7M04102 Менеджмент в «Тұран» университеті

Пәндер

1 Оқу жылы Ғылымның философиясы және тарихы Экономикалық зерттеулер әдістемесі Шет тілі (кәсіби) Стратегиялық менеджмент (ілгері курс) Қаржылық менеджмент Магистірлік зерттеу технологиялары Басқару психологиясы Басқару есеп Agile негізіндегі жобаларды басқару HR-менеджмент PMI PMBOK стандартына негізделген жобаларды басқару Корпоративтік басқару Көшбасшылық және команда құру

2 Оқу жылы Инновациялық кәсіпкерлікті басқару Бизнестің бәсекеге қабілеттілігін басқару Инновациялық жобаларды бизнес-жоспарлау Жоғары мектеп педагогикасы Бизнес-модельдеу және ұйымды дамыту Бизнестің цифрлық трансформациясы

Профессии

Оқыту нәтижелері

• Жүйелік ойлау негізінде үнемді өндірістің әлеуметтік жауапкершілігін ескере отырып, проблемаларды, оларды шешудің тәсілдері мен жолдарын анықтауға және шешуге, стратегияларды әзірлеуге және енгізуге, корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік аспектілерін ескере отырып, компанияны корпоративтік басқаруды жүзеге асыруға қабілетті.
• Басқарушылық ақпаратты басқару мақсаттарында пайдалануға, әлеуметтік-экономикалық көрсеткіштерді есептеуге қабілетті, ұйымды стратегиялық басқару үшін стратегиялық және экономикалық талдау әдістерін меңгерген.
• Бәсекелестік жағдайында субъектілердің мінез-құлқының заңдылықтарын білуін көрсетеді, бәсекеге қабілеттілікті басқару мәселелерін анықтауға және оларды белгісіздік және шектеулі ақпарат жағдайында шешу жолдарын табуға қабілетті.
• Жеке ғылыми зерттеулер жүргізуге, бағдарламалық қамтамасыз етуді пайдалана отырып, кәсіптік саладағы ғылымның жаңа жетістіктері контекстінде жобалық қызметті жүзеге асыруға, алынған нәтижелерді өз бетінше талдауға және ұсынуға қабілетті.
• Зерттелетін саладағы негізгі проблемалардың ерекшелігі мен өзара байланысын анықтауға, идеяларды тұжырымдауға және ілгерілетуге, өз тұжырымдары мен зерттеу нәтижелерін дәлелдеуге, оларды кәсіби пікірталастардың арасында, оның ішінде шет тілінде қорғауға қабілетті, ғылыми жазу және коммуникация дағдыларын меңгерген.
• Кәсіби салада және пәнаралық контексте жаңа ғылыми тұжырымдамалар мен теорияларды қолдана отырып, бизнестің цифрлық трансформациясы және блокчеййн-технологиялар саласында проблемаларды шешуге қабілетті.
• Ұйымның қазіргі бизнес-модельдерін талдауға және жаңа бизнес-модельдерін әзірлеуге, ұйымды стратегиялық басқару мақсатында компаниялардың даму траекториясын анықтауға, практикада зерттеу және ұйымдастыру-басқару дағдыларын қолдануға қабілетті.
• Салалық және пәнаралық ұжымдарды басқаруға, қызметкерлерді ынталандыруға және қолайлы психологиялық климат жасауға қабілетті, өзін-өзі бақылауға және басқаларды бақылауға, ұйымдастыру-басқару қызметінде көшбасшылық ұстанымдарды іске асыруға қабілетті.
• Білім беру процесінің мазмұны туралы білімді көрсетеді, өз бетінше оқуға, ақпарат көздерімен жұмыс істеуге, әлеуметтік бейімделуге, аса күрделі жағдайларда шешім табуға және қабылдауға қабілетті.
• Инновациялық кәсіпкерлікте зерттеулерді әзірлеуге және басқаруға, инновациялық қызметті жоспарлауға және ұйымдастыруға, инновацияларды қаржыландыру көздерін, оның ішінде венчурлік инвесторларды табуға, цифрлық экономика жағдайында электрондық кәсіпорынды басқаруға қабілетті.
• Ұйымдық даму бағдарламаларын әзірлеуге және олардың іске асырылуын қамтамасыз етуге, цифрлық платформалар негізінде жаңа серпінді мүмкіндіктерді іздеу және іске асыру жөніндегі іс-шараларды жүзеге асыруға қабілетті.
• Ұйымның инвестициялық және инновациялық қызметін бизнес-жоспарлауды жүзеге асыруға, ұйым қызметінің стратегиясын, инновациялық бизнес-жобаларды әзірлеуге, бизнесті цифрлық трансформациялауды дамыту үшін инновацияларды енгізуге қабілетті.

Ұқсас БББ