборе, анализе и интерпретации социологических качественных данных с применением статистических пакетов: INVIVO и Atlas-ti. Критическое обсуждение практических кейсов позволит докторантам проводить самостоятельный анализ качественных данных в социальных науках, а также интегрировать современные теории менеджмента и государственного управления для оперативного управления инновационными научными проектами и решения проблемных вопросов.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Теория управления организацией

    Курс рассматривает проблемные вопросы теории управления организацией. На основе системного анализа концепции управления организацией и критической оценки результатов инновационной деятельности организации на протяжении жизненного цикла, докторанты разработают модели и сценарии развития организации с учетом изменений внешней среды и выработают нестандартные решения для наиболее сложных управленческих вопросов. Изложение материала будет осуществляться посредством моделирования бизнес-процессов, конструирования организационных управленческих структур организации.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 6
  • Управление человеческими ресурсами

    Курс охватывает критический анализ современных методов управления человеческими ресурсами. На основе оценки современных концепций управления докторанты разработают инновационные стратегии развития человеческих ресурсов для решения неструктурированных бизнес задач. Деловые игры и интерактивные кейсы курса помогут докторантам провести структурный критический анализ кадровых процессов и позволят применить теоретические знания и концептуальные подходы в управлении человеческими ресурсами для выявления и решения кадровых проблем.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 6

Результаты обучения

  • Управляет инновационными («прорывными») индивидуальными и групповыми научными проектами в сфере бизнеса и управления, творчески применяя современные методологии в области исследований и коммуникаций, опираясь на теории экономики развития, проводя эмпирический анализ объектов исследования.
  • Находит нестандартные решения неструктурированных проблем в профессиональной и научной сферах, критически анализируя инновационную деятельность организации, проводя моделирование объектов исследования, применяя программные продукты и информационно-коммуникационные технологии.
  • Осуществляет академическую, научно-исследовательскую и научно-методическую деятельность, проектируя образовательные программы с учетом интеграции образования, науки и инноваций, с использованием цифровых технологий и принципов студентоцентрированного обучения.
  • Представляет разнообразными способами на разных языках в высокопрофессиональной среде результаты самостоятельных научных исследований.
  • Критически оценивает и эффективно интегрирует современные теории, стратегии, практики и подходы менеджмента для формирования инновационной политики, решения фундаментальных вопросов управления организации и оперативного управления инновационными проектами.
  • Использует систему научно-теоретических и практических знаний и компетенций в области управления человеческими ресурсами для критического анализа кадровых процессов и разработки инновационной стратегии развития HR.
  • Моделирует развитие бизнес процессов в турбулентной бизнес среде для успешного оперативного управления инновационными проектами и анализа инновационной деятельности организации на протяжении жизненного цикла при различных ситуациях.
  • Критически оценивает, моделирует и прогнозирует сценарии развития организации с учетом изменений внешней среды, динамично вырабатывая наиболее эффективные решения и инновационные стратегии развития.
Top